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【転職】-転職板@何でも質問所-その134くらい

1 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 13:54:21.44 ID:y85I8qkY0
テンプレは、>>2以降

2 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 13:56:17.71 ID:y85I8qkY0
前スレ
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1310220208

以下テンプレ参考までに
◆転職 関連書籍一覧(新着順)
http://tenshoku.dokkoisho.com/





3 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 14:45:57.51 ID:fdLvJ4b50
雇用促進住宅ってあるけど、ハロワ求人で県外の会社に就職決まったらほぼ確実に入れる?
単身だけど。 数年でもいいんだが。


4 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 15:04:52.56 ID:AK5oErnD0
●「貸与要件」の概要
1. 公共職業安定所の紹介等で就職することに伴い住居を移転される方
2. 転勤等により住居の移転を余儀なくされ住宅に困窮している方
3. その他職業の安定を図るために住宅の確保を図ることが必要な方

●「入居者資格」等
1. 単身もしくは家族を伴って入居される方
友達同士の入居や学生さんの一人暮らしでの入居はできません。
  また、一部の雇用促進住宅では家族を伴わないと入居できない住宅があります。
2. 申請者の年収(賞与及び利子所得等で継続的な収入を含む。)の12分の1の額が、
  家賃及び共益費の合計額の3倍以上である方
3. 確実な連帯保証人がある方
  親族等で毎月の収入額が、家賃及び共益費の合計額の3倍以上であることが必要です。
4. 申請者及び申請者と同居される方が、暴力団員(「暴力団員による不当な行為の防止等に
  関する法律(平成3年法律第77号)」第2条第6号に規定される暴力団員をいいます。)
  である場合は入居できません。




5 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 15:16:00.80 ID:fdLvJ4b50
はいれそうだねそれだけみれば


6 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 16:36:32.97 ID:y85I8qkY0
>>3
どこにお住まいかわかりませんが、東京都内はなかなか空きがないみたいですよ。
都内の雇用促進住宅に知人が入居してるので・・・

7 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 18:21:13.28 ID:z0eRET760
今度入社する職場のことで、働くのが初めてなので初歩的な質問なのですが
女性のベテラン上司で係長の方がいろいろと指導してくれるみたいなんですが、
その人のことは「○○係長」、「係長」と呼べばいいですか?
もし他の社員(平)の方が○○さんと呼んでいたらそれにならえばいいでしょうか?

8 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 19:22:06.57 ID:kTs0Dz+A0
面接で退職理由を詳しく聞かれそれをメモって最後に復唱して確認してたけど
これって前職に確認するってことですか?

9 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 20:01:10.16 ID:ZgkC0W0k0
>>7
課長とか係長とかの呼び方は様と同じ意味で
相手を敬う意味での敬称です。
入社したばかりで○○さんはなれなれしいので
○○係長と呼びましょう。
○○さんが定着している会社なら仕事になれた頃に
係長本人に呼び方を聞いてみましょう。

10 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 20:26:35.42 ID:Sg/McnLy0
>>8
不明

11 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 22:20:46.54 ID:z0eRET760
>>9
そうですね。入社手続きで会社に行った時にその方と一緒に昼食をとったのですが、
その際「○○さん」と馴れ馴れしく呼んでしまってましたorz
入社前だったのが救いです。入社日からきちんと「○○係長」とお呼びしたいと思います

12 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 22:44:14.63 ID:P+0CBaai0
ハロワの求人票を見て自分のやりたい事に近くていいと思った企業
問い合わせたら履歴書をA3用紙のFAXで送ってくれといわれた。
FAXで履歴書送るなんて始めて聞いたのと、家にFAX無くて使い方わからない不安と、
履歴書のFAX送信って大丈夫なのかという不安があって送るのをためらっている。
どうしよう

13 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 22:58:06.46 ID:Sg/McnLy0
>>12
コンビニからFAX

14 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 23:22:45.54 ID:OgvFTNER0
懲戒免職という形に追い込ませて退職させようと
画策しているメールを見てしまったんですがやり返す上手い手は無いでしょうか?
経営状況が悪くヤバイのは分かっていたので裏で転職活動はしているのですが
このままじゃ腹が立つので・・・

15 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/30(火) 23:41:37.13 ID:Sg/McnLy0
>>14
労働局へgo

16 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 00:45:18.32 ID:bdohNhMu0
正社員登用ありのバイト面接受けます。
勤務地は、彼女が借りてるマンション(半同棲中)からめちゃ近い。
自転車で3分、歩いても10分かからない。

で、相談だけど面接で「彼女と同棲していてそこから通います」っていうのは非常識??
実家は少し遠いです。。交通費1万円まで支給の会社なんだけど、実家からの通勤で計算すると2万円かかる。
近いところから通勤の方が多少は有利だと思うんだけど。。
それか、同棲のことは言わないで全て実家から通うってことで面接を受けるか・・・でもそうなると
交通費を不正受給することになる。

なんかしょうもない質問ですが、客観的に見てどうする方がいいと思いますか?




17 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 01:26:13.94 ID:LJ+dc3HB0
交通費を不正受給が正解

18 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 01:41:37.20 ID:n/CWF7ue0
交通費は本当怖いよ
面接呼ばれて20分ほぼ交通費の話のみ
こっちが大丈夫つってるのに「遠いよねー時間かかるし高いよねー」ばっか
結局志望動機すら聞かれず落とされた
引っ越す予定ですって言って彼女の家からにしとけ

19 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 04:00:13.97 ID:5wOJtZRa0
>>16
実家からの通勤がいい。

彼女の家から近かろうが、別れるかもしれんし、
別れたので実家からにしてくださいって方が気まずいだろ。

20 : 忍法帖【Lv=2,xxxP】 :2011/08/31(水) 04:15:47.91 ID:eg51RKWo0
このスレは何?


21 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 11:14:25.39 ID:bdohNhMu0
>>17-19
ありがとうございます。参考になりました。
やはり実家からの方がいいよね。うーん、、そうなるとかなり不利になるけど
仕方ないですね。。

22 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 11:17:10.69 ID:rpRIRSqD0
履歴書ってやっぱ手書きのがいい?
最近パソ作成が多いけど落とすかどうかは会社次第だよね…

23 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 11:21:58.75 ID:yGJ0mqbe0
要普免だけで出来る冠婚葬祭の正社員て
具体的に何スキルが必要なんですか?

24 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 12:59:14.64 ID:A9y7lZH+0
イーキャリアスレって無いんですか?
前より転職サイト関連のスレ減ったよね

25 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 13:42:55.98 ID:lUieaFuO0
>>22
自分も迷ってる
比較的規模が大きい会社ならPC作成でも問題ない感じがするけど
規模が小さくて平均年齢が高い中小企業だと手書きじゃないと門前払いじゃないのかとか考えてしまうよね

26 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 14:12:57.27 ID:5wOJtZRa0
>>22
>>25
ほとんどの企業がWordで問題ない。
ただ、Wordが多い中で手書きの履歴書は目立つので、
プラスって企業も少なくない。

本命は手書き、どうでもいい会社はWordいいんじゃね?

27 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 14:28:31.86 ID:rpRIRSqD0
>>25
迷うよね。
先月まで通ってた訓練校ではパソが当たり前ですからと言われたけど
結局は人事がどう見るかだから使い回しかよと思われても嫌だし。

>>26
なるほど。
自分は事務希望だからパソコンが使えますってアピールになると言われたけど
履歴書と経歴書だけで何がわかるかって感じだしね…

あともう1つ質問ですがパソ作成の場合住所と名前は手書きって方法もありなんですかね?
そうやってる人が多いと聞いたので。

28 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 18:57:28.99 ID:f2rr/9qN0
面接の結果を1週間から10日で連絡するって言われたけど内定だったら3日くらいでくるよね

29 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 20:41:06.02 ID:jGiF/qvq0
>>28
どうでしょうね・・・
他の応募者と比較されていれば、それなりに時間が掛かると思うけど。

30 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 20:45:37.40 ID:MZ9sMT4C0
会社代表からいても良いけど、いつでも代表の命令で自主退社するのが条件だって言われたんですが、これは違法ではないのですか?
あと自主退社の場合は失業保険って出ます?

スレチ+文章分かりにくかったらすみませんが、どなたかお教え下さい。

31 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 21:08:45.54 ID:w4kj7que0
10年以上前に新卒で入社した会社を2ヶ月で辞めて
その後、3社を渡り歩いてきました。
この新卒で入った会社を履歴書の職歴から除外したいのですが
年金手帳にその会社だけ社名をスタンプで押してあります。
よく年金手帳を紛失した事にすれば分からないと聞きますが
入社の際に失くしたと言えばいいのでしょうか?
また、会社が私の年金加入履歴や雇用保険加入履歴を
見る事は可能でしょうか?

32 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 21:57:34.09 ID:WyFJvP3W0
>>31
年金手帳を無くしたとごまかすのはよく書かれているが
普通はありえない。
あまりにきれいな年金手帳だとおかしいと思うよ。
新卒で2ヶ月で辞めてしまった事は仕方のない事。
何か理由があるのでしょう。
今はきちんと反省してこれが最後の転職と考えてがんばっていると
言った方が信用されると思うよ。

33 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 22:49:13.26 ID:TIbFyk1U0
>>31
社会保険事務所で再発行してもらえます(無料)

34 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 23:00:53.70 ID:nBSfJ3ZO0
未成年なんですけど退職後の年金手帳について質問です。
自分は18歳から正社員として働いていたので今日退職するまで厚生年金のお金を払っていました。
今日で退職して、年金手帳をもらうのを忘れたのですがどうすればいいでしょうか?

35 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 23:16:20.36 ID:TIbFyk1U0
>>34
会社に電話にて送ってもらいなさい。
どうしても会社が送ってこなければ(放置されたら)
社会保険事務所で再発行できます
再発行には身元が証明できるモノ(免許証)、印鑑が必要です


36 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 23:23:09.43 ID:zOg34GNh0
>>30
言うのは別に違法じゃない。
実際に特段の理由なく辞めろと言われて自己都合退職”させられた”ら違法
というよりその退職自体が無効となる可能性はある。
ただし、辞めるときに後から訂正すればいいや、とかハンコを押さなければ
いいやみたいな感じで退職届とか書いちゃうとアウト。

自己都合退職の場合、過去2年間に1年以上の雇用保険加入、その他もろもろ
条件があります。君がもらえるかはわからない。

37 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 23:34:45.91 ID:NcW2BxIZ0
>>34
お前は小学生か?
もしお前が社員証や保険証を返し忘れたら会社から返還請求が来るだろ それと同じだ
少しは自分で考えろ

38 :名無しさん@引く手あまた:2011/08/31(水) 23:52:59.48 ID:5wOJtZRa0
>>27
Wordのアピールは職務経歴書でできると思うけど?
履歴書なんてテンプレいじるだけだし。

住所を手書きで書くメリットは理解できないけど、
名前を手書き+捺印でいいんじゃないか?

39 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 01:12:49.07 ID:BqwyonLW0
ハロワの求人が増える時期とかタイミングってあるの?

40 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 02:33:20.35 ID:QIYunHT70
会社が私の年金加入履歴や雇用保険加入履歴を
見る事は可能でしょうか?

多少経歴を偽って受験しようと思ってます。

41 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 02:47:23.69 ID:8gUl3rKN0
>>40
個人情報保護法の絡みで、
過去の履歴は確認できない。

ただし、金融業界を含む一部の業界は興信所に依頼するし、
企業によっては加入履歴開示書類の提出を求めるところもある。

要するに、内定者の同意を以って企業側は、
加入履歴を閲覧することが可能になる。

入社後に発覚した場合は、懲戒解雇になる場合もあるので、
自己責任で。

42 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 09:25:10.25 ID:BqwyonLW0
現在の職が数年間アルバイトで、その後正社員採用されて今に至ってるんだけど、
そういうのも履歴に書かないとばれるのかな?

43 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 11:04:12.42 ID:zCEo/wA/0
3社経験してますが、今回応募する会社と同業の
2社目の在籍期間を延ばして、1社目を短くした履歴書、経歴書を
提出しようと思いますが、詐称が発覚するとしたら
どのような原因が考えられますか?

44 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 11:59:46.22 ID:X0VvBG750
船場吉兆の息子っていまどうしてるんだろう?仕事ついてるのかな?
ささやきおかみとか腹話術とか言われたし、あんなの流されたら
面接来ても採用しないよなあ。
よほど過保護に育てられたんではないか?
それとも親のすねかじってるのかな。

45 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 12:31:52.66 ID:zuMTJMJB0
>>43
古いほう(1社目)を延ばしたほうがいい

46 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 13:54:49.68 ID:UNwrdpIS0
一度不採用こかれた会社が、また募集していますが、再応募ってアリなんだろうか?
てか、何でまた応募再開したんだろう?
採用者が試用期間で辞めたのかな?
だとすれば、いろんな不都合がその会社にあったってことかな?
一応社名を検索したけど、ブラックとか妙な噂は上がっていないようだし。
どのように思われますか?

47 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 14:16:58.91 ID:JG1OHaZw0
>>46
だめもとで再応募したら

採用者が試用期間で逃げ出したんだろ

48 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 16:38:21.81 ID:kaiPRxif0
履歴書用の写真ってどうしてる?
無人の自販でいつも撮ってるけど何気に高いよね。
良い節約方法ありますか?

49 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 16:59:16.36 ID:sZA5Mh0v0
自販は印象悪いよ
底辺以外の会社はそれだけで切ったりする
もっと高くなるけど写真屋で撮れ

50 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 19:57:26.49 ID:QWjgsEKB0
>>43
在籍期間を変えるような詐称はやめた方がいいよ。
採用後、あなたの職歴に不信なところがあって
会社から前の勤務先に確認したいと話があったらどうするの?
堂々と働きたいなら学歴と職歴の在籍期間はきちんと書いた方がいい。

51 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 19:59:46.03 ID:QWjgsEKB0
写真写りは清潔感があればどこでとっても
大丈夫だよ。
それよりも学歴とか職歴の中身が重要なんじゃないの?

52 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 22:39:18.34 ID:v0QiDdRj0
>>48
自分は、堅いところ以外はスピード写真にしてたが、特に問題無かった。


53 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 23:11:58.71 ID:bUVnhvj+0
写真屋と自販の見分けなんてつくもんなのか?

54 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 23:21:10.10 ID:ZiLyzNki0
背景で見分けつくよ。

55 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 23:44:14.68 ID:jNnFLwij0
自販だと6枚+別サイズ2枚で700円だから得に思えるけど使わないなら無駄になるんだよな
だから同じ値段で2枚くらいしかなくても写真屋で撮ってもらってるよ

56 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/01(木) 23:45:21.96 ID:sZA5Mh0v0
写真屋は肌の質感、髪の乱れ、姿勢の歪み等を直してくれる
スピードと比べるとすぐ分かるよ

57 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 01:23:45.94 ID:Bs6i9WhC0
今はデジカメ撮りが多いから、撮り直しも無料でやってくれるものなのかな?
10年くらい前に写真屋で撮ってもらったときは
銀塩をその場で現像?みたいな感じだったから、
写りがイマイチでも妥協するしかないと思ってたけど

58 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 10:07:21.97 ID:tDgN/sL70
職安に初めて行こうと思うんですが時間帯はかかりますか?12時か13時の会社の昼休憩時に行こうと思っているのですが。

59 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 14:36:04.39 ID:f0TH6zPs0
昨日写真屋でやったけど出来が最悪だったぞ
目の下が黒く写ってたけど修正してくれないのかよと思った(クマではない)
写真屋なのに自販以下の出来なんてorz

>>57
自分がやったとこはNGだった

60 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 15:05:48.52 ID:tkHMR8Rk0
撮り直し以前に、何枚も撮って選ばしてくれるとこしか知らないんだが
撮り直し修正NGとかよっぽど金ケチったか古いとこなん?

61 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 15:44:59.89 ID:KxUl7qov0
DTP、またはデザイナーの面接はやはりスーツじゃないと悪印象ですか?
それともデザイナーらしく、
ジャケット、ワイシャツノーネクタイ、チノパンでもいいでしょうか。

62 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 15:55:45.46 ID:ssvlKUVl0

   /     /     /      /  /  / /
/     /     /     /     /   /
             ビュー   ,.、 ,.、    /   /
    /    /       ∠二二、ヽ    / /
  /    /   /   (( ´・ω・`))  ちょっと面接に行ってくる
               / ~~ :~~~〈   /
       /    / ノ   : _,,..ゝ   /
    /    /     (,,..,)二i_,∠  /    /


63 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 20:36:11.50 ID:kSO0I3z80
面接で「もし入社するとしたらいつ位から働けますか?」
っていう質問がなかったら、落ちたと思ったほうがいいですか?

64 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 20:43:58.36 ID:ssvlKUVl0
>>63
80%落ちたと思ったほうがいい

65 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 20:51:36.80 ID:kSO0I3z80
>>64
そうですか…。
最終面接に残ったライバルが16人くらいいるらしいので、
入社可能日を聞かれなかったら終わりですよね。
上位の候補者にはたぶん聞いてますよね。
諦めて次に行きます。
ありがとうございました。

66 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 21:38:53.68 ID:PprCNkND0
そんなに落ち込むなよ…
 /    /  /   /  /   /     /
        __,____
    /.  /// |ヽヽ\    /  /  /
       ^^^^^.|^^^^^^
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       ( ´・ω・)∧∧
  /     /⌒ ,つ⌒ヽ)   //  /  /
        (___  (  __)
"''"" "'゙''` '゙ ゙゚' ''' '' ''' ゚` ゙ ゚ ゙''`

67 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 21:40:11.58 ID:xB+RGi/L0
要普免って書いてあるところは、やっぱり運転する機会があるってことですよね?
当たり前すぎてすみません。
免許はありますが、運転に自信のないペーパードライバーなので…

68 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 22:17:57.52 ID:GzsX7MyOO
>>67
中には、身元確認の為に運転免許必須とする会社もある。


69 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 23:28:26.01 ID:pUeZFGWG0
>>67
レンタカー借りて1週間くらい方々旅行がてら運転してれば慣れるよ。
短期間で累計1000キロくらい運転すればまあ大丈夫だから。
冬の北海道でいきなりペードラから営業デビューした自分が言うから間違いない。

70 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/02(金) 23:53:05.06 ID:0hgGHwUP0
健康状態の確認とかでサインさせられたけど、現職でずっと病院通いだが転職先にはバレない?

71 :67:2011/09/03(土) 00:14:07.53 ID:57/M36X90
>>68
そういう場合もあるのですね、ありがとうございます。
>>69
レンタカー借りてがんばってみます!ありがとうございます!

72 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 03:11:55.91 ID:mTwy2FtA0
少々短絡だな
車でしか通勤出来ませんよという意味で掲載してる所もある
そういう場合は送迎してもらったり、徒歩で通えるなら必要無い
文面だけで判断せずにもう少し詳しく調べるべき

>>70
保険使わずに治療費全額自腹で負担するならバレないかもな

73 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 08:12:05.97 ID:jr0r+qZa0
写真屋って、デジタルデータ渡してくれるの?
ウチの最寄りはフィルム渡されるのだが…

74 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 09:35:52.86 ID:3yBn/y560
>>73
デジタルデータやフィルムなんて要らん
現物(ポジ)から105円(はがき大位)で複製できる
6枚1シートをDPE55ステーションに持ち込め

75 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 10:12:03.78 ID:3Xwzh9N70
おととい最終うけたとこから留守電があった
寝てたんだが…
これは内定?
お祈り電話ってあるのか?

因みにもう一社来週木曜最終だが、
どうやってまたせればいいんだ?
一旦内定受諾して、
もう一社の結果出てからやっぱり辞めます、アリ?

76 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 10:32:38.36 ID:tjp+WtxS0
>>75
自分で自分の人生を決めろ
ありかなしかなんて自己判断しなきゃ

77 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 11:10:44.78 ID:ERggGVEX0
>>75
最終レベルだとお祈り電話が無いとは言わない。
でもタイミング的には内定電話のような気がする。

待たせたいと思うなら以下
・正直に話す
・家族と話し合うので1週間待ってと言う

相手が何を言おうと自分がよければそれでいいと思うなら内定受けて入社した
後だって「もっといいところに受かったからそっち行きます」って言えばいいじゃん。
クソだと思うけど。

78 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 11:28:24.60 ID:82cRFvi30
ホント、アフォな質問が多いな
「採用連絡だよ おめでとう!」とでも言ってほしいのか?
回答者は占い師じゃねーんだ 結果ぐらい自分で確認しろや
それに入社しますと言っといてドタキャンするのも池沼の極み
社会人としての契約を甘く見るなよ
お前は自分の都合で他人との約束も平気で破るタチなのか?
出まかせ言うなら舌引っこ抜いて氏ね
世の中ナメ杉だ
  

79 :75:2011/09/03(土) 11:53:27.01 ID:UuJ27Jua0
ありがとうございました
ちょっと寝起きだったものでパニくってました
他社選考中の旨は伝えてあるので待ってもらうよう交渉します

80 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 12:26:06.66 ID:XlGDIRgt0
>>78
こういうやつが常駐してるスレはどこであろうと気持ち悪いな


81 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 14:47:24.12 ID:Ic528O9x0
正社員で働き始めて2週間ですがすでに辞めたいです・・・
保険は全て初日に入ってるので詐称もできませんよね・・・
面接に行けば突っ込まれると思うんですがどうすればいいですかね?
パートか社保ありのバイトですとでもいえば乗り切れますかね

82 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 14:51:38.88 ID:cxK9f/mX0
>>81
パートか社保ありのバイトで大丈夫

83 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 15:03:10.30 ID:pNXRghYK0
>>78
この手のレスするヤツって知恵袋でも見かけるけど
なんか「小ささ」みたいなものを感じる

84 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 16:28:43.56 ID:ERggGVEX0
>>81
2週間とか1ヶ月限定のバイトならば保険なんて加入しない。
長期フルタイム(フルタイムに近い形)で働く前提で保険は加入させるもの。
バイトだろうがパートだろうが長期勤務の約束で短期で辞めたことはバレバレ。

3ヶ月勤めて辞めろ。そうしたら期間限定バイトでも加入ありだから。

85 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 17:10:39.87 ID:Ic528O9x0
>>84
なるほど ありがとうございます。
あと2ヶ月半ですか・・・頑張れるかなw


86 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 18:42:52.08 ID:vgnke/sf0
IT系で離職期間が3年あります。
最近就職活動してるのですが、面接に行った会社で鬱で辞めたのかをしきりに聞かれました。
どうやら前に入社した人が元鬱病を隠して入社したようで何かあったようです。
私は鬱経験はないのですが、元鬱の人を差別?するような会社って避けた方が良いでしょうか?
というのは私は喘息の持病があり、薬で抑えて仕事には支障がないレベルなのですが、
(喘息があることは会社に言ってあります)持病を抱えている人を差別的に見る社風に
違和感を感じました。
死ぬまでずっと健康な人なんていないわけで、何か病気になったときに同じように差別されるのかと
考えた時に不安になりました。
内定が取れそうな状況なのですが、辞退するかどうか迷っています。
皆さんの意見を教えてください。


87 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 18:53:58.09 ID:9ftzurngO
>>86
前に入社した人が何かあったのなら会社としては用心するでしょうな。
それは差別でも何でもない。五体健康な人をどこの会社でも採用するのが普通でしょ?

88 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 18:54:35.48 ID:UYytwgnB0
求職票に「書類到着後7日以内に連絡」ってあるのに
10日も音沙汰ない場合はこっちから連絡して良いのかな?
どーせダメなんだろうけど確認したいんだ。

89 :81:2011/09/03(土) 20:01:54.71 ID:Ic528O9x0
>>84
またすいません。他のスレ見てて
3ヶ月以内の職歴は書かなくていいとか
被保険者証や年金手帳は番号だけ伝えればいいというレスを見ましたが
これで乗り切れませんかね?

90 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 20:35:32.40 ID:9ftzurngO
>>89
職歴の最期はなかった事には出来んだろ。
前にも誰かが言っていたが、3ヶ月未満の職歴は書かなくてよい…って何?
いい訳ないだろ。

91 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/03(土) 20:46:20.20 ID:ERggGVEX0
>>89
それは別に公的に認められた話じゃない。
どっかの誰かが言い出した→都合のいい話なのでさも一般的に認められている
ように広まった、みたいな感じ。

あと、被保険者証と年金手帳は番号を本人に言わせると間違える可能性があるから
うちは必ず原本提出させるよ。すぐにコピーして返すけど。
昔ながらに年金手帳もあずかる会社がまだ無いとは言わないし。

ちょっとネットの話をうのみにしすぎ。
面接で即辞めを聞かれてもいいと思うならすぐ辞めればいいし社会保険付きバイト
でごまかしたいなら3ヶ月は在籍しろ。そのくらい覚悟を決めなさい。

92 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 09:24:06.63 ID:qi8bwdz50
>>89
安心しろ。

3年未満の勤務歴およびバイトは、会社は、職歴と見なさないから。

短期離職歴=何かあったらすぐ辞める腰抜け

くらいにしか、人事の者は見ないから、無理に書かなくていいじゃん。

そりゃあ、持ってない資格を持ってます、とか、
学歴をごまかしたりするのはマズイがな。
(資格証の番号書け、卒業証明書出せ、とか言われたらズルはすぐにわかってしまう)

>>91
雇用保険の被保険者証は堂々と出せばいいんだよ。
安いから、ということで、週30時間に行かない雇用形態で、
雇用保険までは加入させるとこは往々にあるので。

基礎年金の番号は、国民年金に加入すると、納付書に書いてあるから、
それを見せれば問題なし。
手帳持って来い、って言われても、無くして再交付するのに時間がかかるから、
今すぐ番号を証明出来るのは、これしかありません!!
といえば、たいてい会社は受理するぞ。


93 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 09:34:38.81 ID:zwpP9xA40
書かなくていいと言っても
入社の時に最終職歴と違う会社の被保険者証持ってこられても
トラブルになりかねんじゃん

94 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 10:29:22.71 ID:sWy6XpoXO
>>92の人は質問者の経緯を理解してない。

95 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 14:59:56.44 ID:7nfCRwF00
警察に転職考えてるんだけど、新卒で受けてドタキャンしたんだよね…
警察って過去の受験者記録してんのかね?

96 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 17:56:59.32 ID:cx82T8Ho0
誰か>>88頼みます。

97 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 17:58:28.86 ID:NROgKjFW0
>>88
どーせダメなんだろうけど確認しなさい

98 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 18:00:48.95 ID:NROgKjFW0
>>95
ドタキャンは警察庁不良受験者通称「バックレ名簿」に永久に記録されます


99 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 18:06:09.45 ID:Qv/t3NJL0
仕事先が決まったので手続きで源泉徴収票を出すのですが、一番新しいのじゃないと
まずいでしょうか?
仕事先の資料には特にいつの年のを出せとかまでは書いてないですが、
やっぱり最新のがいいのでしょうかね?今2008年のしか持ってまません
前職を辞めたのが2010年の2月中旬です。それ以降は無職で今に至ります。

100 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 18:09:44.78 ID:cx82T8Ho0
>>97
サンクス
どーせダメだろうから当たって砕けて来るわ

101 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 18:15:01.61 ID:TSmtSLYZ0
>>88
ハロワ紹介経由なら、職業相談の場を通じてフォロー入れてもらえば良い。
この時の相談も活動実績になる。
自分で電話はし難いだろうから、ハロワからの電話だと、相手にそれなりのプレッシャーはかかる。

たまたま採用担当者が出張とか決算期処理で、書類選考にかかれない、とかはあったな。

102 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 18:19:17.59 ID:TSmtSLYZ0
>>99
源泉徴収票って、今年の年末調整に使うので、今年1月以降支給の給与に
対するものでないと意味が無い。
今年の分は無い、と申告すれば良いのでは。

103 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 18:24:45.70 ID:cx82T8Ho0
>>101
そういう事情があると急かしてるみたいで印象悪いかもなあ。
明日ハロワ行って考えようかな
サンクス!

104 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 19:17:04.09 ID:/46Ys8ja0
>>100
最初からその心構えで行きゃいいだろが
一々他人から背中押されなきゃ行動出来んのかお前は?


105 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 19:29:07.74 ID:Qv/t3NJL0
>>102
転職決まった会社からは確かに今年「平成23年分の源泉徴収票」の提出を求めてます。
しかし、これはあったらの場合でして、1年半以上無職だった自分は当然持ってないので
出しようがありません。なのでこれは問題ありません。
ですがそれとは別に、その他欄にも「源泉徴収票」と書いてあります。
平成23年の分しか必要ないのならこの記載の意味はないような気がするのですが、謎です。
明日前職に問い合わせて最新の源泉徴収票と2009年の源泉徴収票を再発行してもらおうかと
思ってたんですけど、その必要はないということでしょうか?


106 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 19:36:33.71 ID:cx82T8Ho0
>>104

連絡していいのか悪いのかを聞いたんだが…。
マナー的にNGだったら連絡しないだろ普通?

107 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 19:47:14.71 ID:90GXQBKE0
>>105
普通だったら>102の言うとおり年末調整に必要だから当年分しか必要ないけど
前職給与の確認とかかもしれないし
ここではその質問だけじゃ確実な回答は無理。会社に問い合わせたら?

108 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 19:59:12.12 ID:Qv/t3NJL0
>>107
転職先の会社にですか?

109 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 20:02:41.52 ID:gsprHSyFO
その程度の頭じゃ転職なんて無理アボーン

110 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 20:17:34.76 ID:Qv/t3NJL0
この手の質問結構あるんですけど

111 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 21:30:31.43 ID:zr6oc92t0
>>110
んなら回答も何度もついてるだろ。
>>107以上の事は誰も言えない。
でさ、今年度以外の源泉徴収票を求めるのかを聞くのに内定先以外の誰に君は
聞くつもりなのか小一時間(r

112 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 21:43:59.66 ID:Qv/t3NJL0
念のためですよ念のためです

113 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 22:02:32.22 ID:7gsbvSAZO
初めての転職です
しかも初めての職種・業種なのですが、初出勤の日は全員の前で挨拶しますよね?
どういったことを言ったらいいのでしょうか
参考に教えてもらえると助かります

114 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 22:08:35.75 ID:NROgKjFW0
>>113
新卒じゃなんだから自分で考えろ

115 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 22:17:40.06 ID:VacwtD080
ID:NROgKjFW0

リアル虐められっ子がここで鬱憤はらし中です。


116 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 22:29:52.04 ID:uODuxTOe0
hj

117 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 22:32:05.01 ID:FHzUDYPQ0
114に同意
初出勤の挨拶も出来ないヤツは社会人の資格ない

118 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 22:52:27.90 ID:gsprHSyFO
>>112
お前は転職無理、以上

119 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 22:54:55.94 ID:gsprHSyFO
正論

120 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/04(日) 23:07:34.14 ID:Qv/t3NJL0
>>118
はあ?ふざけんな

121 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/05(月) 00:09:37.97 ID:yoree3QN0
転職エージェントと結構世間話で終わった件

122 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/05(月) 20:26:40.32 ID:LtBZg0X70
不採用が続いているせいで性格が屈折してきたからだと思いますが、、

企業側に応募書類送った結果、書類選考の時点で不採用に決めたものの
返送が面倒(経費節約)で、そのまま破棄する会社って存在すると思いますか?

というのは、先日書類送ったらしばらく連絡が無かったので、問い合わせたら
「応募書類は届いていない」って言われまして・・・。
書留などにしてない自分が悪いのですが、、これまで普通郵便で50社近く応募書類を送ってきて
初めての経験です。
もちろん宛先不備で返送もされてきてもいません。
(ちなみに応募書類は自分で切手を貼らずに必ず窓口で出すようにしてます。)

配達事故の可能性もあるので、解明するのは無理だと思いましたが郵便局に確認してもらってます。
不採用に続きこんな事故まで起きると落ち込みようが半端ありません。。

123 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/06(火) 00:48:16.07 ID:lUf8iMmz0
>>122
郵便事故は偶にあるよ、昔自分は不採用通知がそれだった…
あまりにも結果通知が遅いので電話で問い合わせたら送付済みと言われた。
それ以来、重要な郵便物は(簡易)書留にしてる。

124 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/06(火) 01:23:26.20 ID:44u0UiX80
>>122
履歴書を返さないって意味なら普通にある

125 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/06(火) 08:08:33.69 ID:3BqhRTaa0
>>122
ハロワなら求人票に記載されてるぞ。

126 :122:2011/09/06(火) 11:12:37.46 ID:C8PPKmwY0
>>123
郵便事故はあるんですね。自分は初めてだったので信じられず、企業側を疑ってしまいました。。
でもさすがに応募書類を書留で送りだすと破産します。。w

>>124
つまり、「届いているけど返送はしない」、という意味ですよね?
それなら分かります。
不採用の場合は連絡しない、とか不採用通知のみ送られてくるというのは経験あります。

>>125
もちろん応募書類返送あり、となってます。
ただ、小さい不動産屋なので>返送が面倒(経費節約)で、そのまま破棄、されたのではないか?
と疑ってしまいました。

郵便局からはまだ回答が来てないのですが、おそらく行方不明という回答でしょうね。
どうでもいい手紙とかならいいんですが、個人情報満載の行方不明は痛いし恥ずかしいです。。


127 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/06(火) 19:32:51.94 ID:r5YPTo2g0
面接の結果待ちですが1週間で連絡すると言ってたのにもう10日以上連絡ありません
待った方がいいんでしょうか
それとも会社に電話した方がいいですか

128 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/06(火) 20:45:44.93 ID:GJOg3Dbb0
すいません、正社員で働きだして4日目なんですが
早くもやめたいのですが・・・試用期間でも保険入りますよね?
それって試用期間だけ入らないようにすることってできますか?
まだ保険出してないです。バイト扱いにしたいのですが・・・会社に聞いてみるしかないですか?


129 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/06(火) 21:06:04.29 ID:LtVwJtJo0
>>127
>>88

130 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/06(火) 22:00:44.45 ID:r5YPTo2g0
ハロワじゃないから自分で電話するしかないですね

131 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/06(火) 22:56:05.36 ID:MBS3GfSr0
test

132 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/07(水) 09:42:25.09 ID:khujZ5ls0
関東圏内できれば実家に近いところで希望出しているのに、関西四国九州の案件ばかり出しているエージェントって…

133 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/07(水) 19:41:52.93 ID:rNXzA3fB0
企業のサイト内にある中途採用の応募フォームって、なんの連絡も無しに取り合えず書き込んでもいいのかな?
一言電話連絡入れてからのがマナーかな。

134 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/07(水) 22:01:25.44 ID:hbzjqBc60
1・2週間で辞めた会社でも
源泉票はもらっておくべきですか?


135 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/07(水) 23:06:51.09 ID:IBzCSaVX0
質問させてください。

前職にて1月から6月まで給与未払いのため、会社都合にて退職しました。
離職票も会社都合となっているのですが、履歴書に記載する場合、そのまま「会社都合により退職」でよろしいでしょうか。
ググると給与未払いで退職した場合、「一身上の都合により退職」と書くべきとのアドバイスが多い気がいたします。
ハローワークの職員は「会社都合により退職と書くべき」とのことですがどちらが正しいのか。。。

ご教示頂けると幸いです。

136 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 00:16:03.68 ID:stfCGPrg0
個人的には、一身上の都合だと自己都合だと思われそう。
労働基準法で「会社都合と見なして良い」というパターンもあるらしいので・

137 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 00:53:47.59 ID:F3VHqLO10
貰えないから辞める(一身上)のと払えないから辞めてもらった(会社都合)じゃね

138 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 10:27:01.03 ID:NJvF4gz70
求人票によると
書類選考→説明会→面接→採用・不採用
っていう手順の会社に昨晩夜遅くにエントリーしてみたら
明日面接に来てくださいとさっき電話来ました。
ずいぶんドタバタでちょっとひっかかります。
何十件もお祈りされ続けてるから
無駄に疑心暗鬼になってるのか・・・
それともやっぱりちょっと身構えたほうがいいでしょうか?

139 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 10:54:31.57 ID:CZm9FetO0
>>138
どんな状況でも身構えていくべき。
説明会は無いってこと??まぁ面接日って事前に決めている企業もあるから
別に驚くようなことじゃないよ。
面接行って善し悪しを見極めればおkだと思います。

140 :138:2011/09/08(木) 11:16:52.29 ID:NJvF4gz70
>>139
ええ、説明会が無いという事です。
書類選考も通過早すぎる(恥ずかしい話ですが、もう
何十件も書類落ちてるような華のないキャリアです)のも合わせて
とても気になってしまいました。
即レス・アドバイスありがとうございました。気持ち楽になりました。

141 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 14:32:46.22 ID:sZxxBePZO
今日履歴書を送付したのですが、求人票には○番地の○と書いてありました
早く出したい気持ちで焦ってしまい○番地○号と書いて出してしまいました
これはもう終わりでしょうか?

142 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 15:06:21.06 ID:iNH+YTy80
>>141
郵便配達の人はそんなん慣れてるから全然大丈夫
それ位のミスなら普通と変わらないか一日遅れる位じゃないかな

143 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 15:14:08.74 ID:sZxxBePZO
>>142
ちゃんと届くのですね、安心しました
ありがとうございます
これが原因で書類選考落ちたらどうしよう…

144 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 15:36:01.93 ID:iNH+YTy80
>>143
心配し過ぎww
配達員的にはミスの内に入らないし(気づかないで配達しちゃうレベル)
受け取った側は住所なんていちいち確認しないし、
万一それが原因で落とすような所ならこっちから願い下げじゃん

145 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 15:40:49.11 ID:3ftUg16dO
こんにちは
4勤3休で年間休日150日の会社に内定もらえたのですがやっぱりこういう変形の就業時間の会社は傾向としてブラックが多いんでしょうか?

146 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 18:21:54.20 ID:Dbdq0vz80
10日だけ働いてやめた会社があるんですが、
給料をもらわないことってできますか?
もらうと源泉やらでややこしいので給料は、いらないのですが(次の会社の為にも
ちょっと変な質問ですいません・・・
ちなみに保険は何も入ってません



147 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 21:24:07.88 ID:K9CYo7Tp0
相変わらず馬鹿だらけやの

148 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 23:07:35.00 ID:gaISYPYdO
やの

149 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/08(木) 23:27:13.31 ID:fi8yor4T0
やな

150 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/09(金) 06:59:14.50 ID:QlbpgXHN0
答える気ないレスならすんな


151 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/09(金) 07:16:39.05 ID:if8uecBn0
試用期間3カ月とよくあるがこれは雇用側の一方的な権利なの?それとも雇用される側もやっていけそうになかったら3カ月したら辞めてもいいってことなの?

152 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/09(金) 09:26:23.07 ID:qp0aw1n70
履歴書の本人希望欄に「御社規程を遵守します」と書くことがありますが、
なぜ「貴社」ではなく「御社」なのでしょう?
御社は話し言葉の印象があるので不思議です。

153 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/09(金) 10:12:14.00 ID:3NVj+biG0
退職後(離職票も手元にある状態)において、前社から送られてきた書類への
サインをする義務は無いという認識でよいでしょうか?
協力会社や競合会社への転職を防ごうとするものなど、退職手続きに必要なものではない書類です。

154 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/09(金) 12:50:38.79 ID:3NVj+biG0
153ですが法律板にて聞いてきます。スレ汚しすみません。

155 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/09(金) 21:20:01.69 ID:b3u8t8XF0
>>150
お前も答えてねーじゃねーかボケ


156 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/09(金) 21:21:23.95 ID:zXUazB6W0
今年の8月20日付けで退職後、すぐに別の会社で8月22日付けで入社して働きましたが
環境や人間関係が合わず一週間ですぐ退職しました
次の会社で働く場合雇用保険被保険者証を提出しなくてはなりませんが、
一週間で辞めた会社の被保険者証ではなく前々職の会社(8月20日で退職した)でもらった
被保険者証で提出しても問題ないでしょうか?
一週間で辞めたとなると印象悪いのでこの一週間で退職した会社は記載しないつもりです
会社側が必要なのは番号のみと聞くので、加入時期や期間の情報が必要ないのであれば
同じ8月中に発行してもらった前々職の被保険者証の提出で問題ないでしょうか



157 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/09(金) 22:23:42.82 ID:swiisKGZ0
この手の質問はな
「少し酒飲んでるんですけど、車運転して大丈夫ですか?」ってのと同じだ
取り締まりやってるかどうかなど誰にも分からん
運が良ければすり抜けられるだろう程度の事だ
まぁ、やましい事がある時ほどあっさりバレるかもな
後は自己責任でお好きなように

158 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/09(金) 22:49:05.05 ID:QlbpgXHN0
そう言うなよw
156さん、その短期間なら前々職でまず大丈夫だとは思うよ。


159 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/09(金) 23:59:09.12 ID:zXUazB6W0
>>158
ありがとうございます
もし本当に必要なのは被保険者証の番号だけなら同じ8月退職の被保険者証なら
バレる要素が無いと思ったので確認したかったのです
履歴書上でも同じ8月退社と記載出来るので


160 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 00:24:31.60 ID:LVhhJEh50
結局は回答より同意が欲しいだけなんだよなw
自分に都合のいい解釈しかしないのもお決まりのパターンだし

161 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 00:27:37.62 ID:3Q/R0wrU0
そこでバレる要素を提示できないならただ揚げ足取りたいだけのお決まりパターン


162 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 01:04:51.62 ID:gMPMobfe0
転職者の入社数が多い月のベスト3を教えて下さい。

例えば、1、○月、2、◎月、3、●月のような感じでお願いします。

163 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 04:01:09.23 ID:hkWoZo2L0
>>162
7月〜8月
1月〜2月

やっぱ賞与明けじゃないか?
ただ、優良企業は欠員募集ぐらいしかしないので、
不定期だったりする。

164 : 忍法帖【Lv=11,xxxPT】 :2011/09/10(土) 04:13:00.92 ID:RxB2IUj30
このスレは何?


165 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 08:00:42.46 ID:gMPMobfe0
>>163
私が浅はかだったらすみません。

優良企業ほど(部長職など上級役職除く)、一定の中途を確保するから
4、10月、年明けの1月とかじゃありませんか?
まぁ、賞与明けに必要募集人員数を決めて12、6月中旬あたりから
募集を始め、4、10月入社に間に合わせるみたいな。

166 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 09:41:13.84 ID:8bSgW8IS0
>>161
前職がめんどくさがって被保険者から抜いてない→次の会社で登録できない→バレ。

167 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 12:13:31.73 ID:3Q/R0wrU0
>>166
退職したら喪失証明書ってのと一緒に被被保険書も送られてくるよ
来なきゃ請求すればいい


168 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 13:16:17.45 ID:49jgPikl0
履歴書には○月退職って書いて日付までは書かないから
同じ月の被保険者証ならバレようないね
もっとも本当に保険者番号しか見ない、使わないって処理でならの話だけど



169 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 19:27:22.59 ID:u3Q7kmtNO
高齢者を雇うと補助金が出る様ですが、雇った時点で出るのですか?いつ金は雇用者に入るのでしょうか?

170 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 19:47:04.67 ID:OlC73xC4O
>>169
それは会社に対しての助成金だと思う。

171 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 20:28:33.50 ID:fgRGgRjh0
>>169
これのことかな?
ttp://www.mhlw.go.jp/general/seido/josei/kyufukin/c02-4.html

172 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 20:47:03.00 ID:EXT1Mlfu0
■「超・変な名前だから、就活で落とされる」という悲劇の真否
http://news.livedoor.com/article/detail/5726669/
2012年3月卒業の学生の就活も終盤期でしょうか。
リクルートスーツ姿の学生をあまり見なくなりました。
「物凄く変な名前であるがゆえに、就活のエントリーシートがなかなか通過せず、
就活に苦戦している学生がいる」というネットニュースを見ました。

百獣王(りおん)、小宇宙(こすも)、玲夢絵流(れむえる)、空流光(くるみ)
などの名前の学生がいるそうです。 可能性は二つ。
(1)本当に変な名前であるがゆえに苦戦している。
(2)名前は決定的ではなく、他の要素で苦戦している。
どちらかはわかりません。(2)の可能性もあるかもしれないと思いました。
欧米の学者の研究によると、子供の成功と最も相関しているファクターは、
生みの親ががどんな人物かであり、次が育ての親が与える環境のようです。
端的に言うと、前科5犯・自慢は人を殺したことがあることという暴力団員
の父親と、元レディースで現ボッタクリバーのホステス役の母親から生まれ
育てられた子供が、物理学者になる可能性は、限りなくゼロに近いという
ことでしょう。(以下略)

173 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 21:42:42.17 ID:9XAGtTlV0
質問させてください。
昨日の夕方、ある学校法人の事務職の面接を受けてきました。
選考結果は来週の予定ですが、通過していた場合二次面接があります。
この場合、今の時点でお礼状を出す必要はあるのでしょうか?
昨日中にお礼状を出したほうがよかったかとは思いましたが、
昨日〜今にいたるまでアルバイト(生活がかかっていますので)をしていたため、
お礼状を出すことができませんでした。
土日をはさむため急がなくてもいいかと思ったのもありますし、
二次面接後に出すほうがいいのかなど色々考えてしまいます。
みなさんはどうお考えになりますでしょうか。


174 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 22:13:44.33 ID:LVhhJEh50
結果も出ない内から礼状などアホにも程がある
尤も採用決まったってそんなもん要らんわ
国民性なのかどうか知らんが、俺はこういう他人に媚びへつらう習性が大嫌いだ
感謝の意は仕事で返せ

175 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 23:49:47.75 ID:SXblExl60
面接のお礼状テンプレ↓

****株式会社
人事採用担当者 様

拝啓
貴社は将来性乏しい先細り産業であるにも関わらず、
その選考フローたるや、あまりにも無礼千万、慇懃傲慢、怠慢稚拙で、片腹痛し。
社会においてその存在意義、社会的信用を著しく損なっております。
今後、仮に内定を頂きましても、貴社で働くことなどこちらから願い下げです。
貴社のような企業で働いたら、親・親戚一同に顔向けが出来ません。
従って誠に申し訳ありませんが、辞退させて頂きます。
末筆ながら、貴社の益々のご衰退をお祈り申し上げます

                       敬 具


176 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 23:55:20.34 ID:9UaAd2oY0
それを送れたらどんなにいいか…。

177 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/10(土) 23:58:04.89 ID:2dxJi80a0
>>175
ワロタw

178 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 00:30:53.78 ID:Wfz73z6Q0
面接の礼状って流石にバイトは兎も角契約や派遣とかでも出してますか?
やっぱ正社員系面接くらい?

179 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 03:27:32.23 ID:+y1xhYoH0
面接行くのに、会社が実費支給してくれて、帰りの経路に寝台列車を使おうと思ってるんだけど、
新幹線と比べて5000円くらい割高なんだけどこれって非常識?

初めて行く地方なので夜まで待ちや名所を見物しようと思ってるんで


180 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 04:33:23.38 ID:1WDR6mO80
非常識すぎる。
そんなのを聞くようなやつは受からない。

181 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 08:30:36.08 ID:drvJ/ZUv0
>>179
往復寝台列車で行け

182 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 08:45:54.66 ID:jzCjfV4l0
>>179
ワロタw
観光にいくのかよ

183 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 09:46:05.20 ID:5Sz8gYs50
>>178
礼状はこの数年で広まった就活マニュアル。
今の30歳前後はそんなもの出してない。ので転職板ではあまり奨励されない。
んで、初期のころは”礼儀正しい奴”というプラス印象を与えることができたが
マニュアル化した現在ではただのゴミ。選考に何の影響も無い。

そもそも論として礼状と言うのは感謝の意を述べたいという意思があってやるもので
こういう時には出す?出さない?と聞く方がおかしい。
君が感謝の気持ちを持ったなら出せばいいし、そうでないなら出さなければいいだけ。

184 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 10:04:51.18 ID:bXkRi7k20
>>178
面接後、その翌日に不採用通知を受け取ったことがある。
お礼状を送っても入れ違いになると何か間抜けになってしまう。

185 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 11:41:19.42 ID:pylUxoSZ0
質問させてください。

ある転職サイトから応募した会社で、レジュメ選考→履歴書・職務経歴書を送れといわれて送ったら、1次面接に来て欲しいというメールが。
でも、そのメールで「具体的な面接日時は後日改めて連絡します」と言われて、もう2週間も放置。

連絡した方がいいのかな?それとも連絡来るまで待った方がいいかな?
それとも、こんないい加減な会社はこちらから願い下げ、と言うことで落ちたつもりで忘れた方がいいかな?

やりたい・やれそうな業種・職種で、かなり志望度が高い会社だったから、ショックでかい。

186 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 11:50:25.61 ID:4fbSyRix0
>>88以降嫁

187 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 15:18:05.36 ID:H1OmY9GYO
質問させて下さい。
前々職のとても世話になった上司がほぼバックレに近い形で辞め、その後その上司に引き抜かれました。
が、1ヶ月半で引き抜かれた先から解雇を言い渡され、あまりにも酷いという事で、系列のグループ会社にパート扱いで身柄を預かられました。
ただ、件の上司には私的に転職に関する助言は頂いており、先日転職に伴い退職をしたのですが、その際にその上司と揉めてしまいました。
直接の雇用先の上司という立場ではないのですが激怒しており、転職先にこれまでの事を話に行くとまで言っています。
事を治めるには詫びに行くしかないでしょうか?

188 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 15:42:42.27 ID:eDtVMIH30
転職活動してるんですが、
職安でカード作ったらそれが会社に伝わることってありますか?


189 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 15:47:05.69 ID:qE5SDorRO
≫171サンクスです。

190 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 15:50:46.09 ID:iRV56kAZ0
>>188
まったくありません

191 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 15:52:42.24 ID:iRV56kAZ0
>>187
とりあえず詫びに行くしかない

192 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 15:54:10.41 ID:ZNsA4m310
32歳です
どの職種でも簿記の資格ぐらいは持ってないと転職は不利でしょうか

193 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 16:02:55.93 ID:/V3bGjFZ0
>>187
その件の上司は、転職先知ってるの?
知ってるんだったら、今後のことを考えると詫びに行ったほうがいいですね。
知らないんだったら無視しちゃえば?


194 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 16:07:00.73 ID:iRV56kAZ0
>>192
簿記の資格が必要なのは経理財務関係のみ
営業職には通常は不要

但し、3級以下の資格(どんな資格でも)書くだけ無意味
書いていいのは2級以上


195 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 16:07:29.91 ID:ok6qrQ4+0
>>191
>>193
勤務先は知ってます。
わかりました、今週中に連絡取って足を運ぼうと思います。
余計な事は言わずに、謝罪の意を表すだけでいいですよね?

196 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 16:09:41.20 ID:5Sz8gYs50
>>188
若年者プログラムの場合はジョブカードの内容は先方に渡すんじゃなかったっけ?

>>192
個人的には簿記というか粗利と営業利益の理解はどんな職種でも必要だと思うが
会社がそれを求めているかというとそうではない。
まあ、2級ですら個人で毎日1時間+土日数時間勉強を2ヶ月やればうかるレベルの
資格だからとってもいいんじゃないの。
投資額もテキスト、問題集、受験料で1万前後。

197 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 16:13:43.74 ID:/V3bGjFZ0
>>195
そうですね。
相手にひたすら詫びて、謝罪の念が伝わればいいでしょう。

198 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 17:11:12.47 ID:tJjboZHd0
>>194
まぁそう決めつけなさんな

俺は履歴書には3級でも書いた方がいいと思う。

199 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 17:20:08.15 ID:33CSeXbY0
簿記3級は履歴書に書いえたら逆に笑われるからやめとけ



200 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 17:34:33.37 ID:i4BmXj5/O
>>187
簡潔に

201 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 17:37:23.34 ID:ok6qrQ4+0
>>200
グループ会社を辞めたら、俺が首にされた同じグループ会社の元上司が激怒して
次の勤務先に今までのお前の事を話しにしに行くぞと軽く脅されているという状況です。

202 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 17:38:16.46 ID:i4BmXj5/O
>>178 >>179
バロスwwwwww
お前ら転職無理南無

203 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 17:44:29.82 ID:ps5mE2n60
履歴書用の写真を
スピード写真で撮って
55ステーションなどのカメラ屋に持っていけば
焼き増ししてくれるんでしたっけ?

204 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 17:45:30.48 ID:i4BmXj5/O
>>147
同意

205 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 18:16:27.36 ID:as/bYUD+0
>>204
全部おまえの自演だろ?


206 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 18:27:00.04 ID:M4ZKwbA1O
>>201
それって実行すれば普通に犯罪だと思うぞ。
現時点で『未遂』に当たるかは分からんが。


207 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 18:54:39.12 ID:fhnnKKFG0
>>206
現時点では、脅迫罪が成り立つんじゃないか?

208 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 18:55:59.30 ID:ok6qrQ4+0
詫びの一つでどうにかなるなるのであれば足を運ぼうと思います。
ただその後にどうこう言ってきたらこちらも考えます。

209 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 19:06:32.13 ID:/V3bGjFZ0
>>208
それが賢明。

210 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 20:03:11.53 ID:GhbeG9j90
今年7月に退職してしばらくはバイトで過ごそうと考えているのですが
バイトでも源泉徴収票ってもらえるものなんでしょうか
確定申告の際は給与明細持って行っても申告可能でしょうか?

211 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 21:10:10.55 ID:dsOKo2oo0
レジュメや履歴書に書くPCアドレスってISPの固有のやつとフリメ(GメとかホットとかYahooとか)
どちらがベターってあるもんですか?
大人数捌く企業側からすりゃ届けば問題無いレベルってとこですか?

212 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 21:55:01.11 ID:qRMydKfW0
>>199
お前が書かなければいいだけ

俺は面接で資格の話になって、簿記3級持ってますって言ったら面接官に
なんで書かないの?書いた方が良いよって何度も言われたから書くようにしてた。

今は2級取ったから書いてないが、最近FP3級取ったので書くようにしてる。
面接での良いネタになって重宝した。



213 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 22:11:16.14 ID:as/bYUD+0
>>212
3級なんかいちいち書いてどうすんだ?
あんな誰でも取れる公的資格でもなんでもねえもんを。
3級なんかでどう話のネタになるんだ?




214 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 22:25:35.50 ID:poGS/CK50
英検3級を書くか書かないかみたいな問題だねぇ
高いスキルを要求しない会社なら「真面目そうだ」と好意的に受け取るし
スキルを要求する所なら「3級か(笑)」ってなるんじゃね
会社見て判断すればいいと思う

215 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 22:29:21.27 ID:qRMydKfW0
>>213
熱くなるな。書け、とは強制してない。
お前が書きたくないなら書くな。

>3級なんかでどう話のネタになるんだ?
何でその資格取ろうと思ったの?って聞かれるから志望動機or自己PRに絡めて話すだけ。


216 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 22:35:29.49 ID:as/bYUD+0
返しに何のひねりもないのかよ。


217 :アルムサム:2011/09/11(日) 22:38:37.16 ID:qPP47pnuO
客先がなくなる場合無理やり退職届書かされたら どのようなアクションする?

218 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 23:03:02.42 ID:5Sz8gYs50
>>213
経理志望者なら3級を書いたら鼻で笑う。
営業ならちょこっと評価。

219 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 23:14:52.12 ID:FsvSyGIq0
複数(といっても2つだが)の転職エージェント会社から同じ案件を紹介された場合で、応募したい場合、
自分にとって印象のよいエージェント経由で応募するのが一般的だよね?
それとも大手の方のエージェント経由の方がいいのだろうか?

220 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 23:19:02.65 ID:5Sz8gYs50
>>210
バイトでも被雇用者として給与所得が発生するならもらえる。
給料明細で申告が認められるのは会社がすでに存在しないとか特殊例のみ。

>>211
マニュアルにはプロバイダーのアドレスって書いてあるけどね。
どちらかというとメアドが○○love@とかking××とかじゃなければどーでもいい。
ついでに言うならローマ字少なめ数字多めがいい。履歴書が手書きだとたまに
なんて書いてあるか分からないアドレスがあるから。

221 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 23:47:03.11 ID:GhbeG9j90
>>220
発生するならもらえる、って事は発生しないバイトだともらえないんだよね
で、原則源泉徴収票での申告のみってならもらえない人はどうなるの?
てか確定申告ってネットからでも出来るくらいだから源泉徴収票って別に要らないのでは?


222 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 23:53:35.43 ID:poGS/CK50
面接の時に準備したメモ等を持ち込むのは印象悪いものなんですか?
緊張してテンパるよりマシな気がするし、
見なくてもあるだけで安心すると思うし
でも持ち込んでる人見た事ないんですよね

223 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/11(日) 23:58:24.03 ID:qRMydKfW0
>>216
ごめん
お前にマジレスした俺が悪かった。
今日はツイてないな・・・orz

224 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 00:09:08.91 ID:aPzz8JxR0
>>222
もう相手するのも何だが・・・・
ヤフー知恵遅れに京大入試問題投稿した馬鹿と同じ臭いを感じる


225 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 00:11:44.61 ID:96IqCBli0
>>222
メモ見て話す人は見たことないけど、集団面接の時に、面接官が言ったことをメモする人は居たな。
テンパるよりマシ、と思うなら試してみたらいいと思う。

226 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 10:53:08.20 ID:TNA5FGv20
>>217
雇い止めなのでハロワで特定理由に変更できるのでは

227 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 12:52:32.45 ID:swESdebRO
>>221
横だけど。
源泉は要求すれば貰える。学生バイトレベルだと確定申告する奴もいないから
言われないと出さない所も多いんじゃないの?

電子申告は知らん。
でも添付資料ってPDFで送らないの?
郵送の場合は添付は必要だよ。これは経験あり。

228 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 15:43:46.56 ID:UjIY/qVd0
ネットオークションの儲けも申請する必要あるらしいけど
こういうのはどういう形での申請になるんだろうな
源泉とかだしようもないし


229 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 16:21:24.15 ID:0xvaC+fg0
どなたか教えてください。
試用期間中、日給という条件の会社はどうでしょうか?
初めての転職なので迷っています。家族もいるもので・・・

230 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 16:29:47.08 ID:WgHiGD3n0
>>229
家族もいるならあきらめて行ったら

231 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 17:36:38.66 ID:wDZNYxEM0
>>229
どうでしょうか?って何が?
本気で悩んでるなら試用期間くらいおしえろよ。


232 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 17:53:48.53 ID:an35h0L/0
すいません
1日から働き出したところがあるんですがもう辞めたいです・・・
年金手帳だけ出しました。健康保険を作りたいので先に出してくれと言われたので
被保険者証は出してません。
この場合、いますぐ辞めても次の会社にはばれませんか?

233 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 18:58:17.33 ID:ifwaEF1p0
面接でたまに履歴書の写真と雰囲気が違いますねって言われるんですがこの場合、
履歴書写真>本人
という評価なんでしょうか

234 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 19:07:50.53 ID:6zJ9LkrxO
>>229です
すいません。
試用期間は1〜3ヶ月とのことです。

235 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 20:21:31.07 ID:A5svkwKVO
>>234
日給が幾らか知らないけど、とりあえず試用期間中の給与で生活が成り立つならいいのでは?
こういう内容は他人に質問してもはっきり言って答えようがない。ご自身で主体的に決めるしかない。

236 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 20:29:52.15 ID:SrJjybWkO
また厨だよ
┐(´д`)┌

237 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 21:12:36.28 ID:eZi0RCp20
>>222
俺は今回内定が出た4社は全部メモ持ち込みをした。
と、言ってもメモを見るのではなく、先方に断りを入れて確認の意味で書かせて欲しいと伝えたし
自作の資料を見せて面接のペースをこちらにしたりとやったよ。

238 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 21:24:30.82 ID:SgpopfMd0
夏は40度、冬は外気と同じって職場で毎日重いもん持って働いてるけど
店舗勤務で辛いっていう人が理解出来ない
具体的にどう辛いか教えてよ
残業が嫌なの?

239 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 22:04:23.86 ID:aPzz8JxR0
客とのトラブルや売り上げノルマにしばられる辛さなんかは筋肉脳みその奴には分からんだろうな

240 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 22:24:17.22 ID:pPIiHAk7i
面接の過程で、健康状態を問う紙を渡され、今まで一ヶ月以上投薬のみを含む通院をした事が無い、とかなんとか書いてありました。

勿論全部ナイにしましたが、通院してるし薬ずっと飲んでます。

これってバレるんでしょうか?

例えば、そこに転職決まって、そこで保険作ってまた病院行き始めたら、調べられる?

241 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 22:30:46.03 ID:4loYL9Ps0
何の病気か知らないけど、採用されてその会社の保健証使ったらバレるでしょ

242 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 22:38:58.73 ID:pPIiHAk7i
今の会社は普通の健康保険で、保険証使ってもどの病院に行ったかなどは医療費請求しない限りバレないのですが、その紙書かされた会社は独自の保険があってそれに入る事になるようです。

243 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 22:56:02.76 ID:4loYL9Ps0
独自の保険証はわからんw
自費治療もきつかろうに・・・

244 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 22:58:47.07 ID:YPNwZIeN0
こんばんは。27歳、初めての転職活動について質問させて頂きます。
現在、在職中なのですが、身寄りがなく、また仕事が非常に出張が多いというか拠点がコロコロ変わるので
基本的にビジネスホテルで暮らしており、住所不定の身にあります。

それゆえに履歴書の住所欄について悩んでおります(今の会社に入る時は両親が健在だったので住所は実家でした)。
伯父に相談したのですが、「履歴書に書く住所を貸すくらいはできるが、会社経由の郵送物がくるのは困る。私書箱を開設したらどうか?」と
言われました。

そこでお尋ねしたいのですが、採用結果の通知等の送付先を私書箱にしてもらいたい旨を応募先の企業にお願いするのは
印象が悪くなってしまうでしょうか?
レオパレス等借りたいのですが、住居の固定は出張が多い今の仕事の都合上難しいので、内定先が決まるまで固定住居の確保はできなさそうなので・・・。

245 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 23:08:10.18 ID:aPzz8JxR0
普通に考えりゃ分かるだろ
何処の馬の骨か分からん奴を雇う企業があると思うか?
通知以前の問題だ

246 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/12(月) 23:14:39.48 ID:yisxm0Ye0
>>228
源泉徴収票は給与所得について出されるもの。
ネットオークションは雑所得か事業所得だろ。雑所得は必須の添付資料はない。
ただ、監査が来た時に資料を全て出すことができないと酷い目にあうだけ。
まあ、そんなにもうかって無ければスルーだけど。

>>244
むしろ友達に頼んだ方がよくないか?
遠くの親戚より近くの他人だ。

247 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 00:39:50.00 ID:GPUffUAT0
こんばんは
転職先で前の会社の年収とかって調べられたりしますか?
業績評価が濃い営業職なので面接時の待遇面の話で現職の収入を聞かれ、
思わず見栄はってしまって、額面600万程度なのについ800万程度と...
で、内定が出て待遇もその収入ベースに落ち着きそうで、
(もちろん、実積次第ですけど)不安になってます。
学歴とか職歴じゃないですが、やはりマズイでしょうか?

248 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 02:30:26.77 ID:T62rQiW60
>>247
前職の源泉徴収票を持ってこいとか、役所の収入証明を持ってこいとか
言われないとは限らない。
自分でなんとかできない嘘は言わないのが賢明。

249 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 06:44:21.30 ID:GPUffUAT0
>>248
やはり、可能性ありますか。
、、、、、悩む…

250 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 06:57:54.14 ID:vrVr/h7O0
4月に退職し、社保から国保に切替えました。
10月1日付けで再就職するのですが、現在歯医者に通っています。
もし10月(1日、2日)に治療がズレ込んだ場合はどうなりますか?
適応は国保でしょうか?それとも社保でしょうか?もちろん、すぐに
社保証もらえる訳ではありませんが。

251 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 08:31:57.38 ID:9VyBMfRs0
>>247
今年度に前職の収入があったのなら
転職先で今年度収入を計算するのでバレバレ

252 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 09:24:59.45 ID:Nt7CEVUV0
>>250
適応は社保。
一旦全額支払って後で還付

253 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 10:24:29.47 ID:V3jbC9Oh0
>>250
入社で保険証の発行が間に合わないときは会社が医療給付の受給資格が
あることを証明する「健康保険被保険者証明」を発行します。
これで病院が対応してくれるはずです。

254 :247:2011/09/13(火) 10:32:02.28 ID:GPUffUAT0
>>251
なるほど、その場合月収と賞与の内訳もバレるでしょうか?
営業業績の反映が冬季賞与も分厚いということでその分が差額とか何とか言い訳難しいですかね。
自業自得ですが、素直に前方に伝えた方がいいのかな

255 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 11:34:01.46 ID:x1HzoMbf0
去年まで約五年働いていました。
その後、失業保険を何回が貰い六月に就職しましたが退職予定です。
この場合、質疑保健ってもらえませんよね?

256 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 12:01:38.61 ID:V3jbC9Oh0
質疑保健?

257 :名無しさん@:2011/09/13(火) 12:18:31.36 ID:0TTuX5h+0
総相 川端達夫 帰化人。 在日韓国人法的地位向上議員連盟
法相 平岡秀夫 帰化人。 在日韓国人法的地位向上議員連盟
財相 安住淳         人権擁護法案推進派  

文科相 中川正春 在日韓国人法的地位向上議員連盟
厚労相 小宮山洋子 帰化人。 在日韓国人法的地位向上議員連盟
   
経産相 鉢呂吉雄  帰化人。在日韓国人法的地位向上議員連盟
         
官房長 藤村修 在日韓国人法的地位向上議員連盟
公安委員長 山岡賢次  帰化人。 
国家戦略相 古川元久 パチンコ協会政治アドバイザー 

輿石幹事長 帰化人

管、小沢、仙石、江田も帰化人。



258 :名無しさん@:2011/09/13(火) 12:19:05.72 ID:0TTuX5h+0
各TV局は無試験入社で在日韓国朝鮮人の採用を毎年 続けました。
もちろん在日朝鮮人たちは日本戸籍をとり日本名で入ってきます。
いわゆる「なりすまし日本人です」。
その在日朝鮮韓国人社員が昇進して、主要な報道番組のプロデューサーや報道局長
など1980年以降、決定的な権力を持ったポストに、つき始めました。
すなわち、在日韓国朝鮮人に各TV局は、のっとられていると云う事です。
その証拠に、韓流ブーム捏造と韓流ゴリ推しTVが、繰り広げられています。

それでは何故テレビ局が在日朝鮮韓国人の指示で動き支配されたのか?
1960年頃、テレビ放送で朝鮮人に対してうかつにも侮蔑的な事を言ってしまい、
その事に対して、朝鮮総連から、会社及び経営幹部に対し 、脅迫的な抗議行動がくりかえされました。
彼等は自宅にまで押しかける始末だったと言います。

朝鮮総連の手打ちの条件は、社員募集の採用枠に在日朝鮮人枠を数名設ける事でした。
恐怖を感じていたTBSはそれ以降、無試験入社で在日朝鮮韓国人の採用を毎年 続けました。
この脅迫で味を閉めた朝鮮総連は各局のテレビ局をTBSと同じように
因縁をつけて脅し、在日枠を設けさせたのです。NHKも同じです。





259 :名無しさん@:2011/09/13(火) 12:20:08.48 ID:0TTuX5h+0
みなさんご存知の犬がしゃべるCM。 ソフトバンク

韓国では、公然と外国人差別がひどいが、中でも黒人は最低ランクで忌み嫌われている。
そして韓国語では、ケセッキ(犬の子)という言葉が最大の侮辱語。
刺されても仕方ない、と 言われるぐらいの差別用語。
このCMでは、父親が犬で、長男が黒人の設定。
この時点で、在日朝鮮人コミュニティでは日本人クソ呼ばわりの裏メッセージとなりニヤニヤが止まらない。



260 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 13:06:51.77 ID:CttbYwoY0
前もって日にちを決めた退職ではなく
不祥事を起こしたその日に会社辞めました。

職安で失業給付などに必要な離職票をまだ貰ってません。
そして離職票というのは手元にくるまでに
2週間くらいかかるというのは確定的なことなんでしょうか?
離職票のない状況では失業給付の手続きはもちろん
職安窓口を通じての就活もできませんよね?
もし、職安以外の求人を受けて内定貰った時に
職安での失業手続きがなされていない場合に
何か支障みたいなことはありますか?

261 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 13:12:53.44 ID:fXaBDOOm0
>>260
離職票発行の流れ
@会社が退職証明(離職票)をハロワに出す
Aハロワが確認して会社に返送
B会社が本人に郵送

@は退職後10日以内と決まってます(雇用保険法)
もし2週間以上かかるなら会社かハロワに確認が必要です

離職票なくてもハロワに求職登録すれば検索、紹介してもらえます

262 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 13:19:10.81 ID:qpiLlS8j0
派遣で働いてて色々あって辞めて2,3年になるんですが
そろそろ何かしないとと思ってます
職を絞って関連した資格をとって面接するべきですか?
それともどこでもいいから面接うけまくるべきでしょうか

263 :170センチミクロチビこの世で最も無能人間:2011/09/13(火) 13:19:53.93 ID:CttbYwoY0
>>261
どうもありがとうございます。

退職から1週間程度ですのでまだこれから届く可能性がありますね。
離職票なくてもハロワ窓口を通じて就活できるのは知りませんでした。
求人検索だけしてましたけど積極的に動くことが出来ます。

264 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 13:47:54.89 ID:kPMQCOEB0
離職票って失業手当貰う以外にも使いますか?
自分は短期で離職したので給付資格はありません
特に必要無いなら退職した会社に要求する必要もないって認識でよいでしょうか


265 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 15:06:55.44 ID:mM3qVIMp0
>>264
市役所で健保から国保に切り替えるときに必要

266 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 16:04:26.42 ID:z4RdwEpU0
他スレで答えがもらえなかったので、こちらでも相談させてもらいます。

住宅街にあるような個人商店(海産物取り扱い)の在庫管理・配送の求人に
応募しようと思ってるけど、どういう人が向いていると思いますか?

267 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 16:10:54.82 ID:mM3qVIMp0
>>266
馬鹿にされても耐えれる人

268 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 16:15:48.98 ID:kOt59nGP0
消防設備点検士 資格保持者優遇ってあるけど
これは資格無いと出来ないんですかね
始めに資格取らされる系?

269 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 16:20:35.12 ID:z4RdwEpU0
>>267
ありがとうございます。
もう少し具体的に教えてもらえると助かります。

270 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/13(火) 16:23:12.31 ID:a8yBwJIdO
懐中時計整斉するため、ご丁寧に指令が時報を無線で流してくれたのに
「時報が狂ってます」と返答。指令は精神的にオカシイと判断→某駅で抑止w
もうね・・なんなのアンタ?って感じ。 907:09/09(金) 14:33 O [sage]
今の組合役員の事故率パネェッスよ先輩。ちなみに日貨なんスけど〜
事故ったら役員に取り込まれるんスか先輩?それじゃあ他労組への面子丸

271 :250:2011/09/14(水) 00:00:40.32 ID:vrVr/h7O0
>>252サン
>>253サン

どうもありがとうございます!

もう数点ご質問です。

1、再就職の旨は役所に連絡するのですか?
2、国保は役所で返却ですか?
3、月々の国保料金は(10/1付け再就職なので)9月分まで払えば
  よいのでしょうか?

宜しくお願いします。

272 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 00:48:26.76 ID:JH7fATBu0
もういい加減、役所に問い合わせるなり自分で調べろよ

1、役所はハロワではない オマイが働こうが無職だろうが知ったこっちゃない
2、保険証は何処からもらったんだ? もらった所に返す事ぐらい分からんか?
3、会社の手続きが済む時までは払わにゃならん 給与明細見て引き落とされてるかどうかで判断しな

教えて君じゃ駄目なんだよ 少しは頭使え

273 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 01:13:26.93 ID:Oz49MRpJ0
>>271
まあ272の言うことは一理あるんだが…。
1、2、国保から社保への切り替えは自己申告しないとダメ。なので役所に行く
必要がある。うちの自治体は郵送不可で必ず本人が保険証持参だった。
3については役所の処理が間に合わないと請求が来るが払わなくていいと言われる
と思うが。引落の場合は追って返納される。

274 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 01:26:38.46 ID:bQ0k9I5K0
こんばんは!質問お願いします。
2年勤めた会社を辞めて進学するつもりなのですが、 この場合 失業保険は申請できないのでしょうか?

275 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 01:51:17.62 ID:6MJbuKMU0
>>274
バカ正直に言えばNGになるので「求職中」にして
手当を受給しながら学校にいけばいい
但し、月2回の求職活動(検索)は必要

276 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 02:07:31.21 ID:bQ0k9I5K0
>>275
ありがとうございます! 危うくバカ正直に言うとこでした


277 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 11:44:21.52 ID:d3HeP2TR0
?

278 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 21:03:44.53 ID:dzGAjdlz0
退職理由として転勤のない会社に行きたいからですっていうのは駄目でしょうか?

今すぐでは無いのですが、親の面倒を見なければならないので、現在の職場は
そういうのに気を遣ってくれないし、してくれたとしても社内の立場が悪くなりそうなので
転職を考えています。

279 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 21:30:44.71 ID:zZ0gQ/mc0
転職支援の会社から応募したものの、きっちりやってくれるようには見えず
自分から直接アピールのため会社に電話するってありでしょうか

280 :247:2011/09/14(水) 21:43:43.30 ID:X9UI/YC00
>>278
ありですよ。
求職内容に転勤不可とかあるぐらいですからね。
僕も介護があるので前職を辞めた理由は、
営業職を続ける上で転職が必須だった為と。
また前職は転勤が普通の職場だったので、
逆に転勤不可が尤もな理由として、上司も納得してました。
ただ、高スペックで引き止められる可能性があるなら、
退職理由を、転勤不可にするのはやめて置いたほうがいいですね。
転勤なしなら辞めないか?と言われますから。

281 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 22:05:54.79 ID:Oz49MRpJ0
>>278
別に退職理由なんてなんでもいいんだよ。
ただ、今以上の会社を求めるべき。
君が今転職を決断するのは実際に親が要介護になった時にもう転職市場では
赤札つくような年齢だったら困るから、だろ?
それならば転職が無く且つ良い企業を探すべき。
よって今すぐ退職するのではなく、年単位で転職を考えて行動すべし。

282 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 23:08:31.07 ID:7UmyvjeYO
8月末で退職したのですが、見栄を張って転職先が決まったと言いましたが実はまだです。
ですから離職票を発行して頂いてないのですが、言えば発行して貰えますか?
後は理由聞かれた時の言い訳とかあれば教えて下さい。個人的には新しい職場でもし仮に合わずに退職したら雇用保険は合算されるから離職票を持って起きなさいと言われたと言うつもりですが不自然ですか?

283 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 23:24:48.29 ID:cBVWChoB0
>>282
言えばもらえる。理由はそれでもいいし、。次の会社が持って来いと言ってるでもいい。
でも、結局バレる。ソースはオレ。

284 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/14(水) 23:28:43.50 ID:4Sl+a3VU0
>>282
言えばもらえるよ。
理由は「急に内定取り消されたので・・・」でいいんじゃない?

285 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 00:04:18.41 ID:CH8Jj3460
>>276
まぁお前みたいなのに言うのも何だが
失業保険は求職者を救済する生活資金であって、道楽者を遊び呆けさせる小遣いじゃねーから

>>282
何言おうが後の祭り
離職票を要求するって事は嘘ついてましたと白状する事だからな
吐いたツバは飲めません 自業自得ご愁傷様

286 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 01:19:21.15 ID:7zyO1igO0
大手求人サイトから応募したら、一応担当者が入力したと思われる自動返信に
「応募多数の場合、選考通過者のみにご連絡させていただきます」
とあったわけだが、これって暗に
「応募者が何人いようが通過者だけに連絡するよ、あとの人はサイレントお祈りだよ」
ってことだよな

287 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 09:19:02.69 ID:o9RQuqA/O
そうだな

288 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 10:50:51.07 ID:Ko+loboA0
>>285
進学か 就職か同時並行で探してるんですが! 遊びほうけてません
勝手な判断しないでくれ


289 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 11:03:37.13 ID:jCbrTLo20
>>288
実際就職する気ないくせにww
最初の書き込み読めば明らか
不正受給の犯罪者乙

290 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 11:10:29.57 ID:gvwkDNPd0
初出社のときはご挨拶に菓子折りとか持参したほうがいいですか?

291 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 13:13:08.77 ID:c9wv8/B7O
面接ばっくれはヤバイ?

292 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 13:18:25.35 ID:1mvWeS/Z0
昨日面接を受けた所から電話が来ていてそれが採用の連絡前提の話なんだけど
もう1社結果待ちの所があってそっちが第一志望の会社です。
そういう場合って、もう1社結果待ちの所があるからそれから返事をしたいって素直に話しても平気?
それとも言わない方が良いのかな?

293 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 13:19:34.24 ID:r19c/A4U0
>>291
全然おk
着実に廃人に近づいているなw

294 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 13:21:12.82 ID:r19c/A4U0
>>292
迷っているなら言わない方がいい。
お前の変わりなんていくらでもいるから。

295 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 13:24:16.59 ID:lJ4m21Pr0
>>292
言うべきではない
とりあえず「ありがとうございます!頑張ります」と
答えて、もう一社の結果を待つ。

キャンセルするのはいつでも出来る

296 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 13:24:31.64 ID:1mvWeS/Z0
>>293-294
素直に話して交渉してみる
それで祈られても仕方ないと思ってる

297 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 13:32:39.57 ID:y+FNR/eS0
>>290
そんなものは持っていかなくていいだろう。
持っていっても、第一印象が多少よくなる程度。
それよりも仕事で実績を残せるよう考えるほうが良いのでは?

298 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 14:54:11.59 ID:XbytF4rmO
最近の質問で気になるのが、一社内定をもらったが、本命は結果待ちというパターンの多さ。
転職とはタイミングであり、進学や新卒ではないからあまり平行して応募すべきではないと思う。採用側も防衛策を強化するだろうし。


299 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 16:24:20.58 ID:r19c/A4U0
>>298
自分がそうすればいいだけの話

300 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 16:31:42.58 ID:XbytF4rmO
>>299
勿論自分は何回か転職してきたが、二股かけた事はない。

つーか君
暇みたいだね。
その割りには
エラソーな回答してるし。

301 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 16:35:38.60 ID:o9RQuqA/O
回答してない奴もいるけどな

302 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 16:43:15.68 ID:i0aiOR350
一般事務で仕事を探していましたが、向いていない気がしてきました。
前職で塾講師をやっていた頃はミスの常習犯だったし、
座っているときは気づいたら眠っていることなんてよくありました。
そんな調子なので、一般事務はやめといた方がいいだろうなぁってことに気づいたのですが…
向いてないと判断するのは間違っていますか?

303 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 16:43:34.97 ID:r19c/A4U0
>>300
マジメかっw
みんな暇なときに2ちゃんするんじゃないのー
俺がエラソーに回答するのは質問が糞のときだけだよ


304 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 16:48:34.60 ID:3RffsERe0
>>302
向いてる向いてない以前に気合いを入れなおしたほうがいいと思う

305 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 16:53:20.10 ID:i0aiOR350
>>304
気合ってどうやったら入れられますか?
本人が気合入れているつもりになっても駄目だとしたら、
他にどうしたらいいのかが知りたいです。

306 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 17:07:14.14 ID:3RffsERe0
気合い入れて仕事中眠ってるようじゃ駄目だろw
軽い注意とかじゃなく思いっきり怒られたりしたら仕事に対する気持ちが変わるんじゃないか

307 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 17:40:15.44 ID:P7rbAAI30
ハロワで13日公開の求人に当日応募したんだが、「面接日は日程調整をして改めて電話する」とハロワ職員経由で言われ、
紹介状だけもらって帰ったんだけど、、今日電話がかかってきて「内定者が出たので面接できません」って言われた。

こんな経験初めてなんだけど、経験者いる??
こういうパターンのときは必ず面接日設定か書類送付って感じだったが。。
応募書類も作成して準備していただけに、今すぐにでも会社を燃やしたいくらい腹が立ってる。

308 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 20:37:28.79 ID:7fExYbDA0
>>307

507 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 17:34:27.49 ID:P7rbAAI30 ←←
杉村包装資材株式会社
13日
13日公開の求人に当日応募したら「面接日は日程調整して担当者から改めて電話させます」と言われ
紹介状だけもらって帰る。当日連絡なし。
14日
連絡なし
15日
電話がかかってきて「内定者出ましたので面接できません」と言われる。
なにこの糞会社。ホームページには良いことばかり書いてるからきちんとしている会社かと思った。。

309 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 20:38:50.74 ID:7fExYbDA0
http://www.sugimura-pack.co.jp/
杉村包装資材株式会社
福岡県福岡市博多区麦野3丁目14番15号 
創業 昭和35年10月4日
会社設立 昭和39年7月1日
代表者 代表取締役 八尋正記
事業内容 段ボールケース、包装資材、包装機械、物流機器、ラベル、シール他
周辺商品の販売
資本金 1,000万円

310 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 20:46:18.51 ID:43HrD6Qw0
>>308
何のためにやってんの?
キモイぜお前

311 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 20:48:35.52 ID:YFf0eE2bi
相談させて欲しい

現職は正社員雇用のIT派遣の会社
会社の締め日は20日
有給残り20日
今月末で現場撤退が決まったと10日に自社から告げられたので
今月は現場で働き、10月末か、10月の締め日に退職したいと昨日自社に告げた
そこで、有給全て消化は無理でも、10月に有給を消化したいと告げた

自社から言われたのは、
「それは許容出来ない、辞めるなら今月末まで。有給消化したいなら今月の20日以降。自分の都合の良い事だけ言うのはまかり通らない」
今月20日から有給取ったら引き継ぎも出来ないし事実上無理

自分の主張は間違っているのかな
労基署行けば何とかなるんだろうか

312 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 20:56:21.88 ID:43HrD6Qw0
>>311
労基署にGo!!

313 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 21:21:54.81 ID:7fExYbDA0
年次有給休暇は、「労働者の請求する時季に与えなければならない」ので、
あくまでも労働者がその時季を指定する権利をもっています。
又、取得については事前、事後どちらでも構いません。
原則として、使用者は、それを拒否することはできません。
もし、労働者が指定した時季に年次有給休暇を付与しなければ、それは、労働基準法
第39条第4項違反に当り、「六箇月以下の懲役又は三十万円以下の罰金」といった
かなり重い罰則(第119条)も予定されています。


314 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 21:27:53.25 ID:7fExYbDA0
>>311
・引き継ぎしないで有給取る
・引き継ぎしたら有給取れないので未使用の有給の買い取り

以上の二択を会社に要求してはどうか?
NGなら労基署にgo

退職者の有給請求に関しては会社は拒否できない
(会社の時季変更権の行使はダメ)


315 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 23:17:43.18 ID:PTgKLI3/O
失業保険で風俗行って良いですか?

316 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/15(木) 23:32:18.52 ID:7fExYbDA0
>>315
OK
無職割引もあり

317 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 01:08:16.95 ID:OF6F+rg30
前にも転職したのですが再び転職活動中で、内定をもらってから辞意を伝えようと思っています。
しかし現在の職場にできるだけ迷惑をかけたくありません。
職場の状況を考えると引継ぎ期間を長めにとることができればいいなと思っています。
面接時に入社時期の相談が可能だった場合、会社側の希望よりも後にずらしてもらうときは
常識的にはやっぱり1ヶ月、長くても2ヶ月が限度でしょうか?
もっと長い期間ずらすことを希望すると採用で不利になるでしょうか?

318 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 01:23:35.42 ID:3uGjXZZRO
頭おかしくなりそうなんで、知恵を貸して下さい
高校中退、資格・スキルなし
雇ってくれる職種は限られ、働き初めて10年経った今も出来る事や収入に繋がる様な経験が何もありません
毎月生活費が赤字で、僅かな貯金で埋めていましたが、今月で底を付きます
とにかく収入アップを目指したくて、未経験okな求人に応募していますが、面接で「この仕事できる?」と聞かれると答える事ができません
給料のいい求人は専門性・マネジメント能力など必ず求められるけど、やった事ないので出来るかどうか検討もつきません
26歳、一番長い仕事は工場、慣れたら誰でも出来る作業で専門性なし
手取り12万、もちろん人を使う立場ではなかったのでマネジメントなんて触れた事もないです
長々と書いてすみませんでした
このスペックで収入を増やす方法があれば、アドバイス下さい

319 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 01:48:21.84 ID:r6+Yb3+40
>>318
支出を減らした方がいいよ。
実家に帰って親に頭を下げて家に置いてもらって生活費を下げる。
貯金分を天引きして残りを親に渡して親から毎日生活費をもらうようにする。

収入増やすならダブルワーク。
スキルをあげたいならどんなに嫌な職場でも単純作業でもしがみつく。
10年いりゃベテラン。それなりに有用だ。

中卒で手に職をつけられる仕事以外についたら一生ワープア。今の日本では
それが現実。

320 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 02:06:13.65 ID:1Tr4tFy20
>>317
こればっかりはここで聞いても気休めにもならないと思う。

自分の経験だと、在職中と分かっていても1ヶ月待ってほしいと言うと相手は嫌な顔する。
あなたがよほど優秀か専門職なら待ってもらえる可能性はありますが、
そうでなければ自分の代わりはいくらでもいることを頭に入れておくべき。
転職経験があれば分かると思いますが、良い人ぶると結局両社に迷惑をかけることに
なりますよ。

321 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 02:33:19.16 ID:yJGzV/we0
>>318
長期的に考えると、職業訓練は?
自分は高卒で卒業して五年間フリーターで接客と工場しかしたことなかったが、職業訓練でwebデザイン少し学んでからデザイン職についた。そこからの努力大変だけど。

その後ずっとデザイナーとして働いて給料も多くはないけど20万以上はなんとかある。

工場でもがんばれば出世できない?とりあえずの収入はダブルワークだとおもう。



322 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 12:34:05.43 ID:/A7h1dBb0
苦節1ヶ月弱。
ついに念願の生活保護GETぉおおおおおおおおおおっっっ!!!!!
最初は苦労しましたが、結局あっさりと月25万の生活保護者になれました。
もう、真面目に就職活動する必要もありませんし、安心して婚活も出来ます。
皆さんの血税で大好きな第3のビールも、浴びるほど飲むことが出来ます!
本当に、皆さん色々と応援ありがとうございました。
これからも永久に支援お願いします
感謝の極です。 <(_ _)>

323 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 12:45:44.33 ID:3uGjXZZRO
>>318です、レスありがとう
wワークはやってましたし、またやるつもりです
実家は貧乏で、仕事が全くない地域なので考えものです
学校に行き直す事も、貯金ができる状況ではなく、学費が用意できずに今になってしまった
職業訓練は受けてる間の生活費がないので断念


324 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 12:45:45.36 ID:m10waBoL0
>>322
コピペうざい

325 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 13:25:33.89 ID:yJGzV/we0
>>323
職業訓練は行ってる期間、雇用保険が延長されるんだけど、保険はなかったのかな。
とりあえず家賃が勿体無いから、職種を選ばないのなら住み込みで働けるところで修行してその道を極めたら?

326 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 18:45:59.26 ID:KGMRzJq/O
相談お願いします。
今年、26で五年半勤めた住宅塗装を辞めて職探し中です。将来的な考えとしては、塗装、デザイン、建築で独立を考えています。塗装の知識しかありません。仕事も取ってくるのは親方でした。そこで、次の職なんですが建築、建築営業に就いた方がいいですかね?

327 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 18:48:40.38 ID:KGMRzJq/O
続き。
今、居酒屋もやって見たいなと思っているんですが、お願いします。

328 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 19:22:12.17 ID:Pg9S3cAU0
>>326
俺、セキスイハイムの部材製造の工場や、トステムのシステムキッチンの製造などを派遣でやっていたよ。
で、塗装、デザイン、建築の仕事についてだが、新しい家がどんどん建っているならともかく、
不景気で住宅着工数が減っている現在では、看板の設置もまた減るばかりで、つまり
今から参入する仕事じゃないだろうね。でも塗装なら、リフォームのため、まだ仕事はある方だろう。

塗装もできる居酒屋、ということで兼業でいいんじゃないの。片手間でどっちつかずでは
できるわけがない!と言う奴がいるかもしれないが、どっちか専業では行き詰まる可能性だってある。

329 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 21:48:13.47 ID:rnKXbxff0
>>326
自分の事は自分で決めろや
馬鹿じゃねーのかホントに

330 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 21:54:34.52 ID:2IUrWVzC0
すみません。真面目に悩んでるので回答お願いします。
最近、転職活動をはじめたのですが
PHSのみで携帯を持っていません。
電話番号欄に070の番号を書いているのですが、この歳(29歳)でPHSしか持っていないことって
選考にひびきますか?個人的にはPHSで間に合っているので携帯の契約は考えていないのですが


331 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 21:57:49.74 ID:m10waBoL0
>>330
ちゃんと連絡つけばPHSでも大丈夫。

332 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:02:17.94 ID:2IUrWVzC0
>>331
回答ありがとうございます。
自分だけ070の番号を書いてるので
何だか不安で不安で。。。

333 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:03:17.75 ID:1XmGS9Xk0
>不景気で住宅着工数が減っている

嘘こくな
俺も積水や他社の住宅資材工場に行ってるが、ずっと多忙じゃ
今は閑散期だが、俺の部署はこの5ヶ月間毎日3時間残業で休みはGWと盆休み以外は日曜のみ
もちろん明日からの3連休も日曜以外は出勤
自分の狭い視野だけでいい加減な事言うな

334 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:05:45.34 ID:Ce6DgvHyi
下請のクソ安い単価の仕事がフラッシュピストンマッハパンチ級に来てるだけだから自慢してもお笑い種だね

335 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:07:50.85 ID:rnKXbxff0
>>332
もうヴァカ過ぎるので死ね
その歳でそんな思考能力しか無いようじゃ話にならん



336 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:12:33.17 ID:1XmGS9Xk0
>>334
近々上場予定ですが何か?

337 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:16:14.71 ID:KXfsJgo30
>>336
キリッ

さっすがゴミwww
いやあ参った参った!


338 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:20:41.66 ID:Pg9S3cAU0
>>333 「住宅着工戸数」で画像検索してみなよ。グラフは長期低落を示しているよ。

5ヶ月間毎日3時間残業?。震災後は、資材が部分的に入手できなくて、ハウスユニットが完成できな
かったはずだから、>>333の工場は、震災の被害を受けた他の工場の分を引き受けていたんじゃね?

339 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:24:47.10 ID:2IUrWVzC0
>>335
要するにPHSでも大丈夫ってこと?
それだけ教えてほしい

340 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:26:52.84 ID:hj4y13u70
給料よりもやっぱ楽な会社がいいね

341 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:27:45.92 ID:1XmGS9Xk0
悪いが震災前から多忙だから
超繁忙期の夏が終わって今一段落したところ
稼げるのはいいが、正直体が持たなくなってきた・・・

342 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:31:40.12 ID:Pg9S3cAU0
>>339
PHSでも大丈夫だよ。

電話番号が070から始まるのはPHSだなんて、今では知らない人の方が多いんじゃないの。
080から始まる番号もあるし。

343 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 22:35:12.17 ID:KXfsJgo30
>>341
まあなんだ。体にだけは気をつけてくれ。親御さんとか心配するぞ

344 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/16(金) 23:45:44.41 ID:GUZ6sqPZ0
>>340
禿同
精神や身体を壊してまで得るものではないと思う
転職したばっかだがブラックでしんどい…そろそろ炸裂しそうだわ

345 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 00:30:24.11 ID:tlNU96bv0
3ヶ月まえに書類でお祈りされた会社で別な職種で募集をかけていた
前職ではその職種やっていたんだが(というか近年ではその職種だった)、再度書類を送るのは無意味かな?
職務経歴書は手直しするつもり

346 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 00:59:15.87 ID:uRmpDTI+0
>>345
いかに自分がその職種において優れた人材であるかアピールできれば応募してみたら

347 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 01:09:57.49 ID:gtbz0f8G0
ココは愚問ループさせる馬鹿しか居ないの?
少しは進歩したら?

348 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 01:31:09.37 ID:KUMvyz8H0
中学校三年間だけ神奈川県川崎、それ以外は札幌の都心部で育ってきました。
新卒で全国企業に入り、今は長野県にいます。
入社から一年半が経ちました。
仕事には特に不満は無いです。
ただ、どうしても都会で生きて生きたいという気持ちが抑えられません。
東京23区・川崎市・横浜市で暮らして生きたいと思っています。
んで、貯金は600万くらい有ります。
仕事をやめて、裸一本で都会に飛び出していくのは無謀でしょうか?
よろしければ、俺ならこうするといった皆さんのプランをお聞かせください。


349 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 03:40:38.74 ID:HLieardi0
小売業はお客さんの前で「いらっしゃいませー」等の大きな声を出すのを
恥ずかしいと感じないドMが就職する職業wwwww

350 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 10:51:48.56 ID:oMihVerB0
面接で面接官がため口で話してたんですが見込みなしですか

351 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 11:22:02.47 ID:IRFSasTa0
そんなん気にしてたら仕事決まらないよ

352 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 12:21:38.78 ID:zYzYY1Og0
>>350
面接時点では上司&部下でもなく、面接官&面接者(というか会社と顧客かも)な訳なので、
言葉遣いに関して指摘してやるのが本当のあり方だと思う

353 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 19:49:36.51 ID:R5ykqEkk0
一つ聞きたいことがあります。
面接日程がA日とB日があって、人事の方からA日を指定されたとします。
仕事の都合でどうしても無理な場合、B日に変更依頼しても問題ないですか?

354 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 19:56:21.79 ID:Iy1/sL3X0
>>353
ここに採用担当者は居ないんだが・・・
もう構ってちゃん卒業しろよ
みんな飽きてるぜ

355 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 20:26:28.72 ID:aHuNyNE30
>>353
変更依頼するのはいいのでは?

356 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/17(土) 22:41:51.24 ID:WySWd37G0
http://beebee2see.appspot.com/i/azuY7b7XBAw.jpg

通帳の残額減る一方です…
助けてください(泣)

357 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 00:44:24.18 ID:XPBo+6vTO
一次面接が→ 筆記試験、社長、人事部長、その他部長たち

で、今度二次面接があるんだが、これは意思確認と考えていい?
一次で社長とかからゴーサインが出たってことだよね?

358 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 00:59:46.25 ID:Cm52gRSy0
>>357
もう大丈夫だ
当日は上から目線で行け

359 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 01:03:55.84 ID:M2zO9g/40
>>357
「で、給料いくらもらえるの? え? 400? なめてんの?」

360 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 01:06:26.13 ID:XPBo+6vTO
おいおい、そんなに言うなや。
しかし、期待してしまう自分がいる。
うかりてぇ

361 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 01:08:15.02 ID:UfxNsLBu0
舞浜リゾートラインへ転職を考えてんだけど、債務超過状態ってダメだよね?

362 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 10:05:32.49 ID:uKABf3Vj0
>>361
債務超過だと一般的に銀行が金を貸さない→資金繰り悪化→不渡り1回目→
不渡り情報流れて現金決済のみになりさらに資金繰り悪化→倒産、となる。
ただ、今後の収支見通しが黒であるなら減資→新株発行で財務改善とかある。
また、民事再生で債務減らして〜ということもある。自己判断で。

363 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 10:07:38.05 ID:dvJmFedx0
内定もらって住民票、誓約書、検診結果やらを会社のほうに郵送しないといけないんだけど、
書類選考の時に添付する送付状みたいな文面はこの場合もつけないとダメなの?
必要ならどういう文面にしたらいいかな?


364 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 10:22:34.12 ID:pWS6dqSW0
>>363
悩むならつけなくていい

365 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 10:31:14.98 ID:dvJmFedx0
またおまえか。面倒くさいやつだよなこいつ。
もう自分でググったら簡単に出てきてワロタわw
死ね>>364


366 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 10:33:52.73 ID:dvJmFedx0
しかし中途採用で内定云々書くのもなんか恥ずかしいなあ


367 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 11:20:00.32 ID:/gk9r3s+0
>>349
それは度胸の問題だけどなww
まあでもドMで奴隷根性があって且つ平気で人を欺く事は出来ないと務まらないよ。
正直で誠実な人には無理だね。

368 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 13:37:44.83 ID:uKABf3Vj0
>>366
普通の添え状出すのに恥ずかしいのか?

369 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 13:42:41.86 ID:aytdB4HT0
そいつは放っとけ

370 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 13:59:21.91 ID:dvJmFedx0
中小有限だし中途だしなあ。 そこの文句だけ省いてさっき書留でだしてきたわw




371 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 16:25:01.01 ID:1w+ZbpW50
>>366
ググって簡単に出てくる事をここに書き込む方が数倍恥ずかしくねww
普通は調べて分からなかったら聞く

372 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 17:00:03.80 ID:9cqHZ7ky0
>>371
その通りだけど、スレタイが「何でも質問所」だから低レベルな質問も来ちゃうんだろうねwww

373 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 19:06:06.27 ID:GD+eKDHs0
現在職に付いている状態で面接行くときは相手先に名刺とかも渡した方が良いの?
辞める気満々の会社の名刺渡しても意味ないと思うけど、転職したこと無いもので・・・

374 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 19:44:11.93 ID:9cqHZ7ky0
>>373
名刺渡す必要はないよ。


>辞める気満々の会社の名刺渡しても意味ないと思うけど

そのとおり

375 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 19:47:23.65 ID:GL796lv/0
変な質問だな
学生の時、就職活動に名刺作って渡してたのか

376 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 20:59:49.42 ID:9cqHZ7ky0
>>375
最近は学生の就活で名刺渡す人が多いらしいよ。
聞いた話だけど・・・

377 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 22:48:00.83 ID:Rhcgv0pg0
ココも堕ちるトコまで堕ちたな
名刺の使い方も分からん馬鹿が居るようじゃ
今が本当の一億総白痴化だな
会社もよくこんな奴に名刺なんか作らせたな 
ってか、雇ってる事自体が恐ろしいが
どんな仕事してんだコイツ

378 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 23:08:22.27 ID:9cqHZ7ky0
>>377
それ言っちゃオシマイでしょw

379 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 23:14:12.82 ID:dvJmFedx0
>>371
自分で調べるの面倒だろw 決まって>>364=369みたいなあほが湧いてくるんだが、
それにむかついて結局自分でググるってのがスタイルなんだわw マジョリティーだろ?w


380 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/18(日) 23:50:25.72 ID:aytdB4HT0
勝手に=で結ぶなよ頭おかしいのか

381 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 00:09:27.99 ID:Yo9Hjg3AO
殿様みたいのがいるなw

382 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 00:30:41.28 ID:EycBAqiG0
このスレに限らず絶対居るな、
自分の考えが最強で絶対に正しいと思って偉そうに物を言う無職様が

383 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 01:59:26.03 ID:ljbF05zz0
>>377
いや、ここには構ってチャンってのが居てだな・・・
毎日初歩的な質問を繰り返しては、相手にされるのを楽しんでいるだけだよ。
スルー続ければいつか消えるさ

特徴としては、自分の質問にレスがついてもお礼どころか回答しない

384 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 12:09:46.18 ID:z53fIULB0
面接が一度あったんだけど、年収とかの話に全くなってなくて凄く不安なんですが
内定後に相談ってできるもんなんでしょうか?
350位は確保しないと独り身だし生活できないよ

385 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 12:26:20.87 ID:daggGWCk0
言えば相談には乗ってくれるでしょ、内容次第で内定取り消しの可能性もなくはない
独り身で350必要てのはよく分からんがw

386 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 12:43:43.27 ID:ISaRVzaG0
ハロワ経由で応募書類を送ってくる場合、封筒に書く宛名は職員が書いてるのかな?

387 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 13:24:44.13 ID:rT5WBoGp0
職員が書いてる

388 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 13:28:37.67 ID:ZygiYNmv0
>>384
普通の会社なら内定後に条件面等の提示があると思うが。

389 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 13:30:32.27 ID:ISaRVzaG0
さんきゅう、ありがと

390 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 13:37:56.54 ID:ZygiYNmv0
>>383
>特徴としては、自分の質問にレスがついてもお礼どころか回答しない

あるねw
まあこっちもそれを期待して回答しているわけじゃないけど・・・
実生活でもそうだったら品格疑われると思うけど。

391 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 14:45:25.47 ID:Wl7cb9SPO
>>384
面接が見合いの場だとしたら内定は婚約だ。相手の値踏みをするのは見合いの場であって、婚約してからあれこれ条件を出すのは婚約破棄になりかねん。


392 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 15:45:01.11 ID:6nzVxj5lO
失業給付・就業手当の件で質問します
おかんの話なんですが今A社を辞め失業給付を貰い、今は職業訓練中をやってます
A社以外にやってたB社でのパートを今も「ハロワ未申請」で続けています
まだ給付日数は100日以上あり今やっている職業訓練でそのまま就職する気は無いとの事、パートはまあ辞めようと思えば辞めれるけど頼まれてなかなか辞めれずとの事らしいです
今のままでバレると三倍返しなのは熟知してます、のでお尋ねしたいのは
@今やっているB社を一旦辞めて同じB社に最就職しハロワに申請は出来る?
@出来ない場合は違う場所(A社以外)ならOK?
@パートやっている申請が通った後は失業給付の額が30%になるの?(就業手当)
よろしくお願いします

393 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 17:01:16.43 ID:zAe5j3Nr0
パートへの応募です
履歴書についてですが、印刷で出そうと思っています
そこでちょっと悩んだのが、せめて名前は自筆の方がいいのかなあと
この辺はどうなんでしょうか?

またパート専用のもので出すつもりですが
その場合学歴と職歴が1つになっているため全部は書けません
学校については義務教育の小・中は略しても問題無いでしょうか

394 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 17:08:02.16 ID:ZygiYNmv0
>>393
>せめて名前は自筆の方がいいのかなあと

自筆じゃなくても大丈夫でしょ。

> 学校については義務教育の小・中は略しても問題無いでしょうか

問題ありません。


395 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 17:39:57.25 ID:cOPfceyX0
>>392
B社で再就職申請?できるわけねーだろ。
お前の親は犯罪者でお前は犯罪者の息子。

396 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 18:55:53.31 ID:zAe5j3Nr0
>>394
レスどうもです
名前だけ自筆なのも見た目違和感はあるなと思いつつも
でも名前ぐらいは・・・と思っていたので意外でした

397 :392:2011/09/19(月) 19:11:11.52 ID:6nzVxj5lO
>>395
レスありがとうございます
スレ汚し失礼しました

398 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 20:32:20.27 ID:VsLY6aF60
質問です。
電通・博報堂で新卒や30歳くらいでそれぞれ年収どのくらいですか?
それとデザイナー採用の人はまた別の給与体系?

399 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 20:42:06.05 ID:h/rKFaTd0
ググレカス

400 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 20:44:41.38 ID:2T8Wk3u60
電通
決算期       従業員   年齢  勤続  年収
平成23年3月31日末   6,903   39.1  13.6  1,163.3

401 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 21:45:06.77 ID:uul69M5L0
とある伝手で「うちの会社に来ない?」と誘われ
業務内容などの説明を受けることになったので
履歴書を持参しようと考えているのですが
志望動機にはどういったことを書くべきか迷っています。

先方から声を掛けられたという経緯がある場合に
普通の就職や転職のように「御社の○○に魅力を感じ云々」
と書いたら白々しいですよね?

自己アピールなら経緯は関係なく書けますが
志望動機となると非常に難しく、何を書いていいのかわかりません。

どなたか経験談なりアドバイスなり頂けないでしょうか。

402 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 22:02:46.04 ID:ZygiYNmv0
>>401
「御社の○○様から紹介を受けて、御社のことをネット等で調べて・・・」云々から始まって、
「結果、御社の○○に魅力を感じました」云々にするな。
俺だったら。

403 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 22:57:41.85 ID:uul69M5L0
>>402
なるほど、素直に経緯も書いてしまったほうが自然で
良いかもしれないですね。
どうもありがとうございました。

404 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 23:10:04.12 ID:z53fIULB0
ハロワ経由の求人で気をつけておくべきポイントってありますか?
求人票にも一部しか情報ないですよね?
ブラックかどうかってわかるもんすか?

405 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 23:15:44.70 ID:1+BHgk4U0
派遣社員の有給休暇の取り方についての質問です。

契約書に
「有給休暇を取得する日数は1ヶ月に2日以内」
という記載があります。(まだ契約前です)
これは(労働基準法等で)合法なのでしょうか?
繁忙期ならともかく、1ヶ月に使える日数まで指定できるものなのでしょうか?
よろしくお願いします。

406 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 23:29:37.32 ID:rI4xZk1y0
面接お待ちしておりますメールが来ないんですけど、確認する必要はないでしょうか?

会社>○日で良い?
自分>その日でOK

ここでやり取りは止まっています

407 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/19(月) 23:37:38.93 ID:f8EUQy9s0
転職先で仕事してたら朝呼ばれて
『今日は休眠中だから…出入りの際に怪しい二人組に何か会社の事聞かれても喋らない様に…!』
って言われたんだが…やばい会社なのかな?
ちなみに零細・支店勤務。

408 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 00:40:32.48 ID:WQSmNG4Q0
>>405
何を聞きたいのかによるが、法的な話なら、確実に無効。
それを会社が受け入れるかは知らん。

409 :405:2011/09/20(火) 01:01:31.86 ID:LC0fWh730
>>408
>>405です。ご回答ありがとうございます。
可能であれば、契約書にある「有給休暇を取得する日数は1ヶ月に2日以内」という文言を取り消した上で契約したいと思っています。

こういった条件はよくあることなのでしょうか?
派遣先(や派遣元)の裁量で設定できるものなのでしょうか?
法的に根拠がないのであれば「不当な契約条件ではないか?」と指摘したいと思っている次第です。

410 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 01:14:48.64 ID:0qNIaxux0
年次有給休暇は、「労働者の請求する時季に与えなければならない」ので、
あくまでも労働者がその時季を指定する権利をもっています。
又、取得については事前、事後どちらでも構いません。
原則として、使用者は、それを拒否することはできません。
もし、労働者が指定した時季に年次有給休暇を付与しなければ、それは、労働基準法
第39条第4項違反に当り、「六箇月以下の懲役又は三十万円以下の罰金」といった
かなり重い罰則(第119条)も予定されています。

★有給休暇発生日数(労基法)
入社後→ 0.5年  1.5年  2.5年  3.5年  4.5年  5.5年  6.5年以降
-------------------------------------------------------------------------
      10日   11日  12日  14日   16日   18日   20日


411 :405:2011/09/20(火) 01:41:19.31 ID:quMp+jLr0
>>405,>>409の補足です。
「有給休暇は10日あげるけれども、それを使えるのは1ヶ月に2日までよ」
という意味の文言が契約書に書かれているのです。


412 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 01:47:39.73 ID:snlsezV/0
>>409
>>410
法律に従えば、入社後6ヶ月までは有休ゼロで構わないのだから、
その6ヶ月に限っては1ヶ月当たり2日間まで「特別に」有休を付与する、
なんて内容なら、合法になる。

413 :405:2011/09/20(火) 02:05:57.28 ID:quMp+jLr0
>>412
6ヶ月以降であろうとも永久に「有給使えるのは1ヶ月に2日までよ」と読める契約文なんですよね。
もし先方がそうだと言うのであれば、それは非合法と考えて良いのでしょうか?

414 :405:2011/09/20(火) 02:15:02.91 ID:quMp+jLr0
>>413補足。
非合法な要求をされているのか、もしくは
「使用者の時季変更権」というものに該当してしまうのか…!?
法文を読む限り時季については書かれていても、期間についてまでは言及していないように読めます。

415 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 05:21:11.98 ID:uZaVwQAD0
派遣板逝け
いい加減ウザい


416 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 07:14:24.54 ID:WQSmNG4Q0
>>409
>こういった条件はよくあることなのでしょうか?
派遣元は、有休に関する縛りは割とある。
今時の派遣先は普通やらない。

>法文を読む限り時季については書かれていても、期間についてまでは言及していないように読めます。
なんで時季と期間を分けて考えてるのかよく分からん。
年次有休休暇自体、他の方が貼ってくれてるように、年間の有給休暇はいつ使おうと基本的に自由。
それを極端に制限する契約は無効。

>非合法な要求をされているのか、もしくは
>「使用者の時季変更権」というものに該当してしまうのか…!?
あのさ。みんなが書いてるのを信じる信じないは自由だけど、そこまで疑うなら何で書き込んでるの?
疑うなら、弁護士とかに聞けばいいじゃん。
あと、最初に書いたけど、多分、その会社は、法律では、って言っても、聞いてくれないと思うけどね。

417 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 12:29:22.98 ID:la2tpnEcO
営業職の面接結果待ちで、特に何も考えず、質問ありませんと答えたんだが
何を聞けば良かったと思う?
それか、確認しておいた方が良いことは?

求人票に載ってる情報は、一応鵜呑みにするしか無いよね?

418 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 13:11:51.92 ID:t4JF1ss20
>>417
ベタな質問だな。。
質問って自然と出てこない?
出てこないなら熱意は伝わって無いから落ちてるよ


419 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 13:14:25.61 ID:s6Otuide0
>>417

な?>>418だろ?w

420 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 13:16:51.64 ID:qvX6Ezvu0
>>417

な?>>419だろ?w

421 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 13:21:08.94 ID:s6Otuide0

糞ニートお得意の思考停止の改編コピペ

422 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 13:38:34.02 ID:la2tpnEcO
>>418

あんまり質問責めもウザがられるかと思ってあえてしなかったんだけど
次の会社では仕事内容の質問はガンガンしてみるよ。
ありがとう。


ちなみに本当は事務職に就きたいんだが、どういう人が受かりやすいと思う?
質問ばっかりごめん。

423 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 14:10:04.13 ID:UiVmEzO/0
WEBレジュメ送る→履歴書郵送って求人あるじゃないですか?
こういうのってWEB段階で足切りしてる(多分)担当が求人サイトで郵送選考担当が募集した会社の担当者、こういうパターンが多いっぽいんですかね?
募集した会社の郵送選考担当ってWEBレジュメ見てないんですかね?
見てないんなら志望動機や自己PR被っても問題無いけどWEBレジュメ見てるんなら
書く内容変える変えるべきですか?
同じ内容とか寧ろテンプレ加工して志望動機や自己PR欄消すのもありですか?


424 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 14:10:05.85 ID:xJVgfgy+0
>>422
「どういう人が受かりやすいと思う?」以前に事務職は経験がないと厳しいと思う。
特に総務・経理・人事とかは。
営業事務・一般事務は女性なら未経験でもOKなところがあると思うが・・・


425 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 14:14:44.54 ID:rFIPWOoUO
>>422
若くて可愛い女性じゃね?

426 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 14:24:33.58 ID:t4JF1ss20
>>422
まずは求人票を熟読してどういう人を求めているか理解する
事務職ってのは8〜9割以上が女向けだから男が応募出来そうか慎重に判断する。

>どういう人が受かりやすいと思う?
難しい質問だね。素晴らしい職歴でも落とされるときは落とされるからな。
これだけのスキルがあれば受かりやすい、というのは無いと思った方がいい。
質問の答えにならないけど、やはりそれぞれの会社が求めている人材に近い人が受かりやすいと考えるべき。
なので、これまでの職歴と求人票の内容を照らし合わせて重なる部分が大きければ内定の可能性が上がると思う。
未経験者からの内定は「運」だから、こればっかりはどうしようもない。
他にも資格取得など事前に準備できるものもあるので、取っていも損は無いが
資格取得者ですら応募者が殺到していることも頭に入れておくべき。(個人的には取れる資格は取っておくべきだと思うけど)
あと大事なのは人柄。これで逆転することがたまにある。
今更性格を変えることは難しいだろうから、アドバイスのしようがないけど俺はこれで今の会社から内定もらったよ(総務経理人事職)。
通販事務の経験はあったけど専門職の経験は無かった。でも部長から気に入ってもらって・・・専務からは
ちょっと嫌がられたけど部長のごり押しで決まった。
事務職は基本的に社内での仕事だから職場の空気を良くできそうな人として期待してもらえたみたい。あと後輩の面倒見が良さそう
ってことで。。もちろん仕事もきちんとしてくれると思ってくれた、と信じたいが・・・。

まとめると、求人票を自分の都合のいいように解釈しないってことと、事務職に絞らずに活動するってこと、
並行して資格習得を目指すってことと、他の職種にでも言えることだがプラスアルファをアピールする。
はっきり言って周りの求職者と大して差は無いから、どうやってアピールして印象付けるか?ってことを考えた方が近道かと・・・
だから質問しないで終わる受験者なんて真っ先に切るだろうね。

427 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 14:43:47.40 ID:0k/C4Nvx0
一次面接とニ次面接の比重はどっちが上?

428 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 14:58:48.35 ID:s7kzyYaG0
質問=熱意とか安直だよなぁ
サイト見てクチコミとかも見て、説明も詳しくしてもらって…とかやってると聞けるような質問て普通になくなるんだよなー
グループ面接でもえっそんな事聞くの?ってレベルの質問ばっかりで逆に心象悪くならないのが不思議

志望度高いと研究するから質問はなくなるし、低いと興味ないからどっちにしろないしw

429 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 15:09:17.79 ID:t4JF1ss20
>>428
俺に向かって言ってるのかな。。
それなら428氏はそう思って面接を受け続ければいいと思います。
俺は業界研究すればするほど、企業研究すればするほど、気になるところが増えてくるけどなぁ・・・
ネットで得られる情報で理解したつもりになる方が俺は怖いかな。。



430 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 15:15:11.11 ID:of1CbBhA0
俺は条件面での質問しかしないな、金の為に働くんだし
10社くらい受けて1社しか内定もらえなかったけどなw

431 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 15:16:21.37 ID:t4JF1ss20
>>427
会社によりますよ。

432 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 16:55:42.29 ID:idCX2iZTO
人の紹介で入社どう思いますか。エアコン取り付け業です。

433 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 17:48:40.24 ID:vfnLE2y60
>>432
やりたい仕事もしくは他で内定取る自信がない、ならいいと思う。

434 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 18:06:35.45 ID:idCX2iZTO
>>433解答ありがとうございます。当方、地方で今まで肉体労働、外仕事してきました。なのであまり世間を知りません。それで、教えて貰いたいんですが。給料はどう決まるのですか?積極的に強気で攻めたりするんですか?

435 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 18:06:45.89 ID:la2tpnEcO
こっちはクレクレみたいになってるのに、みんな詳しく親切に答えてくれて本当にありがとう。

自分は、女、前職小売販売、事務未経験、高卒、資格はあるけど多分役立たない、で詰んでるから
転職はすごく難しいだろうけど、もう販売には戻りたくないんだよね。
21だからハロワは「若いからすぐ見付かる」とか無責任な事言うけど
実際書類送ってもお祈りすら来ないでキープにされるのがオチ。
現実的で、的確なアドバイスが欲しかったんだ。


印象に残る質問とかPRを頑張って、とにかく潜り込みたい!

436 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 18:07:46.68 ID:Ki8QNuDdO
過去にも書いたが面接とはお見合いみたいなもの。相手に興味があれば聞きたい事は沢山あるはず。特に質問がなければ相手(採用側)は興味がない又は熱意がないと判断するだろう。

437 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 18:17:03.81 ID:la2tpnEcO
>>436

そしたら、採用側は質問とかで面接時間が多少長引くのは、特に気にして無いってことだよね?
だいたいどこも下手したら10分くらいで面接終わるから
それが今までどういう意味なのか分からなかったんだ。

今から質問リスト作る。

438 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 18:26:27.01 ID:vfnLE2y60
>>434
>給料はどう決まるのですか?
こればっかりは俺には分からない。経験や年齢などを考慮して決められると思う。

>積極的に強気で攻めたりするんですか?
面接でのことだよね?誰の紹介かにもよるけど、気は引き締めておいた方がいいと思う。

439 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 18:50:00.49 ID:idCX2iZTO
>>438なるほどですね。有難うございました。

440 ::2011/09/20(火) 19:13:49.90 ID:n2QajvW50
写真って、カメラ屋で撮ってもらったほうがやっぱりいいかな?
たいした問題じゃなければ、スピード写真にしようかなと思うんだけど。

441 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 19:30:47.24 ID:T63rYx+S0
>>435
オフィスソフトがどれだけ使えるとか、その辺をアピールするのもいいかも。
簡単な資格を視野に入れるのもアリ。
派遣でとにかく、事務経験を積むのもアリかもしれない。

>>440
関係ない。・・・・って人も居るけどね。
あなたと完全同スペックの人も応募してたとして、写りの良い写真とスピード写真、どっち取るって話。
自分もこないだ20枚7500円(レタッチ込み)で撮って来たが、次元が違う出来だった。
といっても、自分のスペックがお呼びじゃなければ、焼け石に水かもだし、実際スピード写真で採用されたって話も聞くけど。
あなたの年齢にもよるけど、ある程度のコスト=意気込みと取られるケースもある。
懐と時間に余裕があるなら、ある程度の写真屋で撮るべきだと思う。

442 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 19:58:34.60 ID:8ho1Fsqg0
【年収例】
530万円/28歳・主任
720万円/33歳・係長

よくこういう感じで年収例が載ってるが、
「(数年後の)○歳になるころには年収○万円になることも可能ですよ」って伝えたいから載せてるわけだよね。

てえことは、それらより年齢が高い応募者はほぼ対象外、と思うかい?

・・まあ会社・職種によるだろうけど。こういうの見かけると退いてしまう。

443 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 21:05:36.03 ID:uZaVwQAD0
>>440


>>48-49
>>51-57 >>59
>>73-74


質問する前にページ検索を覚えろ



444 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/20(火) 23:02:28.16 ID:FTe0wcf40
>>435
君は事務職を何でやりたいのかが言えるのか?他人とどう差別化を図るのか?

欲しい事務員は…。
仕事が速い、正確、提案をしてくれる、締め切り厳守、自分で考えることができる。
見た目は美人とまではいかなくても並み以上の容姿と礼儀正しさ清潔さがある。
敬語が使えて来客応対、電話応対は完璧。嫌な仕事も率先してやる。
ってとこですかね。

志望動機で一番ダメなのは「私は他人をサポートするのに向いている」って動機。
言い変えれば何の責任もとりたくないし自分で考えるのも嫌です、ってことだから。

445 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 00:06:36.92 ID:VHiMtHvh0
28歳主任 530万

うちの会社だと地球上の原発全部爆発してもありえない

446 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 00:59:44.66 ID:SzyxAqoUO
>>444

うわっ、自分他の人のサポートしたいって言ってたっ。ダメなんだ。
でも、仕事したくないとかじゃなくて
逆に表に出ない業務内容が魅力的だから
それのプロになりたい、みたいな感じだったんだけどな。

とにかく、気が使えて淡々とバリバリ仕事してくれる人が役に立つって事ですね。
ビジョンが見えてきた。
漠然とした質問なのに答えてくれてありがとう。

容姿はだいぶ難有りだけど(笑)

447 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 04:37:18.05 ID:01xeeYuj0
過去に内定を辞退した会社に再度応募した方っていらっしゃいますか?
ダメ元でもう一度受けてみようかと思うんですが、門前払いで恥の上塗りになるだけですよね

448 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 07:31:00.51 ID:NTEbOCKN0
今の会社で退職勧奨受けています。
うちの上司と人事の圧迫面談を何とかしのいで、約3ヶ月経過しました。
その後何も無いのでひと安心していたら、来週東京から
人事部長と前回面談した担当者がやってくることが決定しました。
今後の業務状況や自己の能力改善について徹底的に
話し合うらしいです。(再度の退職勧奨も当然出てくると思います)
個人的には転職したいが、書類審査が通らない状況です。
転職先が見つかるまで何とか居座って生活のためにお金を確保したいが、
それをゆるしてくれそうにない状況です。

この状況で退職勧奨を逃れるにはどうしたらいいでしょうか?

449 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 09:47:08.22 ID:u7FNyIKG0
このまま順調に退職勧奨進めば、会社側から正当に解雇されます。
まぁ解雇なら失業保険も多くもらえるし、自分から辞めるといいださない事っすね

450 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 14:29:20.81 ID:ewNmnJQC0
答えになってないかもしれないけど、、

Webレジュメ送る→「履歴書・職務経歴書持って説明会来てください」
→説明会参加&履歴書・職務経歴書手渡し→数日後お祈りメール若しくは連絡無

ってパターンが3回ありました。
だったらWebレジュメの時点で落とせよ〜〜〜って思ったけど
今はWebレジュメを簡潔にして履歴書・職務経歴書でほんきだせ!のパターンにしてます。
志望動機やPR欄消すのはもったいないと思います。

451 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 14:30:28.94 ID:ewNmnJQC0
>>423

452 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 14:45:46.97 ID:zO/C66vyO
>>447
例えて言えば
自分からフッた女にしばらくしてから
付き合ってくれ
と言うようなもの。

453 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 20:57:36.45 ID:3nUvi96p0
最近転職サイトからの応募でも、顔写真付きで応募できるようになってるみたいだけど、
利用率高いのかな?
データは手元に無いし、なんか抵抗があるんだけど顔写真無しだとマイナス評価されるかな?


454 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 21:44:47.44 ID:C2FQj4bF0
薬品製造業ってどうなんでしょうか?
(MRじゃないんですが)


455 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/21(水) 23:48:36.88 ID:duk1mFNV0
>>447

自分なら再度応募する
辞退した理由にもよるけど
後はもう面接でその辺どうカバーできるか
腕の見せ所

456 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 01:34:07.93 ID:UPiqP8GY0
>>447
あとで「受ければよかった」ってなりそうなら応募したらいいと思う。
採用担当者は気分悪いと思うが、それを乗り越えるくらいの魅力があなたにあれば
良い結果が出るかもね。
でも俺は「就職は縁」という言葉を信じる方だから、俺なら受けないかな。

457 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 07:26:18.98 ID:1dq6P9Uoi
雇用保険と社会保険と年金もろもろとか
どれに入ってしまうと職歴バレちゃうの?

458 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 10:59:44.81 ID:J/Ec6+Kj0
月末退職で、住民税を特別徴収で一気にとられるみたいなんだが、
その後って役所に出せば返金されるのかな?

459 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 11:08:29.06 ID:RnkhUHbf0
>>458
役所に出せばって何を出すの?

460 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 11:10:50.01 ID:J/Ec6+Kj0
>>459
年金みたいに免除とかあるのかなぁと。
所得なくなるのにさぁ

461 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 11:37:23.06 ID:RnkhUHbf0
>>460
住民税は無理だったと思う。だから金があるうちに払っておいた方がいい(給与天引き)と思う。
税金はあくまで前年の所得に対してかかるものだからどうしようもないはず。
自治体によって違うといけないので、役所に問い合わせてみたらいいよ。

462 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 14:32:42.31 ID:Ftb5LVDj0
20日に中小企業の面接(社長面接)を受けて
明日か遅くとも明後日(つまり今日)までに決めますと
言われたのですが、今日電話で問い合わせるのはまずいですか?
この時点で電話がないと言う事はお祈りとは思いますが
何となく落ち着きません。
ハロワの求人票には書類選考1週間以内に通知と書いてありましたが、
先方到着から約2週間後に郵送で通過の連絡(面接日記載)でした。

463 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 14:36:36.21 ID:VixdAqhP0
〜日までに連絡しますって言われてその二日後に電話来た事があったな
迷ってるのかもしれないし、もう少し待ってみたらどうかね

464 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 14:41:57.25 ID:Ftb5LVDj0
>>463
ありがとうございます。
書類選考の通知には面接の上、月末までに結果を連絡する旨が
書かれていましたが、面接官(社長)からは連休もあるし
明後日には結論を出しますと言われました。
雰囲気的にあの面接が一発勝負だと思います。
1人の募集に5人程度が面接に進んだものと思います。
今まで内定の場合は当日か翌日には電話があったので厳しいとは思います。

465 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 18:14:44.45 ID:wyxreoYRO
サビ残の無い会社だと、与えられた仕事をこなしつつ周りに気を使わずに(勿論常識的な範囲で)退社するほうが上司の印象はいいんだろうか?

前はこいよ労基みたいな職場だったけど今回はかなり厳しめな感じ

466 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 19:03:13.00 ID:0GaH8Ynt0
履歴書、職務経歴書に関して質問

office系ソフトの使える度合いに関して記載する際は、前職の企業ではどのバージョンのoffice系ソフトを
使っていたかまで記載した方がいいのかな?
恥ずかしいけど前職ではoffice2003を使っていたw
2007以降は結構違うっぽいので、エントリーする企業がoffice2007や2010を使っていたら
実質使えない(意味が無い)ような気がするので・・・

どのみち、資格としては持ってないので「一般事務」レベルで操作といった感じで記載するんだけどさ

467 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 20:43:59.04 ID:/W66B2Z30
>>466
バージョンは記載しても特に損とかはないかと思うが。
バージョンの違いなんていざ使ってみたら直ぐに慣れると思うけど。

468 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/22(木) 21:02:48.36 ID:plJ0Q37g0
オフィスで一括りにするよりワード、エクセル、パワポなどを個別に記載した方が良いかも

469 :466:2011/09/22(木) 22:17:09.36 ID:DndS4KUm0
>>467-468
自作自演の為にID変えましたが466です

見た目では大きく違っていたので、操作性も大きく違っているのかな?と思いました
OSもWinXP(PRO)で今の企業ならVistaやWin7は普通なのかなとも不安が・・・
ここいらは聞かれたら詳しく答えるといった感じにします
先ずは書類選考で通らねばなりませんし(`・ω・´)



470 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 10:57:38.72 ID:0rxRZgGO0
>>461
ちなみに転職が決まったら証明書みたいなの出さなくても二重払いにはならんの?
なんか会社では発行できないみたいなんだけど

471 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 11:27:46.51 ID:evgjcO6J0
昨日内定もらったけど、返事を月曜日までに出さなければならないんだ。
これって普通なの?大事なことだしちゃんと考えたいんだけど。

472 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 11:47:40.55 ID:El3abCXl0
面接後も考える時間あったと思うし、内定後も考える時間くれるっていい会社じゃん

473 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 11:58:20.48 ID:evgjcO6J0
そんなものかな。なんだか唐突だなあと思ってびっくりしたよ。

474 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 12:04:43.71 ID:jBlVTnQwi
雇用保険と社会保険ってどう違うの?
もう辞めたいんだけど、もう少し頑張れば社会保険入れてやるって社長に言われたんだ
社会保険に入ってから辞めるのと入る前に辞めるのってどっちが得なの?


475 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 17:05:01.51 ID:AaFRhixk0
>>470
住民税は後払いだから会社から一括で徴収されるのは前年度の分
だから新しい会社に決まった場合今年度一杯は給料から天引きされ
なくて来年度から今年度の分の天引きが始まる
なので二重払いにはならない

476 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 19:10:18.06 ID:zgG1sR3rO
苦節1ヶ月弱。
ついに念願の生活保護GETぉおおおおおおおおっっっ!!!!
最初は苦労しましたが、結局あっさりと月25万の生活保護者になれました。
もう、真面目に就職活動する必要もありませんし、安心して婚活も出来ます。
皆さんの血税で大好きな第2のビールも、浴びるほど飲むことが出来ます!
本当に、皆さん色々と応援ありがとうございました。これからも永久に支援お願いします
感謝の極です。 <(_ _)>

477 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 19:20:37.31 ID:Z+9IIbBu0
>>476
またコピペかよ。
いい加減止めてくれ。

478 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 19:34:37.41 ID:+LamHh9JO
>>474
そもそも社会保険加入に頑張りは関係ない。
そんな会社(多分同族の中小だろうが)は見切りをつけた方がいい。

479 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 19:42:37.10 ID:9wiuQJbuO
会社辞めてから住民税、年金、健康保険払っておらず、というか収入なくて払えません
昔、同じく払えない時期があり、督促も来るし、役所で払えないと話もしましたが、取り合ってくれませんでした
滞納分をいついつまでに払わないと金目な資産は差し押さえる、等の書類が頻繁に来るようになり、その時は親戚に金借りてなんとか払いましたが、今回は本当に払えません
支払いを免れる方法はないでしょうか?

480 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 19:50:05.74 ID:+LamHh9JO
>>479
税金の支払いを免れる方法はない。自治体によって対応はかなり差があるが、分納を交渉するしかない。自分名義の土地家屋、自動車等あるなら処分を検討すべし。


481 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 19:58:39.61 ID:Z+9IIbBu0
>>479
国民年金は免除出来るけど、住民税と国民健康保険は無理。
まず本人名義の預金が差し押さえになるよ。
早く仕事に就いて、分割で払えるように交渉するしかない。

482 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/23(金) 20:24:03.01 ID:9wiuQJbuO
レスありがとう
免れる事は出来ないんですね
前回、年金は借りた金で払った様な記憶があるんですが、他はどうしたか覚えてなくて
預金もあとひと月の生活費しかないですし
逃げ場ないみたいですね

483 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/24(土) 01:30:03.63 ID:sUkmxNS30
二重になるのかどうかよく分からないので相談

B会社が人を求めてA会社に相談
A会社が俺を見つけて俺はA会社と契約(ここの部分が不明瞭で契約書には特に記載なし)
人が欲しいのはB会社なので俺はB会社で働く
A会社所属、B会社へ出向という扱い

Q.これは2重派遣に該当する?

484 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/24(土) 01:51:17.05 ID:yGw6zjcW0
>>483
それだと普通に派遣じゃないか?
二重派遣になるのは、
○A社の前に派遣会社(派遣元)があって、派遣先がA社で、そこからB社に出向してる
○A社が派遣元で、B社が派遣先…と思いきや、実際に勤務するのはC社だった
…こういう場合だと思うんだが

485 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/24(土) 02:24:58.23 ID:w5IsY6uA0
普通の派遣すぎてわろたww

486 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/24(土) 02:36:38.58 ID:sUkmxNS30
派遣会社じゃない会社が派遣を前提とした人を雇う事に疑問を持ったんだ・・・
俺A社なんか知らないし・・・

でも間にもう一個挟まらないと2重にはならないね

487 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/24(土) 02:42:54.10 ID:k071+tBm0
おまえなんか誰も見つけないし欲しがらないから安心しろ


488 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 02:09:28.32 ID:gW+V6URDO
250辺りで離職票について質問したものです。
9月上旬に辞めてその時に保険証も回収される。
その後、一週間ほどして制服返却がてら退職金手続き。
離職票に関しては退職金手続きとは関係なく9月中旬に手元にきていいものですよね。
仮に制服返却の際まで引き留めを考えていて一切の手続きをしていなかったにせよ
その日からも10日以上経過。

これは年金未納にさせたり医療も全額負担で受けさせる魂胆の嫌がらせでしょうか?


489 :488:2011/09/25(日) 02:22:30.86 ID:gW+V6URDO
まあ、今の状態で辞めた会社に問い合わせる気にもなれないし
嫌がらせでしていることであるなら
見事背中をプッシュしてくれることに大いに感謝しますね。


490 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 03:11:21.88 ID:jXdTIz+N0
人事に聞けようるせえな

491 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 07:50:22.01 ID:e4Uuzjgi0
39歳男性です。
パワハラに耐えられなくなって11月末日で自己都合退職することになっています。
10月半ばからは有給消化期間です。
リクルートやインテリジェンスからは半年前から紹介を受けています。
人材紹介会社に、退職することを伝えた方が良いでしょうか?
退職する旨を伝えると不利になるかと思ったのです。
とはいえ、11月末までの猶予なんですが。

492 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 08:52:55.40 ID:rezdreiQ0
マジで意味分かんないんだけど?
伝えるも伝えないも、退職しなきゃ転職出来ねーじゃん
パワハラで辞めるという理由は言わない方がいいけど

493 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 09:11:39.88 ID:ofMA4txW0
在職中だから紹介してもらえているということだろ?

494 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 09:17:14.64 ID:rezdreiQ0
在職中だから紹介するってどういう事?
無職だったら相手が不都合になる事でもあんの?

495 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 09:38:17.58 ID:LdeHhTsl0
>>494
計画性なく(つぎの会社を決めず)辞める人間は取らない、とまではいかないけど
評価上すこし落とすという会社が無いわけではない。

496 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 09:46:00.14 ID:D3MABIZu0
退職時期が決まっていたら、もしくは既に退職していたら、無職期間を長くできないために、
いわゆる、足下を見られる、と言うことになって、不利な条件でも受け入れざるを得ない羽目になる。

497 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 09:52:00.73 ID:hNIm50Kr0
転職で一部上場の超難関企業を1ヶ月で辞めたんだけど、
履歴書上はどうするべきだろう?
そんな会社に正社員採用で入れた人材だというのを誇示すべきか
一ヶ月で辞めたということを恥じて契約社員や日雇いだったことにした方が良いのか

498 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 12:30:26.90 ID:8Wl/vl+a0
はじめまして。
質問があります。

4月に会社都合で退職、6月に年金の支払い免除申請、10月より
再就職します。
この場合、おそらく5〜9の5ヶ月間免除されていると思いますが、
10月から就業で、年明けには転勤になるため、早く役所に行って
手続きしたいと思います。そこで質問です。

(1)おおよそ5ヶ月間の年金支払額はおいくらになりますか?
(2)支払い方法はどのようになりますか?
(3)何か注意点やアドバイスがありましたらお願いします。

499 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 14:21:34.66 ID:DQOs8SoE0
>>498
定額保険料 月額15,020円(平成23年度)
http://web.city.kunisaki.oita.jp/siminkenko/nenkinhokenryou.jsp

500 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 15:18:36.32 ID:hNIm50Kr0
試用期間3日くらいで雇用保険加入と同時に辞めた場合
履歴書になんて書けば良いの?
試しにやってみろと言われ入って全然合わなかったから別に後悔はしてない

501 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 15:29:45.57 ID:l9/V/Le5O
俺は書かない、バレたってどうって事ない

502 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 15:54:41.33 ID:5w0FWQFp0
こんな会社みなさまご存知ですか。 株式会社NIBM!!
9月に週刊新潮で報道された通り警視庁が認定した山口組の企業舎弟でリアルヤクザ
チンピラ禿社長池本慶且@安物のカツラ付。
.http://livedoor.2.blogimg.jp/newsfact/imgs/0/4/049b6725.jpg
新潮社相手に東京地裁民事33部平成22年(ワ)35932号で訴訟2ちゃんに削除要請するときには嘘つきまくって誤魔化したけど
民事の結果公表できないのはどうしてかな〜労働基準法も知らない確信犯のブラック企業です。
労働基準局も呆れるほど!不当解雇で弁護士と労働局が査察に入っても
労基へ怒鳴り込み『こわっぱ役人が!』と恫喝するも「それが何か?」と役人に嘲笑されたくらい!
システム部で急募してます!業務内容は2ちゃんねるの監視と運営への削除要請という簡単なお仕事!
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch

503 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 15:55:53.16 ID:DQOs8SoE0
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1316162133/l50
株式会社NIBM
1 :システム部 椿 啓也:2011/09/16(金) 17:35:47.00 HOST:p7127-ipngn1601marunouchi.tokyo.ocn.ne.jp<8080><3128><8000><1080>[180.0.100.127]
対象区分:[法人/団体]管理人裁定待ち
削除対象アドレス:
http://hato.2ch.net/test/read.cgi/venture/1246012100/l50
削除理由・詳細・その他:
レス番:61、62、63
不当な書き込みにより弊社として取引先、求人応募と
多大な被害が出ております。

早急な書き込みの削除を願います。
ご対応よろしくお願い致します。


504 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 17:42:35.55 ID:DxAsH7gg0
年金の免除申請ってHP上からできないんだっけ?
探してるんだが見あたらない

505 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 17:48:12.30 ID:HNfA1IuN0
>>504
出来ないと思うよ。
俺はハロワで書類一式貰ってきた。

506 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 17:50:37.78 ID:DxAsH7gg0
住民登録をしている市区町村役場の国民年金担当窓口ってのは
住民票があるところってことで良いんだよね?

507 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 18:19:52.13 ID:D3MABIZu0
>>504
無職/求職中であることを証明するために、
離職票か受給資格者証のコピーを求められる。

ttp://www.nenkin.go.jp/main/individual_01/index5.html
「郵送による手続きも可能」とあるな。
でも、どっちみち申請書が要るから、窓口に行くのが素直だ。

508 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/25(日) 22:15:57.47 ID:DxAsH7gg0
>>507
住民票移してないからさ
書類だけなら近くで貰えるのかな?

509 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 03:32:26.99 ID:FJcCK+NG0
>>508
印刷して使用可能。
ttp://www.nenkin.go.jp/application/index.html
ttp://www.nenkin.go.jp/main/individual_01/pdf/shinsei.pdf

ハロワは住民登録しているところに行かなければならないから、
そのついでに役所に行けば2度手間にならないと思うんだけど。

510 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 16:26:54.63 ID:PI3Ab/daO
お願いします。

転職サイトとハローワークの両方に出ている会社なのですが、給料から勤務時間が全然違うのです。
転職サイトの方が勤務時間が長く給料も高いです。
これはどちらを信用すればよろしいでしょうか?

511 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 16:43:22.29 ID:+nSrHiVJ0
応募書類(一次試験の為の)を提出の際、1度目に直に持っていき、書類不備で返され、
二度目に郵送で送った際も、また書類足らずの不備、明日直接持ってこれるか?という話になったのですが、
正直、もうここまでやらかしてしまうと、もう諦めた方がいい?
ちなみに法人関係です



512 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 17:05:17.23 ID:fIDMEewk0
>>510
ここで聞かれても困る
自分で聞く勇気が無いなら、ハロワ経由で応募する際に職員に聞いてもらえばいいよ。

>>511
諦めても後悔しないようであれば諦めてもいいし、それでも働きたいと思うなら挑戦する。
法人関係の意味がよく分からんが、、自分で決めよう。

513 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 17:12:39.90 ID:kVLVPgt+O
転職自体の質問とは少し違うんですが。
給与明細って、どうやって保管するのがベストですか?
ていうかいつからいつまで?
勤続30年くらいになったら、給与明細の保管だけで場所取りますよね?
みなさんどうやって保管しているのか、いつからいつのまで保管してるのか?
私は今まで全て捨てていましたww
2011/7月分から保管しようと思うのですが、ここから一生ですか?
転職したら今までの破棄すればいいんですか?
みなさんはどこにどうやって保管してるんでしょうか?
初任給から保管してますか?
どうやら捨てたらいけないようなんです。
全部捨てた私にメリットなどアドバイスくださいm(_ _)m


514 :sage:2011/09/26(月) 17:23:39.88 ID:inYa7oxq0
転職初心者です。教えてください!

月給24万円以上
営業手当
各種インセンティブ
昇給/年1回、賞与/年2回
交通費全額支給
完全週休2日制(土曜・日曜)・祝日、創立記念日
有給・夏季・年末年始・誕生日・慶弔
土日祝の出勤もあり、平日に100%振替休日。
◆各種社会保険完備
◆各種財形貯蓄

この条件ってどうなのかな?結構良い方?

515 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 18:32:12.53 ID:fSiEoyss0
1次面接通過後に呼び出されて条件面の交渉を行ったんだけど、
その場合この後に控えてる2次面接って顔合わせ程度って考え
ていいのかな?
ちなみに2次は社長面接

516 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 18:56:02.21 ID:tOnxRZhm0
>>514
年齢にもよると思うけど基本給24万は保障してくれて
成績によってはインセンティブも付けてくれるんでしょ。
休日出勤は年間何日位あるか面接で確認してきちんと
回答をもらえるならいい求人だと思うよ。

517 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 19:38:15.28 ID:Md6uZNRfO
>>513
給料債権は2年で消滅
ただし相手が支払いに応じればこの限りではない

残業代請求を視野に入れるならその会社との関係が無くなるまで保管
普通に給料に不満がないなら即捨てても問題ない

518 :514:2011/09/26(月) 20:59:49.93 ID:inYa7oxq0
>>516
レスさんくす

当方29歳なんだがどうなんだろ。
条件低すぎるっぽいなら選考も諦めようかなとおもってるんだが・・・

519 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 21:16:55.73 ID:I0KW43hEO
>>518
どうなんだろ…って言われても
実際働くのは君なんだから、君が決めるしかないでしょ。

520 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 21:30:27.29 ID:tOnxRZhm0
>>518
大手上場企業勤務、役職あり、国家資格保有等
十分なスペックがあるなら低賃金だと思うよ。

521 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/26(月) 23:36:56.32 ID:O8FweedO0
前職の退職理由が、最低賃金、賞与昇給無しで
資格を取ろうにも賃金的にキツかった為 なんですが
面接の時に退職理由について聞かれた時、これをこのまま
言うのはやっぱ不味いですかね?前の職場の悪口になります?

522 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 00:47:26.44 ID:bxEEKjVy0
相変わらず単発ID糞質問野郎が常駐してるな

523 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 01:35:15.44 ID:MM3Vr9wV0
質問

今まで製造業2社(5年、10年)で働いてきたが、意を決して異業種の営業職に転職し内定を貰った
前職では上司は役職名を付けずに「○○さん」で呼ぶのが普通だったが営業職でも同様なのかな?

一応、前職の取引先何社か(ここも製造業)に行ったことがあるけど、社内での会話でも役職名で呼ばずに「○○さん」が
当たり前だったので他の業種でも同様なのかな?と・・・
出社日に事務手続きで人事課に行くことになっているので、そこで人事の人に聞いたほうが良いのかな?
初歩的な質問かもしれんが、一歩目で躓くのはイヤなのでご教授お願いします


524 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 01:52:13.13 ID:p3s7t0Jm0
とりあえず○○係長 とか呼んどけば間違いないと思うけど。
1日で他人がどんな風に呼んでるかくらい判るでしょ。

525 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 08:40:00.83 ID:vuQKW/qSO
>>517
ありがとうございます。
では2年くらいは保管がいいですね。
転職したら破棄してしまってよさそうで安心しました。
どこかで、年金の問題で給料明細はずっと保管すべきとみたので。
全部捨てちゃったよ…(TωT)と思ってました。
転職しても一生保管?!と。
せいぜい転職まででよさそうで安心しました。

526 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 10:56:27.46 ID:WBC2bJKG0
>>525
過去の年金問題の時はね。
金取って全く未納状態の会社とかもあったらしいし。
今なら自分で自分の記録を好きにみられるから心配なら確認してから廃棄したら?

と、学生時代に支払った国民年金3年分消された自分が言ってみる。
10年以上前だからもう銀行にも記録ないし。
当然振込した紙も無いし。どうしてくれようか。

527 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 11:00:47.99 ID:5sawunZVO
>>521
前職の悪口を言うのは、自分の能力の無さを露呈する事になる。
『なんでそんな会社に入ったの?』って聞かれたらなんて答えるのかい?

528 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 11:04:07.39 ID:EOGAj9tb0
>>527
入ってわかった でOK

529 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 11:07:11.60 ID:EOGAj9tb0
>>526
社会保険庁に言えばそこから銀行に調査入ります
10年以上前の記録も開示してもらえます

530 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 12:58:03.78 ID:j/bauiJjO
教えてください。うつ病で休職してますが、それを隠して転職活動してます。内定出た後に社会保険の申請やらでバレたり内定取消になったりしますか?

531 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 13:01:07.32 ID:tVlbwA/S0
親の介護の為、転勤の無い同業他社に転職を考えている31才男です。


現在は仕事に支障をきたすほどではありませんが、現在の職場は通勤するのに遠い所へ異動もあるので転職を考えています。


転職理由が親の介護の為と面接で言うのはマイナスになるでしょうか?


532 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 13:37:39.63 ID:vuQKW/qSO
>>526>>529
ありがとうございます

なるほど!会社が支払ってなかったとかだったんですか!!
自分はねんきん定期便で全納になってるのを確認済みです。
もしかしてこの記録があればそこまでの給与明細は捨てていいんですかね。
定期便に誤作動?があったら救ってくれるのは給与明細だけ、
証明したくないなら捨てて構わないけどね。みたいな事だったので…。
銀行が開示してくれたりとかそういうシステムになってるんですね。


533 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 14:39:24.92 ID:Ml4Q8Ffj0
先日受けた会社からこんな通知が来ました。

「面接の結果、最終まで審査させていただきました。
 まことに不本意な結論でございますが今回は次点とさせていただきますので
 あしからずご了承くださいますよう御願いします。
 なお、次点とさせていただきますので当社都合により再度ご連絡させていただく可能性がございますので、
 履歴書は当社にてお預かりさせていただきますのでご了承ください。
 末筆ながら今後のご活躍をお祈り申し上げます」

と。
これってまだ可能性があるってことですかね?
1番目の人が何らかの原因で辞めた場合のみこっちに連絡来るってことですかね。
それとも不採用の人みんなに言ってるとかかな?

受けた人数は7人で、求人出して数日で締め切ったので、
まだ返さないのは個人情報目的ではないと思うんですが。

534 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 18:12:27.19 ID:zqsGKvX6O
ん〜どうなんだろ。
そんな通知来たことないからわからんけど可能性はあるんやない?


535 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 18:16:31.06 ID:J5YNfacI0
どう考えても、他のやつが辞めたら電話するからとしか

536 :533:2011/09/27(火) 19:01:58.51 ID:dvgxFmCk0
ご回答ありがとうございます。

就職活動は引き続き行いますが、今までで一番働きたい思いが強い会社でしたので、
早いところ白黒はっきりして欲しいですね。
何ヶ月か後に連絡来るとかあるんですかね?

そもそも、完全に不採用の場合、改めて連絡は来るんでしょうか。
今はとりあえず履歴書をこっちで置いときたいってことのようなので。


537 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 19:16:04.59 ID:9jqnfksQ0
退職時に離職票を発行してもらえませんでした。
色々検索してみましたが以下の文章が出てきました。

>会社は、社員が退職した時は必ずハローワークに雇用保険資格喪失届をだします。しかしながら、離職票の発行を請求するかどうかを、退職
>する前に会社に話さないことで発行されなくても文句は言えません。

>離職票を請求すると、当然失業給付に必要な離職票Iと離職票IIをもらえますが、請求しないとそれが雇用保険資格喪失証明書という書類に変
>わり、その書類では失業給付は請求できませんし、この証明書を退職者に交付しない会社も多いです。

>気の聞いた会社は、必ず作ってくれますが、人手の無い会社では離職票IIの作成に手間もかかることですので、雇用保険資格喪失証明書扱
>いとなると思われます。この扱いは、適法な処理です。

しかし今さら辞めた会社に電話して発行を依頼するのも苦痛です。
職安の相談窓口にお願いしたら代わりに連絡とるなどの対応をとってくれるものでしょうか?

それにしても離職票を発行しない会社の姿勢って世間的にはどうなんでしょうね...。
ありふれていることなのか当てつけでおこなっていることなのか。

538 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 20:05:57.31 ID:VNXr7afV0
質問です。
1社目 09年新卒で入社して11年3月で退職
2社目 11年6月入社(契約)9月に退社

なんですけど、2社目をアルバイトにして隠そうと思っているけど、
空白が長いのと、2社目契約はどっちがフリになるのか教えてください


539 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 20:07:22.68 ID:SAJ113VR0
>>537

>職安の相談窓口にお願いしたら代わりに連絡とるなどの対応をとってくれるものでしょうか?

まずは自分で確認してください、と言われるが、「電話しても発行してくれない」と
言うとハローワーク側から連絡してくれます。


>それにしても離職票を発行しない会社の姿勢って世間的にはどうなんでしょうね...。

適当な会社ですが、(失礼ながら)貴方が会社に損害を与えたりして勝手に辞めた
場合など意地悪される場合も無きにしも非ずです。。。

また、新設の会社などで手続きがよくわからないというケースも稀にあります。


540 :537:2011/09/27(火) 20:16:26.50 ID:9jqnfksQ0
>自分で確認してください、と言われる
そうすることがとても欝です...orz

>貴方が会社に損害を与えたりして勝手に辞めた
>場合など意地悪される場合も
まさにその通りですね...。
ただ今まではどんな会社でも普通に発行してくれました。
「発行してくれなかった」、
世間的常識行為がされなかったことを理由に
逝こうかな...と考えます。

541 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 20:28:00.70 ID:EOGAj9tb0
>>538
空白が長いのとフリ

542 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/27(火) 20:32:23.85 ID:VNXr7afV0
ありがとう
やっぱり記載して書くか…あまり会社増やしたくないけどしょうがないや


543 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 00:17:46.35 ID:Oqywhz/CP
26歳PG
短大卒で経験年数6年
都内

一応口頭で内定はもらえて明後日に待遇面の話に行ってくる
今の年収が残業代無しで270万弱
希望年収を残業代無しで370万位で伝えようと思うんだけど言いすぎかな?
ビビリだから思い切った額を言えそうに無いです

544 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 01:22:03.90 ID:8ufyk13n0
会社側から提示された給与の内訳に住宅手当が含まれているんですが、
実家暮らしでも住宅手当って出るものなんですか?
先方には実家暮らしであることは伝わっているはずなんですが…

545 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 01:30:57.93 ID:fAGikymn0
出るわけないだろ

546 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 08:34:18.65 ID:IsOlWgjoO
>>544
会社の規定による。
例えば世帯主3万、その他1万などの場合と
世帯主以外は支給せず、の場合があると思う。

547 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 09:56:38.32 ID:4+a9L4ki0
>>544
給与の内訳に含まれているなら出るよ

548 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 09:59:59.95 ID:4+a9L4ki0
>>543
ダメもとで言ってみたら・・
言っても多分300万位に押さえられると思うが
希望は希望として相手に伝わればそのうち
まぁ、あなたの能力しだいで昇給するんでないのかな


549 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 10:22:38.61 ID:8ufyk13n0
>>545>>546>>547
ありがとうございます。場合によるようですね。
正式に返事をする前に確認しておこうと思います。

550 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 13:35:14.19 ID:V9v1lFsZ0
現職を辞める理由が、法廷遵守意識の低い会社だから身の危険を感じてなんですが、
正直に言わない方が良いんですかね?

・少量の危険物を扱っているのに、少量危険物取扱所の認可を取ってない。
(取ろうとしたが消防からNGが出て、改善せずにそのまま逃げてる)
・タイヤにスリップサインが出たが、「車検まで1ヶ月半だから」と交換を許してくれない。
・営業車の半年点検も受けられない。「毎回受けてたら金が幾らあっても足りない」だとか。
などなど。

もうちょっと前向きな理由をでっち上げるべきかな・・・?

551 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 13:38:13.35 ID:V9v1lFsZ0
>>544
遅レスだけど、うちは実家7500円、世帯持ち12000円。
工場がある田舎のノリなんだろうが、勤務してる営業所は大都市。
無いよりはマシだが・・・・。

552 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 15:37:02.64 ID:iuVEmepd0
>>550
自己都合退職ならどんな時でも前向きな理由がいいよ

553 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 15:50:04.58 ID:8ufyk13n0
>>551
参考になります。
給与のうち33,000円が住宅手当となっていて、
これが出るのと出ないのとで大きく変わってくるので…
基本給を低く抑えるための対策なんでしょうか。

554 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 21:00:26.01 ID:skhm9hlN0
WEB審査が通ったのに書類審査もするので書類を送ってくださいと、エントリーした企業から連絡がありました
WEB上の書類も提出する書類も殆ど内容が変わらないのに、どうして2度審査するのか良かったら教えてください

555 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 21:03:15.14 ID:juHk3lpy0
>>554
暇つぶしだろう
あまり深く考えないほうがいいよ

556 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 22:13:38.35 ID:5U3dKiEL0
>>554
WEB応募は冷やかしもあるから。特に転職サイトからの応募だと最初に作ったテンプレで
応募できるし。金の支払いが悪いとテンプレ項目もあんまり見れんのよ。
だからそれなりに応募の意思がある人間を選抜するためにリアル書類を出させると。

557 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/28(水) 22:43:55.86 ID:QKW0qJAz0
Web審査って効率悪いな
全然Webの旨みがないのね

558 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/29(木) 01:00:14.15 ID:jtkzWJkm0
>>554
転職サイトのテンプレは極力見やすくする為にアピール
ポイントを抜粋して書いてるわ
んで実際の職務経歴書はできる限り職歴を忠実に書くから
ボリューム増えるけど表を入れたりして見やすくしてる
だからWeb審査後の書類送付は普通だと思ってたけどな

まあエクセルとかワードをで職務経歴書を添付させる形式
なのに再度要求されるのは意味わからんけどねw

559 :550:2011/09/29(木) 08:08:49.44 ID:bIcKbLHN0
>>552
ありがとうございます。
中国拠点の脱税の話も出てきたし、いよいよヤバイ会社だわ・・・。

560 :554:2011/09/29(木) 21:54:37.98 ID:HeAqQnob0
ご返事ありがとうございました
私自身も一次面談の担当をしていて、
Web書類で判断できないのは余程お固い会社だと思っていましたが色々あるんですね

志望意欲は高いので書類を送ってみようと思います

561 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 00:03:37.55 ID:NR8c3vcDO
例えば16万〜25万(年齢・経験による)って記載があったら、ほぼ16万で決まりですか?
いきなり25万貰えるってことは有り得ないのでしょうか?




562 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 00:19:35.66 ID:IZN2rOY50
今の会社を退職しようと思っています。
理由は、能力が足りない、人間関係が合わない、残業が多すぎる、など後ろ向きな理由ばかりです
次にどんな仕事がしたいかも、休み多くてラクそうな所がいいとか漠然とした感じで思っているだけです
要は上司に前向きな退職理由を言わないといけないんですが全く思いつかないのでアドバイスくださいということです
まだ転職先は決まってません

563 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 01:03:18.44 ID:JDQKCSWr0
関係ない職種から社会保険労務士を取った場合、40歳位でも転職
できるでしょうか?
今35歳で、今から64単位を通信制大学でとってからの受験を考えて
います。

>>562
学校に行って勉強をしたいからって言えばいいんじゃない?


564 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 01:19:19.01 ID:b3DvCrOD0
>>561
記載通り、年齢・経験による
経験が豊富で即戦力として申し分なしと判断されればそれなりに出る
ただMAXはキツイだろうな
自分の能力と相談して交渉すべし
(能力に自信があれば下手に低賃金で契約を交わさない事)

565 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 07:13:14.52 ID:JD2wSnOZO
>>563
社労士は資格より経験だし資格で業務が独占できるわけじゃないから無理では?

566 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 07:32:38.45 ID:uOR/6URhO
>>562
辞める会社に対し前向きである必要はないでしょ。

567 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 08:43:54.45 ID:jo7ezP1O0
◎退職時の鉄則
◆会社の恥はかき捨て                ◆悪社は百年の不作
◆立つ鳥あとを濁して濁して濁しまくれ       ◆案ずるよりバックレが易し
◆逃げるが勝ち                      ◆バックレ転じて福となす
◆あとは野となれ山となれ                 ◆石の上にも三日でバックレ
◆カネの切れ目が縁の切れ目          ◆バックレも方便
◆地獄の沙汰もカネ次第                 ◆鬼の居ぬ間にバックレ


568 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 18:28:45.29 ID:GDwG9Qso0
引き継ぎが不十分だったために会社に不利益が発生しても、
退職者に責任はないよな?

引き継ぎのためにたとえ午前様でも残業しろって指示されたら、
やんなくちゃいけないのかな…

569 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 18:50:14.51 ID:uOR/6URhO
>>568
常識的な相当の期間をおいて退職の申し出をしたのなら何の責任もねーよ。


570 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 18:54:41.97 ID:BHRA/7L30
>>568
退職に伴なう引継ぎは退職者の会社へのサービス。
本来ならいつ欠員がでてもいいように上司、まわりがカバーするもの
引継ぎで退職者が残業になるなど引継ぎ期間を考慮しなかった
会社の怠慢でしかない。勤務時間中の引継ぎは義務かも知れないが
残業してまで引き継ぐ義務はない。

571 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 20:17:44.73 ID:H5KqOjsG0
>>567
有給一日も使わず退職した俺は小心者なんだろうな

572 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 20:28:02.51 ID:JD2wSnOZO
>>570
残業休出までする必要はないけど引き継ぎは通常業務だろ…

573 :名無しさん@引く手あまた:2011/09/30(金) 23:30:06.86 ID:RdO5o7fPi
退職理由のところに
「一身上の理由の為」って書いちゃったんだけど
日本語としておかしいかな?
「一身上の都合」の方が良かったかな?
書き直した方が良いレベル?

574 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 01:06:13.13 ID:JATTZ8l60
お詳しい方にご質問です。
宜しくお願い致します。

@「雇用保険被保険者証」は会社都合で退職時にもらい、
 失業保険の申請でハローワークに退出済みですが、新しい就職先で
 原本を提出とのことです。前勤務先に依頼すれば、再度発行できる
 ものでしょうか?
A平成23年の源泉徴収はもらいましたが、訂正箇所に訂正印がありません。
 新しい勤務先は必ず訂正印をと書いてありますが、訂正印は絶対要件
 でしょうか?もちろん、それは会社に聞けと言われるでしょうが、
 月曜日まで連絡取れないので、一般論でお願い致します。

575 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 04:26:49.17 ID:0ya9esFO0
>>573
安心しろ

誰もそんなの見ていない

576 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 08:16:43.14 ID:qVtKCdS0O
>>574
ハロワで失業保険の認定解除とともに再交付を依頼。
印鑑・社判を押した事によって証明される書類は訂正印は必須。

577 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 08:51:54.59 ID:JATTZ8l60
>>576
本当にありがとうございます。
再度、確認ですが、手順はこのような感じでしょうか?

就職日前日まで失業保険をもらえる為、
@ 新しい会社に、ハローワーク発行の採用証明書を書いてもらう。
A @をHWに提出して失業保険をもらい、失業認定解除後、再交付を受ける。

ちなみに、会社都合で退職した際に
「雇用保険被保険者離職票、資格喪失確認通知書(被保険者通知用)」の
コピーは保管してありますが、それではダメってことですか?

578 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 09:16:41.95 ID:r4xuGiJb0
>>577
採用証明書がいるのは再就職手当をもらうため
就職日前日までの失業保険をもらうだけなら申告書を
窓口に出すだけでいいよ

579 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 09:26:06.25 ID:5Z87PZ/d0
辞意の伝え方についてアドバイスください

10人規模の零細なので、社長に直に辞意を伝えようと思います
最初は口頭からと思っていたのですが、社長と二人っきりになるシチュが無く…

顔を合わせずEメールや手紙で最初の辞意を伝えるのは、×でしょうか
いきなり「退職願」という形ではカドが立ちそうなので、
まずはあくまで「意を伝える」に留めようと思うのですが…

580 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 09:32:58.68 ID:JATTZ8l60
>>578
再就職手当ての話はされていません。
就職日前日までの失業手当をもらうなら、採用証明書が必要とのことです。
それがないと失業手当てもらえません。
採用日記載の内定通知書、労働条件通知書もありますが、あくまでも
HWの書式でないとダメとのことでした。

581 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 10:20:43.65 ID:CKMgF7hR0
試用期間が過ぎたら雇用契約にサインして正社員になると入社時に言われ、いざ3ヶ月過ぎても何も面談も無く一年になります。

次の会社も決まりそうだったので1ヶ月前に退職したい旨を伝えるとそれは許さない、今いる人に迷惑がかかる。
誠意を尽くした会社にたいして筋を通せ、絶対に何処まででも追いかけて訴える。
争うと言われました。雇用契約書にも書いてあるだろと言われたのですが、契約書にサインしていない上に
健康診断や就業規則のないような会社に筋を通せと言われ、半ば脅迫まがいに退職日の交渉すらさせてもらえない状態です。

雇用契約書には3ヶ月前に退職の意思を伝えろと書いてあるそうですが、見た事もありません。
この交渉を有利に進めたいのですが、どなたかアドバイス頂けないでしょうか

582 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 10:38:17.29 ID:qVtKCdS0O
>>581
期間の定めのある契約社員として雇用契約を結んだと思われるが、その時の雇用契約書はどこにある?それを見ろ。

583 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 10:44:10.83 ID:CKMgF7hR0
>>582
雇用契約の内容が盛り込まれた書類に関しては全く見た事が無いです

584 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 10:44:33.48 ID:3gFSWndd0
パナソ○ック電工エイジフリーショップスに応募しようか迷ってます。
この会社微妙ですか?辞めたほうがいいでしょうか?
前の会社をパワハラで辞めてるので、なるべくそういうのは避けたいんですが検索するとちらほら出てきて・・・
仕事内容はすごく興味あるんですが躊躇してます。
「社員じゃないからわからない」「ネットの書き込みを信用するのか」などのことはわかったうえで聞いてます。
他人の意見を聞きたいんです。よろしくお願いします。

585 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 13:45:00.99 ID:qVtKCdS0O
>>583
会社が退職について記載があると主張する君の署名捺印済みの雇用契約書を見せてもらえ。
ないなら、そんな契約自体存在しなかった事になる。

586 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 13:58:09.71 ID:BC0ecRMp0
リクナビやマイナビで転職活動してるんですがこういう大手の転職サイトって
掲載されている企業もレベル高くなるんでしょうか?
何十社と応募したんですが書類選考落ちと二次面接落ちを延々と繰り返しています
(なぜか一次面接は通る)。
もしそうだとしたらもう少しレベル落とした求人サイトってどこかありますか?

587 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 14:22:46.08 ID:sf6lDgTN0
>>585
ありがとうございます。


588 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 16:11:05.92 ID:y0B9+JTn0
履歴書を送って10日以上経ちますが、音沙汰ありません。
問い合わせの電話をしても大丈夫でしょうか?


589 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 17:53:32.86 ID:cQA13fNE0
建設業の会計事務って一般企業の経理とどう違うのでしょうか?
慣れれば難しいことはないですか?





590 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 17:54:07.11 ID:xLGfnzQU0
>>586
例えば、リクナビの掲載料金を知っていますか。
ttp://www.b-ing.net/next/price/index.html
無料のハロワと違って、それなりにお金がかかるから、
要求に見合う人材を求める本気度は違うと思う。

591 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 17:58:25.94 ID:xLGfnzQU0
>>588
書類選考の回答期限が1週間なら、もうちょっと待った方が良いかも。
ハロワの紹介状経由なら、ハロワ経由で状況打診するのが、抵抗が少なくて良い。
今くらいの時期なら、上半期の締めで多忙と言う可能性もあるけどね。

592 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 18:51:42.88 ID:Wr14sJ1X0
最近、転職活動している20代のものです。

転職活動の結果、3社から内定貰いました。
みなさんだったどれがイイと思いますか?

ちなみに転職理由としては、地元の近く、もしくは新幹線で
日帰りできる範囲で仕事をしたい。
特定されると、いやなので、社名は出しません。

1.総合電機 (日立、三菱、東芝)のいずれか
→地元までは、新幹線で3時間以内
→立地(3大都市のどこか)は、街中にある事業所

2.化学メーカー(規模は業界TOP5くらいに入る企業)
→事業所が、地元にあって、そこへ配属となる
→ただし、転勤有りなので、将来的の勤務地はわからない

3.化学メーカー(財閥系メーカー)
→地元まで、新幹線で3時間の範囲
→立地は、ド田舎
→借り上げの新築寮があり、月1万以下で住める

総合電機の方がネームバリューもあっていいかな?って思ういますが、
数年でも地元に住める、2番目の化学メーカーか、生活費が抑えられる
財閥系メーカーかで、揺れています。



593 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 19:32:20.86 ID:qVtKCdS0O
>>592
自分だったら
残りの2社にどうやって断るか頭を悩ますけどな。


594 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 19:37:16.68 ID:9OFIap3r0
俺には自慢にしか見えないけどな

595 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 20:12:21.57 ID:+FjPg9Lk0
日帰りってなに・・・?
まさか新幹線通勤するの?
どんだけ金かかるの?

賃貸借りる気無いなら近い場所一択だろう
普通片道3時間もかかるなら賃貸借りるがな・・・

596 :586:2011/10/01(土) 20:58:46.07 ID:KbXlWxZp0
>>590
ありがとうございます。
掲載料金ってそんなにかかるんですね。
掲載料によってある程度求める質がかわると。

597 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 21:04:52.71 ID:+k+CCqN30
年間休日84日で休日も自宅持ち帰り仕事で
昼食一時間休憩中10分しか正味なくて
毎日サービス残業で一日10時間拘束されて
ボーナス退職金昇給全くなくて月給19万の仕事

他に仕事なかなかないからってやりますか??




598 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 21:53:53.91 ID:qVtKCdS0O
>>597
逆にお尋ねしたいのだが
みんなが『やる』と言ったらやるのか?
或いはみんなが『やらない』と言ったらやらないのか?
主体的に決めるべき判断事項を人に問うても意味ないと思うが違うか?


599 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 22:28:21.60 ID:+k+CCqN30
>>598
今までやってたから聞いてみただけ
辞めてせーせーしてるんだ

客観的に長く続ける人っているのかなと聞きたいだけ
おそらく五年後には誰ひとりも今いる人もいなくなり
総入れ替えになつてると思うねw

600 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/01(土) 23:16:05.99 ID:xLGfnzQU0
>>592
総合電機は、事業単位の集約、統合、譲渡により、
本体に残れるか、小会社に行くか、全く別会社に移籍するのか、
それによって、勤務地がどこになるのか、先はわからないかも。
大きな会社は、職務も勤務地/居住地も、変化の余地大、って覚悟要。

新幹線通勤は、通勤費が全額支給される?
例え全額支給されても、通勤費は10万円/月までが非課税で、
それを超える部分は課税対象だよ。つまり、持ち出し必須。

601 :Hoppie:2011/10/01(土) 23:45:02.40 ID:0fZJo3160
>>592 新卒でも無いのに中途で入るとしたら業界5位に入るところ
しか選択肢は無いのでは? 通勤云々の話ではなかろうて?
企業文化に慣れるのがすんごく得意ですって言うのなら別でしょうけど。


602 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 00:23:11.21 ID:qW263+1J0
>>592
書き方が悪かったです。
すいません。
新幹線で通勤はしませんよ。
休暇で実家に帰ろうと思った時に、日帰りで帰れる範囲の場所で
就職したいだけです。

たしかに総合電機に居るので、組織の仕組みはわかります。
だから、そこの勤務地にずっと居られる保証もないですけどね。


>>601
企業文化に慣れるのは、今の会社ですら、染まってないので、
無理かもしれないですねw

ただ、対人能力は、自他認める最強なんで、どこにいっても大丈夫だろうと思います。

603 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 00:24:09.63 ID:qW263+1J0
間違えた
>>600宛てです


604 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 00:51:45.30 ID:rqOQ+PoL0
当方ただいま時計修理の仕事をしているのですが辛すぎて転職しようと考えています

せっかくだからまた同じ職種に就こうかと思っているんですが、案外ないんですよね(あったとしても大卒とか新卒の募集ばかり)
土日休みで定時に帰れればなんでもいいやってなってきてるんですが
やっぱり高卒だと土日休みの仕事なんて公務員くらいになっちゃうんでしょうか?

605 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 01:05:38.34 ID:wPAUwIuV0
月曜日から請負の工場に初出勤なんですけど今からでも辞退って出来ますか?

ちなみに少し前に入社手続きという名目で工場に出向いて作業服はもらって就業規則みたいなのにサイン
はしました。
社会保険は3ヶ月後に加入との事でしたが雇用保険証のコピーと年金手帳の番号のコピーを渡してあります。

あと身元保証書?っていう書類をもらって保証人の名前を直筆で書いてもらって入社日に渡す書類が手元にあります。





それと身元保証書?っていう紙を渡されて親でも友人でもいいから直筆で
記入してもらって入社日に渡すって事になってます。



 

606 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 03:47:17.54 ID:As7pG2mf0
>>605
社員なら退職の申し入れ期限というのがあるんだけど。
2週間前とか賃金計算月の前半とか。

入社を応諾していたわけだから、
入社にあたって既に何らかの費用負担をしていたら、
損害賠償を要求される可能性はある。

607 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 04:59:19.73 ID:wveR4QbT0
「全然余裕だよ 安心しな」みたいなレスを待ってんのか?
甘ったれんのも大概にしとけよ
もう既に相手先は、お前が来る事を前提で仕事の段取りを組んでる
契約をナメるな  もっと自分の行動に責任を持てよ


608 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 07:35:44.77 ID:ppNPvh1z0
>>592
どーでもいいけど、

君は、その三社の中から選んでも、

また会社を辞めるだろう。

609 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 08:21:01.14 ID:tFIuQn0I0
スレチだったらごめんなさい。
この前面接受けた時に給料は手渡しになると言われました
今どき手渡しってあるんですか!?
手渡しって事は給料日前日には事務所に社員全員の給料があるって事ですよね?
泥棒に入られたりしたらどうするんでしょう…
やはり手渡しの会社はやめた方が良いですかね?


610 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 08:31:53.54 ID:fdTZX8zh0
自分で判断しな
オマイはメシ食う時も他人にメニュー選んでもらうのか?
愚問にも程がある

611 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 10:26:51.19 ID:vMh2iouZO
>>609
給料は手渡しが原則である。
その場合でも社員の人数にもよるが、必ずしも前日に用意とは限らない。
当日に銀行からおろして仕分けする会社もある。

612 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 14:49:25.40 ID:f0aB9/Rx0
給料手渡しなんて聞いたこと無いw

613 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 15:20:14.76 ID:vMh2iouZO
>>612
お前さんが知らないだけだ。
あくまで振込は特例であり、会社が一方的に決められるものではない。


614 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 15:29:25.10 ID:R7+iUoVj0
>>592
学生みたいな質問だなw
大手の転職で同時期に3社内定とかありえんだろ

みんな良い人すぎるわ

615 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 15:30:51.27 ID:p6dnf1TF0
>>605
不自然な空白が気になる・・・釣りか?

616 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 16:08:22.53 ID:MpEnR12HO
A社に採用され勤務開始。
その後にB社から採用の連絡がきたら、A社をすぐに辞めてB社に行くっていう人いる?



617 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 18:54:46.78 ID:GGE4sjaf0
>>616
>>607

618 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 20:51:22.03 ID:B+8mSiIT0
>>616
いるよ

俺なら絶対そうするな♪

619 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 21:27:13.74 ID:mJ4TdKZ80
転職先に職歴証明書や退職証明書を提出する必要ある可能性って高いですか?
必要なところとないところ両方あると聞きました

620 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/02(日) 22:20:13.43 ID:vMh2iouZO
>>619
公務員や大手企業、財務関係の転職だと必要になる可能性あり。
あとは過去に経歴詐称した奴がいたとか。
前職の会社が倒産や解散してると厄介だわな。

621 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 10:58:22.11 ID:fxOyc0Ng0
>>619
かなり低い

622 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 14:40:00.41 ID:l0dyj9pU0
【べイカレントコンサルティング】入社危険! 即取引中止!
新卒内定辞退強要実行犯、執行役員南部光良がまだ居座る。
表社会にひた隠しにする数々の悪事。社員にすら脱法行為を隠蔽。
江口新がみずほ証券担当営業和田に金券贈賄実行指示、賄賂を経費計上承認。


623 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 16:26:00.07 ID:r8ecVghN0
先日会社が倒産したんですが、次がそう簡単に見つかるとも思えないので
アルバイトで当面の生活費を補てんしようと考えています。
この場合、社保に加入しないアルバイトの方が良いですか?
ゆうメイトを考えていたんですが社保加入らしいので…。

624 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 16:44:05.95 ID:mdupTe6g0
今月20日で会社理由による退職なんですが、今まで腹が立ったこと納得できなかった事を
社内のメーリングで流そうか迷っています。立つ鳥跡を濁さずという言葉通り
穏便に退職したほうがいいですか?

625 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 16:54:53.10 ID:y0Yu5du20
>>624
単発君健在だな
もうどっちでもいいよ 本能のままイ`

626 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 16:56:41.49 ID:mdupTe6g0
初書きこみなので単発なのはしょうがないんじゃ?>>625

627 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 17:12:51.14 ID:y0Yu5du20
そうか、それにしてもその質問すごいな
やれって書き込みがあったら本気でやるの?

628 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 17:43:38.10 ID:mdupTe6g0
考えてただけですね。
どちらかと言うとみなさん退職時にどのようにしたか知りたかったんです。>>627


629 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 18:00:09.86 ID:XokZ/7nMO
>>623
国保だと一度貰った給料から自発的に払わなければならない。
給料天引きの社保の方がいいと思う。

>>628
腹に据えかねるなら実行すればいい。だが、社会はどこでどう繋がっているか分からんぞ。


630 :623:2011/10/03(月) 18:03:09.42 ID:r8ecVghN0
回答ありがとうございます。
社保ありにすると再就職時にアルバイトが職歴になって
かえって印象が悪くならないか心配ですが…。
何もしてないよりは印象良いでしょうかね?
って聞いても人それぞれか。

631 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 18:10:45.54 ID:zDUTspYGO
社員登用有りの週5アルバイトの面接なんだが
スーツがいいんだろうか?
履歴書だけ持ってこい言われたんだが
向こうはバイト募集のつもりなんかな。

632 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 18:14:59.29 ID:r8ecVghN0
>>631
バイト前提でもスーツの方がいいと私は思うよ。
私服で行くと将来的に正社員になるつもりはないんだなと思われると損なので。

633 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 18:25:23.38 ID:3f/dImHl0
>>631
先日、正社員登用ありのバイト面接はスーツで行ったよ。
落ちたけど。

634 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 19:05:43.46 ID:zDUTspYGO
>>632-633
レスども。
スーツでがんばってきます。
家近しかPRできることないがw

635 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 19:49:46.56 ID:Gcyzso/s0
スペックは26、Fラン、無職、一級建築士

ブラックっぽい内定しか取れません。
そこで地方公務員上級の中途採用について知りたいんですが、このスペックでの採用は現実的ですか?

636 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 20:00:35.44 ID:3f/dImHl0
>>635
公務員板で聞いた方がいいよ。

637 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 21:07:23.12 ID:dm5plrgT0
絶対にやれよ>>624

638 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 21:15:29.49 ID:Nq78MV6s0
応募資格に年齢不問とあるけど
「第二新卒大歓迎!」とでも書いてあったら
基本的に20代、特に20代前半を採ろうとしてる可能性が高いと思いますか?




639 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 21:35:30.66 ID:V/l8xXmY0
>>638
高いと思う。

640 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 21:39:13.83 ID:TwSwyGAJ0
質問です。

今年の1〜2月にある会社でアルバイトをしていました。
4月から公務員になりましたが2週間でやめてしまいました。
そして8月からまた別の会社で働いています。

現在の会社にはアルバイトをしていたことは話しているのですが公務員だったことは話していません。
(この間はフリーターだったと説明しています。)
公務員はすぐやめたので年金や保険の記録は残っていません。
ただし給料は2週間分もらっています(10万ほどです)
アルバイトの収入も10万ほどです。

年末調整の際にはアルバイト分の源泉徴収票を提出するつもりなのですが
公務員だったことも会社には知られてしまうでしょうか?
公務員分は自分で確定申告に行けば会社にばれずにうまく納めることができるでしょうか?

よろしくお願いします。



641 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 23:24:56.17 ID:CoVGPis00
退職届って何時に出し行くものなの?
朝一?
お昼?
就業間際?
会社自体はもういってないんだけど
比較的円満だったから、郵送でも良いって言われたけど
近場だしめんどくさいからもっていく

642 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/03(月) 23:57:53.75 ID:V/l8xXmY0
>>641
円満なら提出する上司に電話でアポ取ったらいいと思う。
持って行っても居なかったら意味ないしね。


643 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 06:52:18.85 ID:qG0us2E20
おかげさまで小さな会社から内定を頂いて希望の業界・職種だったので
お世話になることに決めました。
それで今度面談があって印鑑を持参してくれと言われました。
恐らく雇用契約を結ぶんだと思いますが、どういうところに気をつけたらよいでしょうか。
若造で書類の見方とか全然わからないものでして。
とりあえずネットで検索したり、本屋で立ち読みしたりしようと思っていますが、
何かアドバイスがあればよろしくお願い致します。

644 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 07:14:35.22 ID:0r1PE5zqO
50歳、いままで営業だったのですが飲食関係ってこの年でも雇ってくれるものでしょうか?
応募要項には年齢不問が多いのですが。

645 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 07:46:56.86 ID:m1AEVqQM0
ポリテクに行ってるというのは伏せた方が良いのだろうか?
余り良いイメージが無いみたいだが。。。

646 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 11:37:36.01 ID:L3tGy7GT0
質問で経験があるからいきなり地方とかでも大丈夫だとどうだろう?とか言われたんだけど
募集要項には、東京か大阪って書いてあるから応募したんだが
どう応えるのが良かったんだろう?

647 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 12:25:47.25 ID:JkKu8mTbO
>>646
とにか転職したいなら地方OK
地方に行ったら絶対会社を辞めたくなるなら辞退

まあ、新卒で北海道に飛ばされた身としては地方は結構楽しいがな
離島でなければ欲しいものはネットで手にはいるし

648 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 14:44:09.66 ID:KY8llQPO0
質問があるのですが、ネットの求人で応募してネットの選考が通り履歴書を送った企業から
メールで面接の日程が届いたのですが面接有無確認を連絡先までお知らせください
と書いてあります。
連絡先には電話番号と採用担当の名前だけ書いてあるのですが、そのままメールの
返信で面接の返事をしても大丈夫でしょうか?それとも電話で連絡しないといけな
いのでしょうか?

649 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 15:11:51.17 ID:FFMpw4FbO
>>648
メールで、と指定ならメールで。


650 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 15:36:11.57 ID:KY8llQPO0
連絡先までお知らせくださいとだけ書いてあって指定はされていないのでメールか電話どちらですれば
いいのかわからず迷っています。
これまでこちらの企業とのやり取りは全てネットの求人サイト上でのメールでやり取りしていました。

651 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 16:43:47.51 ID:jnMEBFva0
電話

652 :646:2011/10/04(火) 18:16:28.52 ID:L3tGy7GT0
>>647
最初は東京にいたいって答えたけど、なんかすぐ飛ばされそうな予感?

653 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 20:59:31.69 ID:X3cs6bf70
>>644
俺は49のときにリストラにあって地元のラーメンチェーンに転職、
というかラーメン店の場合は特に年齢は不問。
仕事は立ち仕事だし、拘束時間は長いし、給与は安い。
まあ、まかないがあるから2食浮くが・・・

あえてお勧めはしない。ちなみに休日は週一平日(今日)。


654 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 21:53:51.37 ID:nd7Fj+Ge0
今日ハローワークで登録してきたんだけど、
求職番号入れるとエラーが出ます。
数日経過しないとできないのかな?

655 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 23:00:03.56 ID:+XRZT+RS0
>>654
翌日にならないとダメです。

656 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/04(火) 23:23:12.38 ID:iWDft5100
>>652
どうだろうかね。
会社によってはローテで地方には必ず行くところもあるし。
ただ、面接で言うくらいだから一度は地方行きはあるんじゃないかな。

657 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/05(水) 10:27:13.62 ID:8q3plBq80
ハローワークで、求人票を窓口に提出し、
応募先に連絡してもらい、紹介状と、選考
結果通知と書かれた紙をもらい、雇用保険
受給資格者証に、「紹介」って印を押して
貰いました。その後、やはり条件が合わない
ので、応募先に履歴書を送るのを止めたん
ですが、ちゃんと履歴書を送って、選考結果が
来ないと、就職活動としてカウントされない
のでしょうか?

658 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/05(水) 10:42:06.90 ID:m4tfA44W0
大学職員を受けます。自己PR書類を1000字で作って送ります。
これは一つの能力についてエピソードを書けば良いのか、いくつかの能力を述べてそれぞれエピソードを書けば良いのか教えてください。
一つの能力だとエピソード入れても1000字行かなくて・・・でもあれもこれも能力書いたらどれなんだって伝わらないかなと。




659 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/05(水) 11:40:44.56 ID:L+e9Hc+B0
>>657
認定日の活動確認って案外適当だから
ハンコ押してあれば1回とカウントされると思うけど、
心配だったらハロワで確認した方がいいと思うよ。

660 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/05(水) 11:49:23.60 ID:5VesW99P0
>>640
公務員時に雇用保険に入ってると今の会社にも分かってるはず?
何も入ってなければ日割りで払っただけだからぶっちゃけ無かったことにしてで大丈夫だよ
今の会社で年末調整すれば自分で確定申告はしないし(収入を証明する書類が必要なので)
自分で確定申告するなら今の会社では年末調整しないようにする(今の会社から証明書だけもらう)
自分で確定申告する理由は以下を参照
http://www.garbagenews.net/archives/1282046.html
すっぽかせば自分で確定申告するようにはなる

661 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/05(水) 12:19:21.19 ID:wOJdvm3DO
>>660
公務員は雇用保険加入は無いぞ
公官庁での非正規雇用なら加入するときもあるけど

662 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/05(水) 12:41:03.83 ID:qQDn6MCy0
天引きしてるので提出しなくても脱税はないはず>公務員期間
ただ控除が受けられなくなるので自分が損するだけだと思うよ

663 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/05(水) 22:17:31.63 ID:Op3GbSYr0
転職する時は次を決めてから辞めた方がいいと言いますが、
面接の為に何度も休んだりしないといけないし、
かなり厳しくないでしょうか
この不景気なので長期に渡り何社も受けることになると思います

仕事をしながら転職活動をする時のコツがあれば教えて下さい

664 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/05(水) 22:39:44.53 ID:QHiSQhDbO
>>663
退職すると決めた会社に『いい人』であろうとしない事。


665 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/05(水) 22:40:17.46 ID:0LNTvo2p0
>>663
数を打たない。吟味して本当に採用されたら行きたいところだけに応募。
面接はあるていどなら融通をきかしてくれる会社もある。夕方19時頃とか土曜日とか。
さすがに最終面接レベルは休まないといけないと思うけど。

666 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 00:38:35.89 ID:0V3phM46O
ずっとやりたい事がなく、スキルやスペックも底辺、たまたま入れた工場に勤めていました
今はやりたい事が見つかったんですが、経験者の求人ばかりで未経験の自分は応募できません
資格は特に必要ない職種で、経験やセンスがものを言う仕事だと自分でも思います

ですが絶対諦めたくないので、未経験者でもこんな書類なら面接してくれるかも?や、経験者に混じっての応募でもアピール出来る事など、いろんな意見を参考にしたいので教えて下さい

667 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 01:00:01.92 ID:mEGHucT10
>>666
やりたいことって何ですか?

668 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 01:14:47.43 ID:iiwZTrDt0
>>666
職種は何だ?
それが分からないと話にならん

669 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 01:32:14.11 ID:0V3phM46O
>>667
イベント制作の仕事です
クリエイティブ職なので、こんな企画を考えて話題になった、とか、こんなイベントで○○人集めた実績あり、のような人を募集しているようです

ライブ、フェス、イベント、舞台など、日常と違う異空間が大好きで、地元のイベントスタッフをボランティアでやるようになり、これを仕事にするのが夢になりました

670 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 09:08:05.63 ID:SrQDzIx50
年齢は?

671 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 11:38:41.07 ID:0V3phM46O
>>670
25歳です


672 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 11:56:43.25 ID:zI//ib8N0
イベントボランティアで働くことと、イベントを企画製作することは、職種がかなり違うよね


673 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 12:29:06.88 ID:un6En3ch0
イベントを企画製作>>>>>イベントボランティア

674 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 12:42:58.87 ID:aLPPZ3ES0
仕事にするってことは、それを日常とするって事だからね。
非日常にあこがれてるだけって感じ取れるし、採用側もそこを突っ込むだろう。

675 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 13:44:53.60 ID:sSly7aPA0
月6〜9日(ローテーション制)、有給休暇、慶弔特別休暇、連続休暇制度有
★年間休日118日

こういう場合、有給も含めて年休118ってこと?

676 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 14:02:30.59 ID:ygwjd7ZX0
>>675
有給除いて年休118

677 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 14:21:40.96 ID:WZKSRWIxO
有給除いてだと思うけど、それだと長期休暇が結構長くないと日数あわなそう?

678 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 18:49:51.30 ID:0V3phM46O
>>669です、レスありがとう
憧れはかなり強く、いいものが出来たら幸せだなと思います
憧れだけじゃ弱い、という部分をカバー出来る文句を考えて、伝えられるように試行錯誤してみます

679 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/06(木) 22:48:45.45 ID:LHdcLwTj0
>>675
有給の半分は会社指定で取らされそうな予感。それを含めて118日と。

680 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 08:18:50.62 ID:DJpBiG590
>>679
それでも有給が取れるならアリか・・・、と思ってしまう自分が居る。
有給取れないどころか、休出やらなんやらで、むしろ減るしな・・・。飼いならされすぎたか。

681 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 09:16:34.63 ID:AImzHGxEO
>>680
みーとぅーだ

682 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 09:58:53.84 ID:LUj1KwKb0
年次有給休暇は、「労働者の請求する時季に与えなければならない」ので、
あくまでも労働者がその時季を指定する権利をもっています。
又、取得については事前、事後どちらでも構いません。
原則として、使用者は、それを拒否することはできません。
もし、労働者が指定した時季に年次有給休暇を付与しなければ、それは、労働基準法
第39条第4項違反に当り、「六箇月以下の懲役又は三十万円以下の罰金」といった
かなり重い罰則(第119条)も予定されています。

683 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 11:37:11.81 ID:ATol4BQcO
地銀から飲料メーカーの転職狙ってます。建前の転職理由に困ってます。モノを扱いたいとか人に貢献できる仕事をしたいとかしか浮かばなくて…

ホンネは大手が良いとか銀行イヤだからとかだけど

684 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 12:27:55.37 ID:3/3OT9VoO
>>680労使合意があれば有給の計画的使用が認められている。


685 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 12:40:30.85 ID:DJpBiG590
>>684
法律と実態の剥離ってやつだ。
社員は200人超えてるが、実質的に労組無いしな。
総務の主要人員は、全て社長親族か関係者。

自分がぶっ倒れた時か、子供が入院とか、なし崩し的なホントの緊急時にしか有給使えん。
極悪な人は居ないのでいわゆるブラックとまではいかないが、未来は感じない。

686 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 13:40:58.19 ID:mPt8QbhS0
面接のとき、ご趣味は何ですか?の問いに、
自分が趣味でやってる、まじめブログがあれば、それ話した方がいいですか?
落とされたあとを考えると辞めた方がいいかなあ。

そんなのお前次第だろ!と言われるのを承知で。
皆さんだったら教えるかどうか聞きたいです。

687 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 13:52:48.01 ID:tbOtklOy0
女性の無職が集まるスレってどこかありますか?
男女で派遣の捉え方とかの事情がかなり違うと思うので参考にしたいのですが

688 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 13:55:15.40 ID:hvPYcvSL0
>>686
ここで聞くってことはよほど自分のブログに自信があるのかな。。
書いてる自分が気付いてないだけで、ブログって偏った意見の連続なので、
アピールは面接でした方が無難だと思う。
どうしても言いたいっていうなら止めないけど・・・


689 :688:2011/10/07(金) 14:06:28.26 ID:mPt8QbhS0
>>688
今度面接に行く会社の仕事内容と趣味とが、多少かぶっているのと(ちょっと強引)
そのブログが数年単位のスパンで一つの事をやっているので
根気が伝わればなあと考えました。
でも、言われると確かに。。ブログって自分が気づかない自己マンな部分多いですよね。
趣味は趣味で、動機と変に結びつけてマイナスになるかもしれませんね。
ありがとうございます!聞いてよかったです!

690 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 14:07:07.39 ID:mPt8QbhS0
あ、名前間違えました。すいません。

691 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 14:19:20.33 ID:a8jNell30
ちょっと教えてください。
10月の半ばに選考結果をお伝えしますって言われたんだが・・・
半ばって来週のことなのか?再来週のことなのか?

692 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 14:22:55.86 ID:foCfbUVY0
半ばなんだから10-20くらいじゃないの

693 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 15:04:03.52 ID:3/3OT9VoO
>>685
極悪な人がいるかいないか…よりも労基法を守る守らないという要素がブラックかどうかの判定基準だと思うけど…


それとも最近はブラックの定義が変わったのか?


694 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 16:53:31.29 ID:DJpBiG590
いわゆるブラックって、ホントにどうしようも無いところなイメージw
実際うちは給料はそれなりに出てるしね。

実際、非上場の中小なんて、労基守ってないところだらけ。
最近でこそ不景気で仕事が無いから守られ気味だけど、景気上向いたら違反だらけになる。
うちもリーマンショックまでは、残業80時間とかザラだった。

まあ、だからといって容認して良いって話じゃないよw
転職する気満々だし。

695 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 17:57:57.19 ID:EYcOIOYS0
志望度高いほど書類で落とされて凹む…
暑苦しいのか合わない業界なのか

質問
面接で「何になりたくて大学入ったのか」的な質問を数回されました。
自分は資格とか職とか関係なく、
勉強したかった分野を勉強する為に入ったのですが
(勉強は好きだったし、実際すごく勉強して充実した)
そう言うと反応悪いか嘲笑されます。
何故こういう理由はマイナスとして受け止められるのですか?

696 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 18:12:37.18 ID:f4V5OQ3h0
一ヶ月保たずに試用期間で辞めたんですが、
給料がいただけていません
これは請求すべきですか?
それとも収入を得てしまうと履歴書偽証の際に所得でバレるから受け取らない方が良いですか?
金額は10万前後です

697 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 18:25:53.60 ID:Zkqlk+HY0
>>695
答えはなんでもいいと思うけど、、卒業後それがどう生かされたのか、を聞きたいだけだと思う。
学生時代にどう充実させたかを熱く語っただけで終わってるのでは?

>自分は資格とか職とか関係なく、勉強したかった分野を勉強する為に入った
研究職なら別だけど、個人的にはこの感覚はよくないと思う。充実していたと言う割には将来のことを考えていないし、
どれだけ勉強したかなんて企業は興味ないと思う。

学部、業種、職種にもよるから的外れな回答だったらスマソ。




698 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 18:50:54.12 ID:uUbePuOL0
>>696
ちゃんと働いてたんだったらもらいなさい
10万はデカイぞ

699 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 18:57:54.61 ID:X7VGXrsd0
高卒 不問 不問なんだけど
職務経歴書を送って下さいと書いてある
一年バイトしかやった事無い30ニートなんですけど
職務経歴書に書く事が無いんですが
こういう求人は無理ですか?

700 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 18:59:40.19 ID:Zkqlk+HY0
>>699
ここで聞かれても困るが、、職務経歴書を作れない経歴なら
自己アピール書として作るしかない。



701 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 19:10:53.35 ID:X7VGXrsd0
http://www.shigotonavi.co.jp/img/career_sheet4.gif
こういうやつに保有スキルと自己PRだけを書けば職務経歴書
になるんですか?
やっぱり履歴書だけ送ると落ちますか?

702 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 19:20:21.24 ID:EYcOIOYS0
>>697
「大学に入った理由」を聞かれても「卒業後」の話をすべきだったんですね。
だったらそう聞けば良いのに…。

指摘の通り、就職はどこでもいいから色々な分野を好きなだけ勉強したいと思って入ったので
卒業後は知識が付いて視野が広がって色々な本や新聞記事が分かって楽しくなった位しかないです。

でも次からは何か適当にでっち上げて卒業後について答えるようにします!
ありがとうございました。

703 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 19:26:24.46 ID:Zkqlk+HY0
>>701
職務経歴書とは別物です。職務経歴書は文字通り、これまでの職歴をまとめたものなので。

>やっぱり履歴書だけ送ると落ちますか?
履歴書だけ送るよりは、送った方がいいと思う。落ちるかどうかはここでは分からないです。


704 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 19:43:19.76 ID:Zkqlk+HY0
>>702
確かに、志望動機は?自己PRは?自己紹介してって、直球で聞かれるなら分かりやすいけど、ちゃんとした会社であればあるほど
色んな角度で質問してくるよね。
でも聞きたいのは結局志望動機だったり人柄だから、俺はどんな質問に対しても全て自己PR・志望動機につなげるように意識して答えてるよ。

ちなみに俺ならバイト、サークルでの人間関係や趣味の熱中度について話すかな。



705 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 21:53:42.90 ID:I/HR13kI0
>>699
30代で職歴なしってほとんど採用に見込みがないと思うけど
とりあえずはなかなか人が集まらない厳しい仕事に応募して
職歴を作っていくしかないと思うぞ。
世の中信用が第一だし、働く根性があると思うなら厳しい職場でも
がんばる気持ちで活動した方がいいよ。

706 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 22:06:55.37 ID:xnUtrTQ30
ちょっと質問があります。

A社で10年働きました。その後B社へ転職する為、A社を退職しました。
転職の為に離職票は貰っていません。

その後、B社を1ヶ月で退職しました。

この場合、離職票はB社のだけで良いのでしょうか?
過去の給料を基に給付金の額が決まる場合はA社の離職票も必要でしょうか?

707 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 22:10:13.50 ID:I/HR13kI0
>>706
離職日から過去6ヶ月の給料が分かる離職票が必要。

708 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 22:15:34.04 ID:pyUgoFk1O
会社都合で失業し、年金は免除を受けましたが、
住民税を年末までに支払うよう通知がきました。
これは、免除や支払い延期措置ありませんか?

709 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 22:17:31.72 ID:xnUtrTQ30
>>707
ありがとうございます。

A社の離職票は退職後にも発行してもらえるのでしょうか??

710 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 22:18:29.35 ID:I/HR13kI0
住民税位払えよ。
バイト掛け持ちでがんばっている人だっているんだぞ。

711 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 22:21:27.05 ID:I/HR13kI0
>>709
少しみっともないけどA社に電話してみたら。
普通は転職の有無に関係なく渡すものだけど
もらわなかったんだね。
後、受給資格があるかどうかはハローワークによく相談した方が
いいと思うぞ。

712 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 22:29:20.30 ID:HeFvorLE0
ID:I/HR13kI0
精神論と、●●へ聞けと答える糞
多分毎日張り付いて同じようなYahoo知恵遅れレベルの回答してるんだろうな

713 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/07(金) 23:29:25.34 ID:xnUtrTQ30
>>711
いやいや、感謝しておりますよ。
ありがとう〜

714 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/08(土) 00:35:34.63 ID:+jHAUk1d0
>>694
そんな中小にいるけど、完全なるブラック。
でも転職しても同じような中小になると状況は変わらないのかと思うと転職も尻込みしてしまう。
でもやっぱり転職したい。

715 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/08(土) 00:35:49.38 ID:cvDCFyX20
今度面接受ける会社郡山にあるんだが原発の事とか聞いておいた方が良いんだろうか?

716 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/08(土) 00:41:46.85 ID:yUa7WzW80
聞かんでも分かるだろ、て思われるんじゃない?

717 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/08(土) 00:44:28.08 ID:cvDCFyX20
>>716
危ないですか?って聞くのもあれだけど、結構近いんだなぁ

718 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/08(土) 00:44:55.91 ID:O1Vhl/0M0
>>708
住民税は無理ですね。
自分は役所に相談して分割払いで払ってます。


719 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/08(土) 00:47:59.17 ID:yUa7WzW80
>>717
近かったら特に相手は敏感になってるから、原発の話はNGだと思うよ。

720 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/08(土) 08:19:39.38 ID:mUJYJHWW0
>>708

>>458-461 >>470-475 >>479-482



721 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/08(土) 09:03:11.57 ID:fM8MpSJC0
>>717
放射性物質を体内に取り込みたくないなら今すぐ息を止めることをお勧めする。
…というレベルだから。

722 :721:2011/10/08(土) 09:05:19.54 ID:fM8MpSJC0
これじゃ誤解があるな。

郡山程度で放射能汚染(あえて書く)を懸念するならもう死んだ方がいいよってこと。
さすがにDASH村あたりでは生活はやめた方がいいだろレベルだけどね。

723 :717:2011/10/08(土) 19:08:22.03 ID:cvDCFyX20
>>722
100kmも離れてないもんでちょっと心配だったんだよ
ちょっと安心した

724 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/09(日) 18:47:19.80 ID:3WBbintp0
ネット通販担当者募集が経験者募集なんですが
そんなに難しいものなんですか?

725 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/09(日) 19:49:00.21 ID:KHwVmA+Q0
給料が全く同じ額というのを前提とした場合、
今の会社で6ヶ月以上給料貰っていれば、前の会社の離職票は不要という認識で良いですか?

726 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/09(日) 20:58:49.42 ID:R5qwH5m40
>>725
失業保険をもらう話だな?

自己都合 → 1年(12ヶ月)以上
会社都合 → 半年(6ヶ月)以上

自己都合なら6ヶ月じゃ失業保険出ないよ

727 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/09(日) 22:29:32.14 ID:9/ObzEp40
もう最近主語が抜けた質問する奴大杉
自分本位で語ってるから相手が逆質問する羽目になる
どういう事情でどうしたいのかハッキリ家

728 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 00:01:23.94 ID:SWFhk5GJ0
10日後に転職の面接があるんですが、自信がありません。
あらかじめ転職エージェントの方に質問されるあろうで
ある問題を教えてもらい、想定問答を作っています。
しかし、実際に面接をイメージして声に出して見ると
しどろもどろで言いたい内容がうまく伝えられません。

また、筆記試験で今までの業務経験を問われるのですが
募集してた業務から少しブランクがあるため自信がありません。

応募先は誰もがよく知る会社のホワイトカラーで給料も高いです。
ほんとうに自分が書類通ったのが疑問です。
面接もハードなものと思われます。
あと10日で何をスレばいいでしょうか?

幸い今の会社の業務は空いてるのでコッソリ転職準備は
できるのですが・・・

よろしくお願いいたします。

729 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 00:18:10.78 ID:EYgOqdbY0
>>724
難しくは無いが、やることが多いので経験者のほうが無理なくスムーズに業務に入れる。
あと、アクセスを増やすとか売上を上げるといったミッションが伴うと難易度が上がる。
私は経験者で、無事同じようなところに内定を頂いたが、近年の人気職らしくて苦労したわ。

730 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 09:04:53.09 ID:NL9Y99M80
>>728
相手にわざわざ会う時間を作ってもらっていることを忘れるな。
自信ないなら、辞退しなさい。



731 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 12:26:56.12 ID:l7vqgnLm0
>>724
閉鎖的な業界だからね。
俺は通販から脱出した人間だけど、一度入るとなかなか他業界には行きにくくなるから注意が必要。
職種にもよるけど、コルセン経験、イラストレーター、フォトショップ、
HTMLなどのホームページ管理知識、個人情報管理知識など勉強しておけばかなり有利。

732 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 17:56:25.84 ID:uejVQyW7O
電子部品系中小企業。
説明会筆記試験で2時間。

この場合、筆記試験はどんなものがでると思われますか?
SPIをやるには時間足りないですよね?
どんな勉強をしとくべきでしょうか?

お願いします。

733 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 18:29:50.66 ID:5wa/K6NL0
リクナビのプライベートオファーって
ヘッドハンティングってやつですか?
普通に応募するより有利な条件で
転職できるの?

734 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 18:31:51.09 ID:+WXHHUoF0
たぶん、数字の計算やパズルみたいなIQテストだろ
知識じゃなく頭の柔軟性を見るみたいな
脳トレしとけ


735 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 18:39:40.71 ID:+vXpfarX0
再就職手当についての質問です。
給付制限の満了日以前に次の就職が決まったら、
支給残日数が所定給付日数の3分の2以上であるとみなし、
基本手当の合計額に6割をかけた額が支給されると考えて間違いないですか?
(但し待機満了日より1ヶ月経過してから、ハロワの紹介ではない企業である場合。)

736 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 20:36:51.49 ID:uejVQyW7O
あれ?書き込めてない?
株ったらすみません。

電子部品系の中小企業。
筆記試験と説明会含めて2時間。

この場合、筆記試験はどんなものがでると思われますか?
SPIやるには時間足りないですよね?
どんな勉強をしとくべきでしょうか?

宜しくお願いします。

737 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 20:37:07.07 ID:lYJBeKaX0
実際、連帯保証人が不必要で就業できる正社員はありますか?
いつまでも あると思うな 親と金
信用も無し 派遣かアルバしかもうなさそうです

738 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 20:57:29.00 ID:NMeEDWKk0
>>737
外資系では保証人不要の会社があるみたい。
詳しいことはわからないけど。

739 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 21:11:42.82 ID:hRzWBZrG0
正社員になるのに連帯保証人なんて必要だっけ・・・
あー、すっかり前の事で忘れていたな・・・

身寄りが無い人はどうすんだろ?

740 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 21:37:18.33 ID:670sfUOK0
連帯保証人なんて必要ないよ。
必要なのは身元保証人。
法律用語くらい勉強した方がいいぞ。

741 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 21:49:22.26 ID:Z55nDxWP0
連帯保証人を要求する会社はあるよ。
他人に説教する前に、世間は広い(酷い?)ことを知るべきだな

742 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 21:55:37.64 ID:670sfUOK0
>>741
何のために?
会社に対して債務でもあるのかアホ。

743 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 21:57:28.17 ID:lYJBeKaX0
>>738
有無が外からわかりにくいのですよね。もう殆ど弾くことになるので

>>740
これは失礼 身元保証書でしたね

何れにせよ、時間がかかりすぎたツケが回ってきた

744 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 22:03:38.52 ID:Z55nDxWP0
>>742
身元保証ではあったが、署名欄のところには連帯保証人と記されていたよ。
何のために、というのは俺も思ったが逆らえんでしょう。

ちなみに、相手は大企業です。アホなんでしょうね

745 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 22:06:36.32 ID:670sfUOK0
わかったよ。
大企業でも高卒のアホ人事担当とかいるから
昔作った書式がそのまま使われているんだろうね。

746 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/10(月) 22:32:28.16 ID:176f4Aof0
>>743
身元保証人と混同して使ってるだけだと思うよ。
いわゆる、民法上の連帯保証人ということは有り得ない。
(もし、民法上の、、だったら、債務を負わされる可能性があるから入らない方がいい。)

一応、会社によっては、身元保証人の定義として三親等以内とかしてる所があるけど、
もし無いのであれば、身元保証代行サービスとかもあった気がする。
その辺も見てみたら?

747 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 01:54:47.82 ID:w/WEfmd10
>法律用語くらい勉強した方がいいぞ。
ププッ 何のために?w
このスレでただの言い間違いを偉そうに正すために?www

748 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 02:50:47.18 ID:K0nyvF0N0
この前保育士に転職して見事就職できたのですが
元々、保育士なんてボーナス出ないもんだと期待してなかったのですが

雇用契約書にはボーナスの事が書いてない面接でも話さなかった

しかし目を通してと言われてもらった就業規則には年二回(6ヶ月)の賞与と書いてある
賞与ってやっぱボーナスの事ですかね?
入ったばかりで他の職員にいきなり金の事を聞くのもアレなので聞けません

まぁまだ働いたばっかだし最低でも半年以上続けなきゃどちみち出ないのですが

749 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 04:07:03.38 ID:NscpTqDO0
今日先週面接したところから電話がきた
ひとつだけ確認したいことがあるとのことで
した

まだ合否は決まらないけどこういった電話が
くるということはまだ選考上に残っている
と考えていいかな



750 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 04:30:46.28 ID:PQYSvC5M0
だからココは憶測スレじゃねえっての

751 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 08:54:17.86 ID:TOSM+fdT0
>>714
ドン亀レスだけど。
同族経営で怖いのは、現状が実際に優良な環境だったとしても、
名物社長的なキーマンのおかげってのが多い気がする。
その人が抜けた後が正念場。
うちがまさにそんな感じで、いわゆるカリスマ社長だったが、数少ない欠点の1つが身内に激アマって事だった。
交代した社長も部下思いだが、親族が社長になるまでの繋ぎでしかない模様。
沈没する船からは、ネズミは逃げる物。若手主要人物は脱出準備。俺も・・・。

752 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 11:40:00.79 ID:Ct699sRq0
9月末に退職したんだが、離職票未だ届かず。
会社にはいいにくいのでハローワークにいけば発行して貰える?

753 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 13:14:04.91 ID:SbWxcBAd0
>>752
会社には退職してから10日以内に離職票を発行しなければいけない義務がある
それを盾に会社に言え

言いにくいのは分かるが、そういう事を人任せにしない事
今後もそういうスタンスだと困るよ

754 :170センチミクロチビこの世で最も無能人間:2011/10/11(火) 14:20:01.74 ID:jeN8eK8V0
>>753氏の言うとおり。

まあ、あえて観察しようと思えば観察してるのも一手。
自分は観察してたけど今日連絡した。

755 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 14:47:50.24 ID:w/WEfmd10
>>753
はい説教厨

言いたくなるもはわかるが、そういう事をグッとこらえる事が出来ないと
今後もそういうスタンスだと困るよ

756 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 14:49:12.10 ID:xTI04mpn0
>>755
おまえも人のこと言えないけどな

757 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 15:31:25.20 ID:Y/2vbWIFO
>>752
離職票がないと年金、保険、その他諸々の手続きができなくなってしまうので
早いとこ前の会社に問い合わせた方がいいですよ。
私も退職したときも、2週間経っても離職票が届きませんでしたが、
どうせ辞めた会社なんだし〜と思って図々しく電話してやりました。

758 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 16:21:36.11 ID:LGHiQ2Mv0
今日夕方から面接に行くんだけど、さっき2週間前に受けた
第一志望の会社から連絡があって2,3日中に採否のご連絡
しますのでもう少し待っていて下さいって言われた。

仮に、第一志望からの結果連絡前に今日面接に行った企業
から内定もらった場合正直に話して待ってもらった方がいいかな?

自分としては架空の面接を来週の月曜日にでっちあげてそちらの
企業を受けた上で判断させて頂いてもよろしいですか?って
言おうと思うんだがどうだろう?

ちなみにこう言う状況の場合みんなどうしてんの?

759 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 16:46:32.39 ID:nWGMwhlC0
面接が終わった後のお辞儀は分かるんですが、
お辞儀から体を起こしたあとが、しどろもどろになってしまいます。

お辞儀

面接官を見て

振り向いてドアを開け部屋を出る

面接官を見ながらドアを閉める直前に頭を下げる

でおっけーでしょうか?

760 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 16:53:24.55 ID:Jl0XQGy60
>>758
内定もらってから悩め、と言いたいところだが・・・
2,3日中に第一志望から連絡がくるなら、お前の場合はそんなに悩まなくてもよくない?
今日受けたところが例え即決で今日内定が出たとしても、「入社するつもりだが、家族に報告相談して最終決断する。2〜3日待ってくれ」
で、どうにでもなるかと。

>>759
おk



761 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 17:00:50.01 ID:LGHiQ2Mv0
>>760
レスありがとう
なるほどそう言う手があったかww

ちなみに今日受ける所は最終で面接ってか面談(給与交渉)って
言われてたからほぼ内定は確定だと思って質問させてもらいました

762 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 17:21:27.51 ID:nWGMwhlC0
>>760
ありがとうです。
あってるのですね。堂々とやってきます!

763 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 17:32:19.37 ID:mvFxkhMzO
辞めるときに有給を消化したいんですけど、去年事故って入院のために有給をとったとき、その月の給料から皆勤手当が差し引かれてました。
そのときは単純に休んだからだと思っていたのですが、調べてみたら有給休暇による皆勤手当の不払いは認められないんですよね??
前回の分を今更請求する気はないのですが、辞める際に有給をとるとき、皆勤手当を差し引くのは不当ではありませんか?と指摘をしても良いと思いますか??
給料の1割を占めるので、ひかれると若干痛いんです。
法律の知識が全く皆無なので強くは言えないし、揉め事を起こさないためには言わない方が良いのかなと迷っています。
無償時間外労働、無償休日出勤など当たり前の会社だから、言っても無駄ですかね……

764 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 18:00:22.30 ID:L71hz2rvO
>>763
お前自身はどうしたいんだよ?
有給日は出勤扱いだから皆勤手当を払わないのはアウトだ。
でも、お前の腹が決まってなきゃ取れるものも取れないぞ。


765 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 18:18:14.62 ID:mvFxkhMzO
>>764
レスありがとうございます。
私自身としては流石に1割ひかれるのは痛いので、言うつもりでいます。
やっぱりアウトなんだということが分かって良かったです。

766 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 18:48:50.17 ID:Ct699sRq0
>>757
9月末だから18日まで待ってみようかと。
土日はどうせ休みだしねぇ

767 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 20:36:33.30 ID:9KezQKat0
面接で給与額を決める際に
前職の給料を訊かれた場合、少し多めに伝えるのは基本でしょうか?


768 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 21:18:04.25 ID:PQYSvC5M0
>>760-761
そんな口からの出まかせが本当に通ると思ってんのか?メデタイねw
で、第一志望受かったら今度はどんな嘘つくんだ?


769 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 21:22:03.37 ID:m2CdYQ/g0
>>768
おまえ浮いてることにそろそろ気付け

770 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 21:34:22.32 ID:tWWyrqDnO
つい先日大手携帯キャリア(D)の中途募集があったと思うのですがスレは立っていないんですか?

771 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 22:55:52.49 ID:31cThvrL0
>>765
皆勤手当については有給取得の場合支払わなくても問題ないという裁判例は
たしかあるぞ。
就業規則に明確に有給取得の場合でも支払います、とあるとか今までは有給を
取得しても支払われていたのに突然支払われなくなった、というならば争う余地は
十分にあるがな。

772 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 23:02:48.25 ID:DQXSI9/U0
どなたか雇用保険のこと詳しい方いらっしゃったら、
>>735の回答をお願いします(´・ω・`)

773 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/11(火) 23:30:06.44 ID:M/2FTLA90
ググるなりハロワで聞くなりすればいいだろ
馬鹿なの?死ぬの?

774 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/12(水) 11:14:01.22 ID:dbSJhM860
客観的に聞いてなんだけど、原発40k以上100k未満にメイン工場がある会社なんだがどう思う?
自分なら入社するかを聞いてみたい


775 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/12(水) 12:16:04.81 ID:xEsZDKI70
>>735
ttp://www.koyou-hoken.net/qa7.html#q4

Q.自己都合退職などで給付制限を受けている人は、待機期間満了後〜1ヶ月の期間内については、
ハローワークや職業紹介事業者の紹介により、就職しないと再就職手当金は受給できないことは知っているのですが、
私の場合は、その1ヶ月の間に自己就職での応募を行い、内定を頂きました。
この場合でも、再就職手当は受給できないのでしょうか?
実際に働くのは、給付制限期間が終了してから1ヶ月以降となっています。

A.結論から言いますと、再就職手当を受給することができます。
何故なら、内定日を見て、要件を満たしているかどうかを見るのではなく、実際に雇用された日を見て、判断するからです。
実際に雇用される日が、待機期間満了後〜1ヶ月以降となるようですので、今回の場合は、要件を満たし再就職手当を受給することができるでしょう。

776 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/12(水) 12:51:52.63 ID:4CTZeWKmO
>>774
ここで聞いてつくレスは主観的なものしかないと思うが

本屋に行って原発関連のものを立ち読みして自分で考えなさい

777 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/12(水) 12:53:33.01 ID:AOTH5ySWO
Webサイト(リクナビとか)での求人は、中小企業でどのくらいの応募数があるものなんでしょうか?

778 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/12(水) 18:59:05.38 ID:Tiyy2KcjO
質問ですけど、在職しながら転職活動してるんですが、在籍調査の電話とかは来たりします?


779 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/12(水) 19:02:58.40 ID:xCi/XB/XO
質問です
面接結果を1ヶ月たっても保留の会社っていい加減な会社ですよね?
面接では遅くても1週間で結果をだすと言っていました

780 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/12(水) 19:20:14.16 ID:Hef8/hoU0
応募書類は返却しますって書いてあるところに
返却しなくてもいいから捨てて下さいって書いて送るのは駄目ですか?

781 :元引きこもり爺:2011/10/12(水) 19:23:02.36 ID:5bAmkUwy0
面接に落ちてばかりと叫んでた人いたが、
面接対策に有効なのはこの本だった。上がり症とか相づち、受け応え
ボデイランゲージ、目線の置き方、すべて処理の仕方が書いてある。
俺はもう内定もらた。

「あなたもアナウンサーになれる!テレビ局アナウンス講習」
 講談社

782 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/12(水) 19:35:37.77 ID:muMoQxIF0
>>778
人による
少し休みたいという人もいるし、次を決めてから出て行く人もいる

>>779
いい加減
途中で遅れる旨の連絡があればいいが、それすら無かったら糞会社

>>780
印象悪い
ダメじゃないけど印象悪い

783 :779:2011/10/12(水) 20:27:23.30 ID:xCi/XB/XO
面接時の約束すら守れない糞会社は入るべきではないですよね?

ちなみに
年間休日96日
基本給18万

784 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/12(水) 20:35:33.04 ID:3yqCtwV/O
>>783
何がどう違うか述べよ。


785 :779:2011/10/13(木) 17:55:01.43 ID:9WJRLYvUO
>>783をお願いします

786 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/13(木) 18:31:07.66 ID:noBUTt4vO
だから
最初の約束と実際の待遇がどう違うのか?
それが分からなきゃ答えようがないぞ。

787 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/13(木) 18:36:29.61 ID:x+Kw1t2dO
皆さんに質問です。
面接で「いつから働けますか?」って聞かれた場合、本命だったら明日から大丈夫です。って言えると思うんですが…何社か受けたうちの1社だった場合なんて言ってこたえてますか?

788 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/13(木) 18:52:34.57 ID:NZu5cQxd0
>>783
勤務場所:引越ししないといけないとか
雇用形態:アルバイトだったとか
給与:提示額の半分以下が基本給であとは手当てとか

だったらやめたほうがいい

789 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/13(木) 19:01:11.70 ID:c7ZtbNuq0
>>787
明日から来てくださいなんて会社は
よほど人材がいないんだな。
普通は内定が決まって健康診断を受けて
来月から来て下さいだと思うけど。

790 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/13(木) 19:22:23.51 ID:30+clfCm0
ハロワの求人ページの仕事の内容に
企業向けのリスクコンサルティング営業
最長5年間の研修期間を経てプロ代理店として独立可能 ・セールスマネージャー  
社員の採用や育成に携わり、プロ代理店までの過程をバックアップする仕事です。

とあるんですがこれは独立しろって言ってるんですか?
ちょっと何を言ってるのか分かりません

791 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/13(木) 19:49:34.30 ID:9WJRLYvUO
約束を守らないってのは
面接結果を1ヶ月たっても保留の会社
面接では遅くても1週間で結果をだすと言っていました


792 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/13(木) 19:50:21.17 ID:3LyV9C+b0
f

793 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/13(木) 20:28:07.74 ID:f2Q25Vew0
>>777

部長兼採用担当です。
都内の製造業、従業員200人程の会社ではありますが、
昨年リクナビに出稿したところ、30人程の応募がありました。
ちなみに原則経験者の募集でした。


私自身、転職活動中で、>>777さまと同じような疑問は考えていました。
大手求人サイトからの応募者数は、職種・雇用形態・勤務地・未経験者の可否・募集する時期など、
いろいろな要素によって大きく上下しますでしょう。

当然といえば当然ですが、応募数を何より膨らませるのは、
「おいしそうな仕事」なのではないでしょうか。125日しっかり休めて、しっかり貰えるお仕事。

さらに待遇面において、手厚い住宅手当や寮完備、保養施設、産休・育休、
持株制などの記載があると応募数は上がる傾向にあるようです。
↑面接で応募者から質問が比較的多い項目。

794 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/13(木) 20:32:51.09 ID:noBUTt4vO
>>791
こっちから催促して、それでも結論を出さないなら見切るだけだ。
当然催促はしたよな?
>>790
リスクコンサルティング?
そんなに需要あると思うか?
ちゃんとした会社なら顧問弁護士がいるだろうし、中小なら経営者の独断で行うと思われるが。

795 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/14(金) 00:37:08.90 ID:paErgErJ0
面接の最後で何か質問はありますか?って言われるけどみなさんは何を聞いてますか?

796 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/14(金) 01:07:35.20 ID:xBj0M1Zy0
>>795
素直に疑問に思ったことを聞く
無ければ聞かない
無理に質問を作っても墓穴掘るだけ

797 :795:2011/10/14(金) 10:43:12.60 ID:Fg5Fb4Ti0
>>796
ありがとう
そんなに必死に質問しなくてもいいんだね

798 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/14(金) 20:47:19.21 ID:M5V+RISp0
在職中の転職で、面接行く時とか、今の会社に何て言って出ればよかとか解らんとです。どげんしたらよかか、おせーてくんさい。

799 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/14(金) 21:18:06.52 ID:hcdDhs1X0
平日業務中は無理じゃないですか?
半休貰うとか。

800 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/14(金) 23:17:00.76 ID:wi9tDnu80
事務の求人(人事労務管理)で専門・短大卒で社会人経験と記載の場合は
女性を求めてると考えた方がいいですかね?
29歳男営業経験のみ(2社)だと書類で弾かれるから
書類送るだけ無駄骨な可能性高いですか?

801 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/14(金) 23:56:03.07 ID:w++cworA0
前職の会社がなかなか離職票を発行しないんだけど、いい加減よこせよって
メールしたいんだけど、どこかにテンプレートとかない?


802 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/15(土) 00:04:10.53 ID:DuIKzMhe0
正直に言ったらばかんこつあるけん、風邪んごたあるけん病院に行ってきますで
よかとじゃなかと?
少しは演技ばせんと難しかろうもん

803 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/15(土) 01:03:01.69 ID:LziKGLzc0
>>800
その手の質問はよく見るな
会社によるから問い合わせたらいいよ。ハロワ求人なら職員に聞いてもらえばいい。
ここで諦めろって言われて諦めれるくらいならそれまでってことで。

804 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/15(土) 01:09:45.26 ID:LSaWYa2l0
【危険】ベイカレント・コンサルティングに入社するリスク【派遣会社】
・入社するともれなく派遣切りに遭う
・稼働率の低い社員は、営業社員が給与カット
・新卒内定辞退強要、退職休職強要、社長江口新の悪質な嫌がらせ
・社員情報・顧客情報漏洩頻発、管理ずさんな人事部


805 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/15(土) 08:52:57.80 ID:XB6+Xrs1O
内定出たが、額面21万、残業代、ボーナスなし。営業だから残業は当然だし。正社員に限定して活動してきたが、これは正社員の意味があるのか?試用期間は無保険だし。

806 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/15(土) 11:47:17.78 ID:AkKrmKue0
前職の前に失業期間が1年くらいあるんだが、感じの良い良いわけ方法ってある?
転職活動はしてたんだが・・・・

807 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/15(土) 13:42:21.67 ID:nn13LvZF0
>>803
やっぱぃそげんですかね?
首都圏の会社ば受けたかけん、丸々休まんばいけんとです。
辞めた後じゃなからんば、駄目んごたるですね。やぐらしかな。
経済的負担のきつかけん、なやむとです。

808 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/15(土) 13:43:52.31 ID:nn13LvZF0
>>802やった、ゴメンくさ。

809 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/15(土) 14:44:32.62 ID:J6NFIinC0
日本語でOK

810 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/15(土) 19:01:21.85 ID:mk4c4Idx0
>>807
へんな方言を使うと鬱陶しい。

811 :年金や保険について疎いダメ:2011/10/15(土) 21:49:18.70 ID:yIbQOW7z0
仕事辞めて2ヶ月で仕事決めましたが
その間、給与から天引きされていた
国民年金とか健康保険みたいな名称の2種類のものが未納になってるはずです。

これらを払うには役所に
離職票-1と年金手帳を持っていく形で合ってますでしょうか?

もう世の中のことが分からな過ぎて人生が嫌になりますorz

812 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/15(土) 22:18:47.53 ID:tIGXv8SaO
>>805
期間の定めのない労働契約なら
とりあえず正社員だな。
その待遇で生活が成り立つならよろしいのでは?
ま、あとは自分のスペックと相談してね。

813 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/16(日) 00:42:32.12 ID:Cm1PVkNK0
>>807
有給はとれんと?それか平日休みじゃなかと?
旅行に行くとか親戚倒れたとかはいかんと?
でも東京は怖いところたい。テレビでやってるとおりたい
派遣労働者になってしまったらどんこんしょんなかよ
地元ならなんかあったとき実家に帰れるばってんがら、東京は遠かよ
ほんなこつ誰も助けてくれんとよ

814 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/16(日) 18:16:38.03 ID:q+IgoT7F0
数撃ちゃ当たる方式で複数業種に応募してる人って
業種ごとに職務経歴書のアピールポイント多少変えたりしてますか?
基本テンプレで志望動機や自己PR欄変えてるくらいですか?

815 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 00:20:37.21 ID:5asLMv7U0
>>814
前者と後者の違いが分からない・・・

816 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 01:22:58.94 ID:IRSm88uz0
質問です。

@4ヶ月限定の翻訳の仕事(未経験可。自分は翻訳経験ないが将来やってみたい仕事。時給よし)
A英文事務の仕事(英語かなり使う。英和訳中心、経験あり。時給よし)
B英文事務の仕事(大して英語は使わないが契約社員登用あり。でも正社員にはなれなそう)
C特許事務の仕事(未経験可という希少な仕事。でも時給1300円&若い子希望っぽい)
D貿易事務の仕事(自分は貿易事務経験ないが将来やってみたい仕事。でも時給1350円。未経験可という希少な仕事)
E英語を使う秘書(長く勤められるが、50代になったらさすがに職なさそう)

どれを選んだらいいのか悩んでます。
40代前半、あと数年で正社員決めたいです。
上記は全て派遣です。皆さんならどれを選びますか?
もちろん正社員も応募しようと思ってますが、翻訳・貿易事務・特許事務あたりだと
経験なしでいきなり正社員は難しい状況です。

817 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 16:05:44.19 ID:zhYK/kK10
面接はこれやるといいhttp://shukatsu.ddo.jp

818 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 17:13:24.00 ID:EMPuolba0

質問@
茨城の県庁所在地で「水戸肛門病院」ありませんか?

質問A
在日の医師が東京都下で経営する「金多摩病院」はないですか?

質問B
東京都下のお掃除用品会社で「ダス キン多摩」はないですか?


819 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 17:24:42.42 ID:UEk1XYtK0
これから受けたいと思っているのが、システム開発の仕事なのだが、
販売管理(生産管理)系のシステムらしいのだが、販売管理系とかを経験したこと無い人でも
大丈夫なのだろうか?

一応、自分はプログラムは組める人間です。


820 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 18:03:13.28 ID:Krlpugw30
車輌管理
洗車・タイヤオイル交換 発注等
学歴職歴不問不問で資格は運転免許のみ必須なんですが
高卒の30ニートには受かる見込みはありますか?
最低でもスタンドでバイトでもやってないと無理?

821 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 18:34:36.07 ID:g68d07QYO
来年から子会社ながら人事をやる事になりました。
面接管の経験がないからどうやればいいのか、叉面接する側に不快感を与えないかなど不安だらけです
ちなみに技術職は基本的に登録面接だから会社の説明をして経歴を聞いて案件の話をして…というお決まりの流れで良いのですが、総務職の面接の仕方で悩んでいます。
ちなみに総務職は男性でも良いのではと思っています(計算できるから)
なぜ世の中の人事は事務系=女性、なんだろう?

822 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 18:39:25.07 ID:9XZx4jCj0
>>821
製造業に限って言えば、力仕事系が任せられないので必然的に事務職にまわす事が多くなるだけでは?
その流れを受けてかは知らないけど、簿記とかの習得率は女性の方が高いし。

823 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 19:06:58.51 ID:dj1XtAsG0
銀行から転職決意しています。面接突破したいのですが、自己分析をやってくれるセミナーとか指導してくれるセミナーありませんか??一人よがりになりたくなくて・・・。
他の人からの視点も欲しいなと思っています。

824 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 21:37:33.57 ID:rR4GptXO0
去年大学卒業して契約社員とかで食いつないできたから
職歴がこの年で三つぐらいあるんだけど、これって普通に不利?
いくら若ければ有利って言っても地雷過ぎる人材とかみられるかな
ちなみに契約はみんな短期で更新はなかった

825 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/17(月) 23:54:49.14 ID:3fMJICrd0
>>823
ハロワ

826 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 01:16:51.80 ID:1F6IW4Yj0
>>824
この年ってどの年かを書くのも忘れるようだと、不利かもな

827 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 06:01:22.65 ID:Ou77SLGJ0
>>826
失礼しました、24歳です

828 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 07:13:21.25 ID:bc36XYi50
>>825
ハロワって実際使えるの??

829 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 07:25:02.89 ID:12ESe/NJ0
>>823
 私のとこは、就職支援セミナーを開催している。申し込み制で、
外部講師(人材紹介会社)の人が来る。なかなか良かった。

>>828
 使えない・・けど、使わざるを得ない。まあ、過度の期待は禁物。
 でも、○○とハサミは、使いよう、とも言うし・・w


830 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 07:36:25.61 ID:IHX8jOTtO
ハローワークは使い方が違う
あそこは「職を探す所」というより「職探しのアドバイスを受ける所」だ(笑)
職探し自体はインターネットの職探しサイト(技術者ならイーキャリアとか)の方が質が高い

831 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 07:40:18.06 ID:5UAPTiw+0
>>823
数年前に転職したけど、自分が行ってたハロワの場合、行かない方がマシなレベルだった。
職員は、的外れなことしか言わないし、早く帰れ、と言う雰囲気を漂わせてた。
銀行マンだったらリクナビ的なところとかでもいいし、専門のスクールもあるし、大学に行ってみるとか色んな手段があると思うけど。
ちなみに自分は、知り合いの人事や経営者にお願いしたけど。


832 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 10:33:58.20 ID:BoUDGgIEO
質問です
職務経歴書を埋めようと思うんですが
組合活動の役員何年もやってましたが
こういうのはどう評価される?

一応取りまとめ折衝ができると見られるか
組合ウザと思われるかな?
誰もやらないから押しつけられてただけなんだが。

833 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 13:06:23.00 ID:aeV+ILSN0
>>832
メリット:指導力、取りまとめ折衝あり
デミリット:組合ウザ

会社によりけり

834 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 14:09:19.30 ID:AT3I0awQO
今日面接受けて書いてあった事と話が違い断ろうと思うのですが3日後に連絡すると言われました その時に断るのがいいのでしょうか?ハローワークを通すべきですか?

835 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 17:27:00.66 ID:MLdHNDo20
>>834
方法は以下の2つ(いずれもハロワへの連絡不要)
@会社に電話して辞退の申し出&履歴書返せのTEL
A3日後内定の電話がかかってきたときに断る

ハロワを通す必要はないです。記載内容の嘘をチクリたいなら言ってもいいけど
何も解決しないし、企業側にペナルティは一切ない。
最悪の場合その話を聞いた職員で留まることもある。
ただ、今後応募する人の為に伝えておくという意味ではいいかもしれない。



836 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 19:30:40.96 ID:QSoYa0Ca0
電話で内定の連絡をもらい、10/24〜働くことになった。
日付しか聞いてないけど、当日勤務開始時間までに会社に行けばいいのでしょうか?

837 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 19:39:58.97 ID:12ESe/NJ0
おいおい・・w
子供じゃないんだから、そんなこと、自分で解決!
先方に電話しなよ。

おれだったら、提出書類がいろいろあるのが普通だから
用紙を取りに行き、わかる範囲で、記入したりするけどな。




838 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 19:44:27.37 ID:YJh4aEZZ0
>>836
すごい質問だなw
なんか勇気が湧いたよ。ありがとう。

839 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 20:18:30.97 ID:zaIJnxBr0
半年間毎月45h↑の残業
退職決定後の一カ月は引継ぎ作業のみでほとんど残業なし


あれ?翌月から失業保険貰うための条件逃してる?

840 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 20:32:12.47 ID:dHC4wTWqO
来月から転職先で働くことになりましたが、試用期間3ヶ月は時給、社会保険なしという条件です。年末調整も自分でやらなくてはなりませんか?


841 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 20:45:41.43 ID:AT3I0awQO
>>835 本当は通知が7日後だったんで他の所も受けてみようと考えてたんですよ 初めての転職で相手への言い方が分かりません

842 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 21:06:03.42 ID:YJh4aEZZ0
>>841
断るってのは辞退するってことだよね?
それなら「他社から内定が出たので辞退させてください。履歴書返送してください」でおk

もし俺が同じ状況だったら、どうせ不採用だから入社の意思は全く無くても放置するけどね。。orz

843 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 21:45:24.41 ID:AT3I0awQO
他の所受けようかと思ってる事は伝えてないんですよね

844 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 22:09:46.72 ID:hYJczwBu0
>>843
すまん、言ってること、言いたいことが伝わってこない

845 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 22:22:00.51 ID:mnaiAGVMO
転職は受験じゃないんだから、滑り止めみたいな応募はやらない方がいい。
転職とは運とタイミングなんだよ。


846 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 22:29:29.11 ID:AT3I0awQO
とりあえずもう一度転職考え直したいんで今日面接受けて話が違ったとこを辞退したいんです でも上手い言い方が思いつかないんです 結構いい条件だったのでそこに決めようと思った矢先に話が違ったんです

847 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 22:33:01.88 ID:FhOssb+L0
>>846
転職の待遇とか条件は話し合いだから
自分で交渉して解決したら?
それくらいできないで転職しても入社してから通用しないだろ。

848 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 23:30:36.79 ID:8yVIDv7c0
今フルタイムパートで働いてるのですが
面接に呼ばれても仕事を休むことが出来無くてそのままお祈りされたこともあるので
別日に指定出来る会社もあれば、出来ない会社もあるので
この際、バイトを辞めて就職活動だけに専念しようかと思ってるのですが
個人的にフリーターも無職もお金以外変わらないと思ってるのですが
企業側はフリーターでも働いてた方が有利?でしょうか?
ちなみにシフトは人数が足りない為、減らせません。

849 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 23:44:01.80 ID:hYJczwBu0
>>848
関係無いと思います。
深夜のバイトしたらどうですか?

850 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/18(火) 23:48:41.28 ID:8yVIDv7c0
>>849
ありがとうございます

深夜かー…
とりあえず考えてみます

851 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 13:40:38.52 ID:2GXpqrZl0
IT関係への転職を考えています。ハローワークで探してみると従業員数1名とか2名とかの会社がちらほらあるんですが、会社のホームページ見ると明らかにその人数では無理な実績が書いてあります(1000社のホームページを作成、とか)。
これってどういうことなんでしょうか?

852 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 14:02:22.18 ID:2GXpqrZl0
age

853 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 14:06:36.12 ID:nq71Te9M0
作っているのは外人部隊
会社はマージン取ってるだけ

854 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 14:19:27.35 ID:2GXpqrZl0
>>853
ありがとうごさいます。
丸投げってことですかね。
丸投げしてるんだったら自分とこで雇う必要無いのに、なぜかプログラマー募集してます・・・

855 ::2011/10/19(水) 14:25:50.54 ID:TdJWlpGT0
写真屋で写真撮ってもらったが、すごい暗い顔してた。
人に撮られるのって、嫌だわ。
暗い顔してるくらいなら、スピード写真で多少明るい顔した写真の方が
いいですよね。
スピード写真で撮り直して来るか。はー。

856 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 15:11:54.93 ID:0Ez/bVo10
>>855
その場で確認とかさせてもらえなかったの?選んだ写真屋が悪かったね。
俺が行くとこはその場で確認して納得いくまで取ってくれるし
加工処理までしてくれるし表情のアドバイスまでしてくれるよ。

857 ::2011/10/19(水) 15:29:49.73 ID:TdJWlpGT0
>>856
いや、確認はしたんだが、あまりちゃんと見なかった。
というか、大体一回目が一番いい顔してるし。
あと、自分の写真見るのもあまり好きじゃないんで。
もう一度、というか、これからはスピード写真で撮ろうと思います。
たいして、写真の質も変わらないし。
ありがとうございました。

858 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 15:33:12.84 ID:5766H4J50
>>857
店選びなおすか、しっかり向き合うかして、写真屋で取る事をお勧めする。

859 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 15:35:55.75 ID:Eq+cBwDTO
問い合わせしたら、試用期間が3カ月で月給15万円で、
待遇に関しては試用期間が終わってから説明すると言われたんですが、
そういうところはやっぱやめておいた方がいいですか?

860 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 15:40:08.05 ID:0Ez/bVo10
>>857
気持ちは分かるよ。俺も普段から写真撮られるの大嫌いだから。
でもこれは別だと思うけど、決断したならそれでもいいと思う。


861 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 15:45:11.42 ID:wcZ85IMOO
A.正社員、中小企業一般事務
9時〜18時、月給手取り13万くらい、車運転あり。
通勤30分くらい。


B.派遣、銀行事務
8時40分〜17時、時給1330円(手取り15〜16万)
2ヶ月〜6ヶ月の期間限定

どちらも社保あり、賞与なし。
Aは、業績次第で賞与出したいとのこと。
車は免許あるけど運転したことなし。

Bは、期間が曖昧で半年以内に決めかねています。

どちらも仕事内容やりがいは

862 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 15:54:56.72 ID:pU52HxHv0
>>861
 途中書き込みしちゃったかな・・

 うん。絶対Aがいいよ。生活出来るなら。
親兄弟、友達に言って、車の練習ね。


863 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 16:15:42.47 ID:2LRjAYHvO
>>854
そりゃ自社プログラマーを派遣した方が実入りはいいからな
丸投げ業から自社派遣業へシフトしたいのかもしれんな

864 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 16:18:11.38 ID:wcZ85IMOO
>>861続き
どちらも未経験の職種で仕事内容ややりがいは似たり寄ったりです。

>>862さん
Aですね。
仕事終わってから旦那に晩御飯作らなければいけないことを考えると
早く帰れるBも魅力だったりして、
かなり悩み中です。

865 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 16:24:24.25 ID:PoyWydv+O
>>859
何?


866 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 16:40:50.43 ID:Eq+cBwDTO
>>865
職種ですか? 花屋です。
試用期間での雇用ってことは、雇用保険も
再就職手当ではなく、就業手当の扱いになるんでしょうか?
生活していけない…

867 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 18:15:22.24 ID:6YeKjQn/0
再就職手当の申請で出勤簿が必要なんだけど、
休みなしの出勤簿を提出して労基経由で立ち入りとかないよね。

868 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 19:24:51.53 ID:F2SC6rdk0
風邪など、怪我や体調不良の場合、気兼ねなく病院へ行くのに外出できる会社はどうですか?

但し、
・その仕事を出来る人がその人一人だけで他に出来る人が一人もいない。
・つまり上から「○○(オレ)に倒れられたら困る」と平然と言われる。

ようするに、体調は万全にして絶対に休むなという意味だろうけど、
こんな考えをされているのはどうですか?

869 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 19:25:17.83 ID:5nT2X1ClO
今関西で働いてます。いつかは東京に帰りたいと考えているのですが今東京に住んでる方は放射能とかでパニックになってるんですか?結構普通なんですかね?

870 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 19:52:05.34 ID:pU52HxHv0
>>869
 マスコミと、一部のヒマな市民団体だけだと思うけど。

 日々に追われて、そんなこと考えているヒマない・・のが普通かと。
そんなこと言っていたら、通勤も外回りも出来ん・・w

まあ、ちょっとは、心の片隅には、ある・・かも。



871 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 19:54:04.35 ID:3iasRjFf0
>>869
人による。
神経質になっている人は引っ越したり、放射線カウンターを購入して身の回りを年中チェックしている。
気にしない人は全然気にしていない。
どちらが正しい態度なのか、私には分かりかねるが、妊婦や乳幼児のいる家庭は
出来る限りのことをすべきだと思う。

872 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 20:03:55.20 ID:5nT2X1ClO
>>870
>>871
回答ありがとうございました。
実際、日常が忙しくてそれ所ではないですよね。
関西も黄砂が飛び交ってるんで結局どこに居たって安全なんてないですもんね。
怯まず東京帰れるよう資格をとりつつ経験値を稼ぎたいと思います。
因みに年齢は28なんですが30越えても転職できるものなんですか?

873 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 20:50:09.40 ID:aDeSelzx0
・PC作成or手書き
・封筒の色やサイズ(中身の用紙サイズも)
・履歴書とかで住所短略するなとかフリメ使わない
こういうサイトやマニュアル本ごとに言う事違う項目ってみんなはどうしてますか?
よっぽどハイスペックじゃなきゃ数撃つから効率重視してます?

874 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 20:59:45.90 ID:gciUEKJy0
>>873
IT系派遣の元人事は、手書きじゃなきゃ落とすと言ってた。
まあ、人によるだろうけど、”手書きだから落とす”というのは考え難い。

875 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 21:16:21.46 ID:6w3Ofa530
現職が総務だから送られてくる履歴書はみんな見る。
・PC作成の履歴書は見たことがない
・一般的に言って手書き文字はかなり汚いが採否には無関係
・「〃」「同上」も良く見るがこれも採否とは無関係
・三つ折りと大きいままの割合は半々、採否とは無関係
・クリアファイルに入れてきた履歴書も見たことがない
・たまに写真をカラーコピーして貼付している人がいるが、これも採否とは無関係

今も社員募集しています。営業職社員と事務パート。ブラックでも良ければ応募して下さい。
但し、採用基準は正直、分かりません。役員の好みで採否が決まるので。

876 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 21:19:53.14 ID:9kPDIJaVO
体調崩し退職。現在無職。
前職はそこそこ大手で5年勤めた。今28才。

これから就活をはじめるのですが、無職になってしまうと、かなり厳しいものですか?

877 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 22:34:04.95 ID:bgUXxTeZ0
>>875
応募おkなら社名を教えてもらおうか

878 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 23:34:48.88 ID:l1BsXemx0
昨日この条件呑めば採用する言われたので一晩考えさせてくれ言って今日日中に
その条件呑むから是非御社で世話になりたいと電話した
その時に了解しましたと返事をもらった
そしたら今日夕方突然電話かかってきて食事しよう言われた
入社にあたってのことや歓迎の意味合いかなと思って喜んで行った
そしたら話合いの中で何か気に入らないことがあったのか突如採用は保留する言われた
こういうことって普通に受け入れなければならないこと?
この会社第一志望だったから既に内定もらった会社あったけど今日日中に辞退の電話してしまったのに
ちょっと動転してる


879 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 23:37:25.81 ID:rOpBCwWH0
まぁ『一晩考えさせてくれ』って何様だよって思われただろうな

その場で三分や五分ぐらいなら解るけどさ

880 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/19(水) 23:45:05.04 ID:bgUXxTeZ0
>>878
普通じゃないけど、人間が決めることなんで気が変わることは珍しくない。
ってかそのまま引きさがってきたの?

全く同じじゃないけど、俺も最終面接で「入社の意思があるなら電話ください」と言われ
一晩考えて「入社させてください」という電話したら「分かりました」とだけ言われ、二日後にいきなり
お祈り送られた経験がある。
あなたの行動に間違いは無いから、気持ち切り替えるしかない。

881 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 00:17:42.86 ID:DyaYh/gZ0
>>879
そうは言うもののさ、最低保障年俸400万円で求人出してたのが
月給20万提示されたんだよ、考えるよ

>>880
別に他に内定もらってなかったら切り替えられた
そこ2週間もまえに内定もらってて断っちゃったんだよ・・・採用だって言うから
簡単に引き下がったつもりはないけど連絡するまで待ての一点張り
愚痴になって悪いけど1回目の面接からここに至るまで1ヶ月かかったんだ
それがこんなことになるなんて、人を信じれなくなる




882 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 04:21:27.50 ID:0/CPyxTQ0
>>881
いざ会社に行ってみても
雇用契約書を見たら約束と全然違うというパターンもあるし
働き始めたらほとんど言いがかりのような理由で降格減給になる場合もある。
入社前にどんな会社か分かって良かったと思うべき。

うちの会社も月給20万て言われるけど
もらってみれば残業代や皆勤手当、休出手当など入れての給料だよ。

良い会社に出会えるよう、お互い頑張ろう。

883 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 08:54:02.13 ID:QlSSqO+E0
ハローワークというのは近寄りのハローワークから県外のハローワークに応募出来るのでしょうか?

884 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 08:55:00.17 ID:9FaHSFlu0
はい。出来ます。

頑張って下さい

885 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 09:04:44.15 ID:8I+QzspDO
>>875
質問です
読む側がクリアファイルいやがるのはなぜ?
折れたり汚れたりしないようにと考えてたけど
コストかけてますよアピールと書いてた人もいたけど
なんでですか?

886 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 10:09:22.81 ID:9FaHSFlu0
>>885
採用の仕事をやっていたことがあります。

私の経験から言うと、履歴書・経歴書・・なんだかんだが、いっぺんに
送られてくる。また、送り状に、応募者の決意とかがある場合もあり、
バラバラにならないように、クリアファイルは必須。
(封筒は捨てます。)

クリアファイルが入っていない時は、手持ちのを使うだけで、ない
からと言って、ちぇ!とは、思わない。あった方が有難い。

このあたりは、担当者や会社のやり方によって違うと思うが、クリア
ファイルの有無は、、採否は全く関係ないです。




887 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 10:32:22.41 ID:E7TH1srq0
3週間位前に2次面接(役員面接)を受けた企業から連絡があり
明日社長面接に来てほしいとの連絡がありました
事前に聞かされていたのは2次面接までとの事だったので実質
社長面接が追加された形になったのですが、この様な場合の
社長面接って下記パターンの内どれが濃厚でしょうか?

1:2次面接通過者が複数名出た為社長面接でふるいにかける
2:内定辞退者が発生したので次点候補として念の為社長面接を行う
3:内定はほぼ決まっており入社の意思確認等面談程度の内容

ちなみに社長面接の結果は即日もしくは遅くても次の日には
出るとの事でした

888 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 10:38:06.24 ID:AXSnjJKz0
>>887



889 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 11:03:43.82 ID:GZrsodio0
>>887
会社による。
気を抜かずに準備しておくべき

890 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 11:30:50.79 ID:E7TH1srq0
>>888,>>889
レスありがとうございます
やはり準備は必要ですよね

ただ3週間前の事で先週(面接より2週間後)に問い合わせた時も
まだ選考中でいつになるかわからないとの回答だったので、ほぼ
諦めていたのもあって2次面接までのやりとりの内容を忘れてしま
っているのが辛いw
とりあえず志望動機から頑張って思い出す事にしますww

891 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 11:55:09.07 ID:8Ha2VAPDO
今はどう考えても採用する側の方が有利な状況だから、多少は条件面等も妥協しなくちゃいかんのかもね。
騒いでもゴネても多分いい事ないんだから。

892 :875:2011/10/20(木) 21:09:58.54 ID:2SKLXS6g0
>>885
>読む側がクリアファイルいやがるのはなぜ?
何故でしょうか?
それは…うちの社に応募してきた人に、クリアファイル使用者がいないので分かりませーん(^^ゞ
うちの社の場合、送られてきた履歴書は、原本を総務で保管し、コピーを役員に配ります。
不採用になれば原本にお祈りとプリペイドカード1000円分を添えて返送してます。

893 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 23:28:47.25 ID:9zrwEPD30
源泉徴収票って退職したらすぐくるもの?
それとも自分から前職に要求しないといけないもの?
ちなみに放っておくとどうなる?

894 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/20(木) 23:33:43.62 ID:gQTtAS4b0
>>880
>ってかそのまま引きさがってきたの?
文句やこちらの正当性で言い負かした所で
印象が悪くなるだけだろ
>あなたの行動に間違いは無いから、
って自分で言ってるのに…支離滅裂

895 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 00:03:28.27 ID:fHrtwz460
>>894
自分の解釈で飛躍させるのはヤメてくれ

>ってかそのまま引きさがってきたの?
878の書き込みを見る限り追及してなさそうだったから。その場で理由などを聞いたりしたのかな?と思っただけ。

>あなたの行動に間違いは無いから、
879の書き込みが先にあったから、不安に思わない様に書いてあげただけ。

他人を批判する前に、自分が有意義な回答してあげたほうがいいと思う。


896 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 03:17:38.17 ID:EZQmAcXA0
300人程度の中小企業に勤めているのですが、うちの会社が一年程ぐらい前に
とある経営がよろしくない小企業に支援しました。
それに伴い、うちの会社の社長がそちらの社長にもなったのですが
今の会社から黙って支援先の会社に転職をしようとするのはまずいでしょうか?
(ハローワークで募集を現在かけておりました)



897 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 07:35:05.62 ID:LEkW5QBR0
>>896
経営が良くない会社に移るの?
危なくない?

898 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 07:43:06.51 ID:LEkW5QBR0
>>893
会社による。
すぐくれるところも、最後の給与明細に同封するところもあるし
請求しないとくれない会社もある。
年内に再就職しないなら貰わなくてもよい。
もし前の会社に請求しにくければ税務署でも貰えるが手続きがめんどくさいらしい。

899 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 08:22:44.60 ID:DlopelHZ0
ハロワとホームページの求人内容が大分違う場合はブラックかな?

900 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 08:47:47.04 ID:xFTNru8/0
>>895
言いたい事が>>894に伝わらなかったのは
自分の書き方が悪かったんじゃないのかな?
外から見れば>>894もあなたが思ってる程変な事言ってないと思うよ?
逆に考えれば、自分の解釈で悪いように取ってるのはあなたもだと思う。

それを棚に上げて解釈どうこうとか
捨て台詞で他人批判どうこう説教したりとかどうなんだろうね?

まあ揚げ足とるなら、>>895の書き込みで有意義な回答したの?
ただ自分の言い分と上から目線での説教しただけにしか取れないんだけど。

901 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 09:06:20.81 ID:flf6KdUkO
>>898
あれ?
再就職しなくても、確定申告の時に必要じゃないの?

902 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 09:39:41.59 ID:fHrtwz460
>>900
第三者が余計なお世話です。
自分が言いたいのは、他人の文章の穴を煽るよりも質問者に有意義な回答をすべき
だと言ってるるだけですよ。
残念ながらあなたの書き込みは見当違いですね。

903 :896:2011/10/21(金) 10:04:04.01 ID:Qh847jQw0
>>897
もし支援先の会社が倒産するようなことがあれば、今、在籍してる会社に社員を受け入れると思います。社長がそういう考えですので。そういう意味では危なくないと思うのですが、
今の会社から黙って応募すると、支援先の会社が、まず不思議に思われますかね、、、

904 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 10:16:14.69 ID:eiTnYF5L0
>>901
還付を受けなくてもよいなら、確定申告しなくても良い。

905 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 10:57:17.32 ID:ieC/2CcF0
質問です。
今度面接があるんだけど“受付”があるってことは
集団面接になるのかな?
ただ単に“受付”ってだけで個人面接の所もあるのだろうか…

906 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 11:03:37.69 ID:h8JJ8hlC0
昨年の12月25日に会社を退職しました。
そして今年の9月に転職したのですが仕事が厳しく3日で退職してしまいました。
一日分は制服代で引かれてしまいますので、給料支払いは2日分だけになってしまいます。
今から派遣で働こうと思うのですが面接の際に今年になって1日も働いていないと言ってしまいました。
3日働いた事を忘れて言い忘れてしまいました。
年末調整の際に3日働いた事を申告しないといけないのかこのまま新しい派遣先の収入だけを源泉徴収として出せばいいのか教えて下さい。
アドバイスお願いします。

907 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 12:50:27.65 ID:flf6KdUkO
退職後、バイトしながら就活するのと、何らかの勉強しながら就活するのでは、採用側のイメージとしてどちらがいいのだろう?


908 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 12:55:54.52 ID:IFSdVqyk0
>>907
退職しないで就活。

909 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 12:56:53.44 ID:ba3Khxq20
>>907
バイトの職種、資格の種類、人柄によるかな。

910 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 13:31:12.08 ID:h8JJ8hlC0
どなたか>>906を・・・

911 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 13:32:37.40 ID:ba3Khxq20
>>906
(故意に詐称したわけじゃないなら)会社に聞けばいいのでは?

912 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 13:55:04.09 ID:RflK8+3F0
>>906
あえて話すこともない
3日分(正確には2日分か=小額)は申告する必要はない

913 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 14:29:12.49 ID:h8JJ8hlC0
>>911
>>912
アドバイスありがとうございます。参考になりました。

914 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 14:31:29.84 ID:2J201Nwk0
今日、応募書類一式を始めてメールで送ったのですが、
書類を受け取りましたという確認メールなどの応答は、通常、企業側からあるのでしょうか

915 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 15:15:46.91 ID:RflK8+3F0
>>914
普通は、無い
心配ならこれから「開封確認メッセージ要求」にしとけ

916 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 15:16:18.26 ID:c5yDN87e0
>>914
まともな会社なら返信があると思うけど
応募者が多くて対応できない場合もあるから
あまり気にすることはないと思うけど。

917 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 15:21:26.67 ID:JD+cRZE40
>>915,916
ありがとうございます
他の企業にも応募しつつ気長に待ちたいと思います

918 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 15:37:14.02 ID:c5yDN87e0
>>917
他の企業に応募する際の参考だけど
アルバイトの経験をやたらと強調したり
自分の性格や意欲などをPRとして欠くのはやめた方がいいぞ。
企業は社風に合うか戦力になるかを考えて選考するから
自分の人生観や今まで苦労してきた事、これから目標としている事を
具体的に書くとあなたが働いている姿がイメージしやすいと思うぞ。

919 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 15:55:04.37 ID:HoRqVdpaO
3日に書類選考のとこに履歴書送ったが未だに結果来ないんだけど、求人表の右下にある選考結果の日にちって書類選考でも関係あるの?20日後って書いてあるんだけど…これ長いですよね?

920 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 16:41:03.99 ID:flf6KdUkO
サイレントってやつです

921 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 16:42:34.09 ID:xahtWDdU0
http://www.q-jin.ne.jp/

このサイトに載っている未経験者OKのIT求人てどうなんでしょう?
受けた方いらっしゃいますか?

922 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 18:40:19.79 ID:RflK8+3F0
>>921
いまどき未経験者OKのIT求人は新卒採用以外はすべてブラック
必ず後悔するからやめとけ


923 :921:2011/10/21(金) 18:44:45.39 ID:xahtWDdU0
>>922
そうですか・・・ありがとうございます

924 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 18:45:04.03 ID:rq4hs6iO0
離職してから3ヶ月以内で転職活動するのと
10ヶ月くらい経ってから転職活動するのとでは、けっこう難易度に差はありますか?

925 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 18:50:39.91 ID:IFSdVqyk0
>>924
離職中に何してたかと、採用側がどう感じるかによると思う。

926 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 18:53:51.02 ID:RflK8+3F0
>>924
すぐにせずに10ヶ月くらい経ってから転職活動する理由は?

927 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 18:56:31.43 ID:rq4hs6iO0
>>925
6月の公務員試験に向けて勉強して、落ちたら転職活動しようと思ってました

928 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 19:06:06.22 ID:D0AmJAeKO
一昨年から去年まで一年社内失業してました。この間業務経験がなく、社内で勉強してたのですが、職務経歴書には正直に書いた方が良いと思いますか。

929 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 19:09:49.89 ID:tyoxTDOgO
書かないでいい


930 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 19:33:37.87 ID:D0AmJAeKO
ありがとうございます。
やっぱ適当に盛ります。

931 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 19:45:14.38 ID:LppskHCeO
初めて転職します。
履歴書 職務経歴書は皆さんB5それともB4サイズを使うべきですか?
2通書いて、紹介状と一緒にクリアファイルにいれて郵送するんでしょうか?

932 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 20:09:23.28 ID:gygImQTUO
職歴ってどれぐらいで辞めると短いって判断されんの?

933 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 20:48:59.50 ID:flf6KdUkO
>>931
B4で、その通りです。

>>932
最低3年?

正社員前提と書かれた、一年間は契約社員と書かれた求人。
何割信じていい?

934 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 21:17:02.92 ID:ieQrkDTxO
面接を受けて1週間で選考結果がでる予定でしたが
面接結果を1ヶ月と1週間待ってます
さすがに遅すぎるので 電話で問い合わせてみると今週中には結果だしますとのことでした
しかし今日も連絡来ませんでした
期日を守らない会社さ糞ですよね?

935 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/21(金) 22:00:51.42 ID:WrD73S13O
>>934
1ヶ月も何のアクセスを取らないのは確かにクソだな。

会社も君もな。

936 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/22(土) 00:55:12.47 ID:SiWnFiMj0
>>934
糞だと思うよ。
俺も似たような状況になったことあるけど、もうちょっと待ってくださいって電話がきたよ。その後行われた二次面接で落ちたけど。。
こういう途中経過報告は社会人として常識なことだよな。
そういう対応する会社は、入社してから後悔する可能性は高いと思うよ。
そもそも一カ月も待たされたら熱意とか入社の意思とか無くならない?
俺なら応募したことは無かったこととして忘れるようにする。

937 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/22(土) 12:32:10.00 ID:u9IC0Y6uO
>>936
やっぱり糞ですね
世の中おかしいです

938 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/22(土) 16:38:31.73 ID:F/TPov/g0
転職回数が多くて困ってます
過去に不安障害だったり、コミュニケーションのなさで言いがかりつけられて退職しました

ただ勿論今は問題なく仕事はやれる状態だし、面接にも呼ばれるんですが、すぐに退職するというイメージを払拭できません

何かいいアドバイスがあったらお願いします




939 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/22(土) 16:48:55.42 ID:NQF9eCo8O
お詳しい方に質問です。

当方4月に会社都合で退職し、10月に再就職しました。

失業手当はいただきましたが、人によると「再就職手当(再就職準備手当?)もかなりもらえるんじゃないか?」とのことですが、よく分かりません。

アドバイスお願いします。

940 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/22(土) 16:57:38.00 ID:UTciakHh0
>>939
この資料を見て、自分が該当すると判断できれば問合せしてみれば?
ttps://www.hellowork.go.jp/dbps_data/_material_/localhost/doc/0805_saisyuusyoku.pdf
残日数は当初日数の3分の1以上残っていますか。
就職前日に繰り上げ認定で手当を受けたと思うけど、その時に該当者であれば
再就職手当の申請書類を交付されると思う。
申請は入社日から1ヶ月以内。

941 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/22(土) 16:58:35.85 ID:sB3NcdsQ0
>>939
失業期間中に雇用(失業)保険を満額もらってるなら、再就職手当はゼロ。
もしもらえるとしても、額については人によるからなんとも言えない。

そして失業して早く再就職すればするほど、もらえる額は多くなるよ。


942 :939:2011/10/23(日) 01:16:22.85 ID:qhvuxKkHO
940
941
ありがとうございます!

4月会社都合解雇、10月入社で毎月失業手当いただいてたので、実質無理ですよね?

943 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 01:18:01.61 ID:4jzLS90Y0
ハロワに聞けや

944 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 01:50:33.56 ID:iTrHTYU+0
履歴書送付して2週間音沙汰なしです。
履歴書返せ!と直電してみようと思うのですが返さないと言われた場合は引き下がるしかないのでしょうか?

945 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 02:23:47.04 ID:F80J0Iyz0
>>942
自分が満額もらったかどうかくらい分かるだろう?
入社時期とか関係ない。
あとは個人差あるので月曜日にでもハロワに聞いたらいいよ。

946 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 02:27:58.78 ID:F80J0Iyz0
>>944
弱気だな。
大体のところは返してくれるから無駄な心配するな。
最悪、近くなら取りにいけばいいし、遠方なら返信用封筒送ればいい。


947 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 04:56:39.59 ID:tKiPzJnq0
履歴書などの作成や郵送ってみなさんどうしてますか?
書類:PC作成or手書き
封筒宛名:PC印刷or宛名シールor手書き
封筒大きさ:三つ折りor折らずに大封筒
白封筒or茶封筒
大封筒でのクリアファイル使用有無
ここいらどっちで行ってますか?
参考意見として回答ください

948 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 05:57:13.60 ID:ptz9jdmW0
>>947
書類:PC作成 履歴書の氏名と添え状は手書き
封筒宛名:手書き
封筒大きさ:折らずに大封筒
茶封筒
大封筒でのクリアファイル使用有

郵便局で重さを確認してそのまま窓口で差し出し 普通郵便
分野は技術系で、内定/就職済み。

949 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 06:45:11.74 ID:xDRlmpDC0
帝国データとか、その他企業情報取扱いサイトなどの有料情報って、企業のどういう部分が掲載されているんですかね? 会社案内の内容以外で。
転職の際の有効な情報とか期待できるのかな? たとえばDQN値とか。

950 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 06:50:38.90 ID:3y8iRHHf0
>>949
 そりゃあ、信用データーです。

 手形決済で平気かなあ、それとも現金じゃないと、ヤバイか
なあ・・と。
 買う価値はあるとは思うけれども、ブラックかどうかは、わか
らないと思う。

951 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 07:46:56.31 ID:WUxWDs+e0
>>947
書類:PC作成
以前は手書きにしていたが、PCにして数を出すようにした。書類通過率は変わらない。
封筒宛名:手書き
封筒大きさ:折らずに白封筒
大封筒でのクリアファイル使用有


952 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 08:55:12.82 ID:qhvuxKkHO
自社内に健康診断できる医療機関もってる会社ってありますよね。
血液検査などすれば、喫煙者か否かって分かっちゃうものですか?

953 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 09:27:40.01 ID:ptz9jdmW0
>>952
血液検査などしなくても、
非喫煙者からすれば、近づけばヤニの匂いがするから、
割と簡単にわかってしまうのでは。

954 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 10:05:08.54 ID:qhvuxKkHO
そういう問題じゃなくて、中途採用数名のうち、吸わない人の回りには吸わない先輩や指導員が配置され、
その逆も然りで、血液検査で判明させて、うまく振り分けてるのかなと思いました。
やっぱり血液検査で分かりますか?

955 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 11:44:51.22 ID:ptz9jdmW0
>>954
喫煙の有無でいわゆる教育担当を振り分けるとか、そんなのは
会社によるでしょ。
自分のまわりでは聞いたことがない。

血液検査のような身体に針を刺すようなことをしなくても、
唾液に試験紙を付けると言う方法で判定できるみたいだよ。
生命保険の非喫煙割引に使われている。
ちなみに、禁煙してから1年くらい経たないと喫煙有りの
結果が出てしまうとか。

956 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 11:52:58.88 ID:0rddLmjI0
■経験者は経験以上の事はやらないからダメ。
■未経験者は最初から覚えようとするから良い。

最近入った会社で社長が上記の理由で未経験者が良いと言うんだが、ブラックなのかな?
「未経験者歓迎」みたいな。

957 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 12:03:48.48 ID:3upFzmZu0


958 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 13:31:03.90 ID:rQ9F2yhS0
転職用の履歴書作っているんですが、写真は新卒時のもので良いでしょうか?
ちなみにもう26歳なんですが

959 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 14:23:30.46 ID:3/2XW9pV0
>>958
写真くらい撮りなよ・・・


960 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 14:25:39.26 ID:rQ9F2yhS0
>>959
今日スピート写真で取ろうかと思ってたのですが、新卒時のはちゃんと写真屋で取った奴なんです
そちらの方スピート写真よりはいいかなと

961 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 14:42:25.70 ID:BoR8NcIi0
>>960
面接の時に写真と見比べられていつ撮ったの?って聞かれても納得させられるならいいんじゃない

962 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 14:50:20.38 ID:rQ9F2yhS0
>>961
髪の長さがだいぶ違うので難しいかもしれません
急ぎで要るので写真屋は難しいです
こりゃスピード写真しかないかな…


963 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 16:06:12.55 ID:oMWGZoDR0
>>962
一般的に、3ヶ月以内、長くても6ヶ月以内の写真を使う。

まぁ、2年前のスピード写真で、何社も内定貰ったから、絶対とは言わないけど。
# 君、写真と違うね、とは言われたけど、そこから適当に話を広げたり。

964 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 16:18:48.19 ID:XRkGvZlK0
>>963
すいません、今検索したら予約なしでも取れる写真屋が有るみたいなんで取ってきます
答えて頂いた方々有難う御座いました

965 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 16:20:52.78 ID:mJ7kNWq+O
上京するために仕事を辞めて転職活動始めたものの、上手くいかず貯金がなくなってきました。
やはり住所が愛知で、よほど説得力がない理由がない限りはその点で不利になっているのでしょうか。
だとしたら嘘でも説得力のある理由が欲しいです。

966 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 16:31:41.10 ID:qhvuxKkHO
残念ながら、愛知にいて、現在実家でもない東京で採用される可能性は限りなくゼロ。
もちろん、その逆も然り。
なぜ上京する必要があるの?
どうしてもなら、先に東京に引っ越してるのが大前提でしょ。
それが説得力になる。

簡単に先に仕事辞めちゃった脇の甘さ、見通しの甘さは否定できない。

967 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 16:32:55.29 ID:qhvuxKkHO
俺は5年半前の写真で内定貰ったぞ。

968 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 19:18:01.12 ID:mJ7kNWq+O
>>966
ありがとうございます。
可能性がゼロとおっしゃるなら、なぜハロワの方も転職エージェントの方も止めようとしないのでしょう?

他の方の意見も聞かせて頂きたいです。

969 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 19:26:49.93 ID:eYpV2O4b0
雇用保険のアホみたいな質問してたやつが何を偉そうに

970 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 19:32:56.98 ID:qhvuxKkHO
超一流企業に再就職した勝ち組みだからね。

971 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 19:53:36.80 ID:qhvuxKkHO
止めたところで、逆ギレして攻撃してくるメンヘルもたくさんいるから相手にしないだけ。

仮にあなたがキープされたとしても、最終的に居住地が引っ掛かってまず落選するから限りなくゼロと伝えてるに過ぎない。
気に触るなら、10%は可能性あるがもと言い換えます。

まずは、なぜ上京しなければならないのかはっきりさせてください。

972 :Hoppie:2011/10/23(日) 20:03:58.95 ID:qgJIYQel0
>>965-968
上京する時に基金訓練受講目的でワンルーム借りれば良かったのに?
そしたら
数か月は余裕があるのだからその間にしごと探せたのに?

光とかを受けて独身寮に入るしかないな?


973 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 20:04:44.04 ID:c+hQ3DrT0
真面目な話なんですが、禿げてたら面接に不利ですか
角刈りとかあまり短めにするのは面接によくないみたいなのでごまかし様がありません

974 :965:2011/10/23(日) 20:15:40.50 ID:mJ7kNWq+O
わかりました。
もう死んだつもりで馬鹿やって生きていきます。

975 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 21:01:52.03 ID:oMWGZoDR0
>>974
変な回答者は無視すりゃいい。
ハロワは当てにするのが間違い。転職エージェントの考えは、その人に聞いてみたら?
可能性が0とは言わないけど、無駄な費用が増える可能性があるし、採用可能性が低くなる場合があるのは事実だと思う。
"内定が決まったら、入社前までに引っ越す予定です"と言ったら、対応はマシになった、
と東京転職した名古屋在住だった知り合いが言ってた。


>>ID:qhvuxKkHO
嫌味を言いたいだけで、まともなアドバイスをする気が無いなら、消えたら?
超一流企業?よかったね、って言って欲しいの?

976 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 21:09:09.06 ID:qhvuxKkHO
現実的なアドバイスじゃん。
そもそもなんで上京したいの?
明確な目的はなに?
彼氏彼女を追って?
そんな人間採用しても仕事そっちのけだろうし、別れでもしたら出社拒否とか退職とかまたやらかしそう。
あなたは半ば衝動的に辞めた前科があるんですよ、すでに。

上京したい明確な理由は?
じゃあ、俺が中日やグランパス好きだから名古屋行きたいと伝えて採用されると思う?
目一杯有給、半休使って、仕事の都合無視して休むと思われるだろうな。

明確な理由ってなによ?

977 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 21:21:02.51 ID:Mty4cDtqO
>>968
可能性は0ではなくて
限りなく0に近い
でしょ。
『職業選択の自由』があるからハロワも転職AGTも明確に否定はしないと思いますが、採用側は地元に同レベルの人がいればそちらを優先するのは当然ですな。

978 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 21:52:33.14 ID:qhvuxKkHO
失礼だが、受け答えからして、地元でも採用されにくいね。
衝動的、感情的、短絡的がアリアリ。

どうしても上京したいなら、フリーターでもできる。
本当に目的があるなら、そこからでも這い上がれる。
もう大人なんだから、他人が頑張れとか言っても人間は変わらない。
あなた自身がどこまで思いがあるのかしか変わる要素がない。
社会は誰もあなたを否定しないよ。
自分で理解して、変わるしかない。

979 :Hoppie:2011/10/23(日) 21:59:19.79 ID:qgJIYQel0
>>976
浦和レッズ好きで埼玉に住みましたがなにか?w

つーか、携帯から長文投稿やめような


980 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 22:07:37.99 ID:AY6iGJyVO
履歴書は手書きが標準ですが、職務経歴も手書きですか?



981 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 22:13:54.68 ID:X+0xIPs50
パソコンだよ

982 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 22:15:27.81 ID:3y8iRHHf0
どっちもPCで内定もらったけど、標準かどうかは不明

983 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 22:17:19.68 ID:AY6iGJyVO
ありがとうございます。
プリンターないので、買うか手書きにします。

984 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 22:26:52.99 ID:qhvuxKkHO
レッズプププ

キーボード壊れたんだよ。

985 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 22:29:56.11 ID:qhvuxKkHO
だっさいたま

西武の選手も東京に住む現実

986 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/23(日) 23:46:52.21 ID:h6XgvNArO
次スレ無理だったorz

987 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 03:15:54.37 ID:0Tkwct1P0
派遣会社に勤めてるけど、派遣先が無くなったんで辞めると言ったら
「ここで3カ月ほど電気系の勉強をしないか?」と言われました

給料は基本給だけ出るみたいなんですが、3カ月の勉強で電気系の転職に有利になりますか?

988 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 14:07:36.56 ID:4JK3ewS30
ネットの求人サイトをみてて、たまたま渋谷のハローワークでいい求人が出てるのをでいいのを
みつけることってありますよね。
自分が住んでる市のハローワークに登録してある場合、この仕事に応募したいなら
渋谷のハローワークに電話すればいいのですか?
渋谷まで行かないとだめですか?
住んでる市のハローワークじゃだめですか?

989 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 14:18:45.64 ID:C8pSq2Hx0
>>988
ハロワならどこでもおk
検索機で出なかったら、求人番号(求職者番号じゃないので注意w)をメモして
窓口に持っていけば求人票をプリントアウトしてくれるよ。


990 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 14:19:46.48 ID:C8pSq2Hx0
次スレ立て挑戦してみます。

991 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 14:31:59.65 ID:C8pSq2Hx0
次スレ
【転職】-転職板@何でも質問所-その135
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1319434253/

スレ立て慣れてないので変なところがあったら教えてください。

992 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 17:44:16.54 ID:Fwm6OJR70
小売業はお客さんの前で「いらっしゃいませー」等の大きな声を出すのを恥ずかしいと感じない鈍感な奴らが就く職業wwwww
それと、普通大卒は営業系の会社や事務系の会社に受かるので、
たいてい小売業で働いてる奴らは大学生のとき営業系の会社や事務系の会社に受からなかったFラン大卒の奴らwwwww

993 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 17:46:55.61 ID:/SWgFhQY0
5年ぐらい前に借金の任意整理したんですけど大手だと信用調査されますかね?

借金返すため高歩合ブラックのとこで死ぬほど頑張ったら同業の大手から声がかかって悩んでます。

994 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 17:57:28.13 ID:XhJRh4Bf0
>>2 テンプレ修正よろ

※元URLが長すぎるため、直リンを貼ることを避けました。

Amazon.co.jp: 詳細サーチ - 転職: 本

995 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 18:35:28.95 ID:FRX/Zf94P
>>903
会社によると思う

996 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 19:14:48.94 ID:m6ny/cAZP
今年1月で退職したのですが、年内に転職が決まらず例えば来年1・2月になったりしたら
確定申告は自分でしないといけないでしょうけど、転職先には源泉徴収票は必要ないですよね?

997 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 19:24:56.20 ID:2oj6ck0b0
>>996
転職が来年になったら源泉徴収票は不要。

998 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 22:38:25.80 ID:ki0G0Ib+0
>>996
前職の給与の確認で見せろってとこもたまにあるよ

999 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 22:55:25.93 ID:m6ny/cAZP
>>997-998 ですよね。ちょっと病気が絡んでるから心配。でもいつかはバレるから
その時は腹くくります。

1000 :名無しさん@引く手あまた:2011/10/24(月) 23:25:26.90 ID:2oj6ck0b0
1000

1001 :1001:Over 1000 Thread
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。

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